Er du en tydelig og sterk leder, og vil lede  utrednings- og kostnadsanalyse arbeidet i Investeringsavdelingen? 

Vi søker en faglig sterk, engasjert og tydelig leder som kan lede og videreutvikle utrednings- og kostnadsanalyseseksjonen i Investeringsavdelingen.  

Seksjonen består i dag av seks høyt utdannede og dyktige medarbeidere.

Seksjonen er ansvarlig for fagområdet kostnadsledelse og støtter alle investeringsprosjekter med kostnadsanalyser av både investeringer og kommende driftskostnader for Forsvaret, samt å gjennomføre en rekke tverrfaglige analyser med fokus på effektivisering, beslutningsstøtte, måloppnåelse, gjennomførings- og endringsevne samt etterlevelse av regelverk og retningslinjer. Seksjonen følger også opp forskningsaktiviteter og -avtaler med eksterne aktører og øvrige etater i forsvarssektoren.  

Investeringsavdelingen har ansvar for materiellinvesteringsprosessen. De som jobber her følger opp og støtter andre avdelinger i Forsvarsmateriell med sin spesialkompetanse knyttet til gjennomføring av investeringsprosjekter.  

Arbeidsoppgaver

• Lede og videreutvikle seksjonen som et dynamisk og faglig sterkt miljø til støtte for forsvarssektoren og for Forsvarsmateriells ledelse
• Lede og gjennomføre analyser
• Sikre at alle materiellinvesteringsprosjekter har tilgang på nødvendig støtte innenfor fagområdet
• Støtte investeringsdirektøren i styringen av investeringsområdet med analyser og utredninger
• Rådgi Forsvarsdepartementet, Forsvaret og øvrige etater i forsvarssektoren innenfor seksjonens ansvarsområder
• Lede, initiere og følge opp forskningsaktiviteter og –avtaler med eksterne aktører og øvrige etater i forsvarssektoren  

Kvalifikasjoner

• Utdanning på masternivå innenfor økonomirelaterte eller tekniske fag
• Erfaring med å gjennomføre utredninger og analyser med dokumenterte resultater
• Du har gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk
• Du må kunne sikkerhetsklareres til Hemmelig

Ønskelig

• Erfaring med forsvarssektorens investeringsmetodikk og statens prosjektmodell
• Erfaring med kostnadsestimering av levetidskostnader
• Tre års lederfaring

Personlige egenskaper

• Du er faglig nysgjerrig og liker å holde deg oppdatert, samtidig som det er naturlig for deg å dele kunnskap med de rundt deg 
• Analytisk
• God kommunikasjons- og formidlingsevne
• Høy gjennomføringsevne og er initiativrik 
• Som leder er du åpen, inkluderende og tillitsskapende, og du evner å bygge gode samarbeidsformer på tvers av fagmiljø 

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø 
• Fleksibel arbeidstid  
• Bedriftshelsetjeneste 
• Medlemskap i Statens pensjonskasse 
• I Oslo har du tilgang til treningssenter i nabobygget, du vil også ha muligheten til å trene i arbeidstiden
• Kontorlokaler på Militærhospitalet, sentralt i Oslo på Akershus festning

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som underdirektør kode 1059, lønnsspenn kroner 790 100 til 965 000 brutto pr. år. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner. I tillegg tilkommer lederlønnstilegg på kroner 100 000 per år. Det trekkes to prosent lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. 

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for Forsvarsmateriells kjerneverdier integritet, respekt og ansvar. 

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. De som søker hos oss må kunne sikkerhetsklareres og autoriseres i henhold til det nivå som er nødvendig for stillingen. Forsvarsmateriell vil ved behov legge til rette arbeidsforholdet for personer med redusert funksjonsevne. 
Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen, https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling  

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.  

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så tilfelle bli varslet om dette.