Enhetsleder - Hjemmebaserte tjenester

Fauske - den nest største kommunen i Salten ligger midt i Nordland og midt i Norge - har sentral beliggenhet og med gode kommunikasjonsforbindelser og nærhet til Bodø, søker nå etter ny enhetsleder. Kommunen er en relevant jobb- og bostedskommune for hele regionen. 

Kommunen har en nylig vedtatt overordnet strategisk plan - kommuneplanens samfunnsdel - som setter retning for Fauske mot 2034. Kommuneplanen har mål om å gjøre Fauske til et godt sted å leve, skape og møte fremtiden. Prioriterte områder er derfor:

• Å leve i Fauske innebærer å ha god livskvalitet og oppleve mestring og glede
• Å skape og handle i Fauske innebærer å være en foretrukket destinasjon i Saltenregionen for utvikling og industrietableringer, og her skal verdiskapning og arbeidsplasser prioriteres
• Å møte framtiden i Fauske innebærer å legge til trette for framtidsrettet infrastruktur i en bærekraftig omstilling med sosial, økonomisk og klima- og miljømessig bærekraft

Det er i Fauske et pågående utviklings- og omstillingsarbeid. Dette innebærer blant annet å gå fra tradisjon til innovasjon. Fellesnevneren og nøkkelen til å kunne lykkes er menneskene i organisasjonen. Ledere vil ha en sentral rolle i dette arbeidet. 

Vi søker etter enhetsleder til Hjemmebaserte tjenester. Enheten består av hjemmetjeneste, Buen korttidsavdeling, BPA, hjemmehjelp, oppfølgingstjenesten psykisk helse og rus, -miljø, og habilitering. Totalt 140 årsverk og budsjett på ca 120 millioner kroner. 

Så har du lidenskap for omsorgsfaget, evnen til å skape begeistring og en dose stå-på-vilje? Og er du den synlige, tydelige og rause lederen som er opptatt av god samhandling? Da er du kanskje vår nye leder og kollega.

Som leder for enhet hjemmebaserte tjenester kan du bidra til at ansatte kan blir den beste versjonen av seg selv, og vi ønsker at du klarer å se flere perspektiver i en sak. Du vil få en sentral rolle i spennet mellom fag, ledelse, daglig drift og utvikling av fremtidens eldreomsorg. Med deg på laget har du avdelingsleder for hjemmetjenester/korttidsavdeling og avdelingsleder for oppfølgingstjenester. 

Det ligger en stor verdi og et mål om å oppnå glede og trivsel gjennom samhandling mellom ledelse, ansatte og brukere. Vi ønsker en tydelig, handlekraftig og gjennomføringssterk leder, som kan bidra i utviklingen av gode, forsvarlige og fremtidsrettede tjenester - der du både videreutvikler det beste av dagens løsninger, og samtidig utformer nye løsninger i samarbeid med andre. Du etablerer gode team og er en tillitsskapende leder med stor integritet.

Vår nye enhetsleder skal bidra til at tjenesteutvikling, innføring av velferdsteknologiske løsninger og utviklingsprosjekter planlegges og gjennomføres på en god måte. Samtidig har enhetsleder ansvar for at administrative oppgaver, rapportering og saksbehandling gjennomføres innenfor gitte rammer.

Enhetsleder hjemmebaserte tjenester rapporterer til kommunalsjef for helse og omsorg. Enhetsleder vil også være en del av kommunedirektørens utvidede ledergruppe. 

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvar for enheten. Oppgaven omfatter fag, økonomi og personalansvar (samlet driftsansvar)
• Sikre gjennomføring og videreutvikling av overordnede mål og strategier
• Ansvar for at enhetens brukere får et tilfredsstillende tjenestetilbud innenfor gitte økonomiske rammer og at tjenestene er i overensstemmelse med gjeldende lover, regler og forskrifter
• HMS-ansvar og oppfølging av ledelse og kvalitetsforbedring innenfor egen enhet
• Bidra i det strategiske arbeidet og være med å forme helse og omsorgstjenesten i Fauske kommune
• Videreutvikle enheten og i fellesskap ta ansvar for å skape en positiv organisasjonskultur og et godt kollegialt arbeidsmiljø. Være en aktiv bidragsyter i ledergruppen
• Bistå med å lage godt beslutningsgrunnlag i politiske saker, og følge opp og gjennomføre politiske vedtak

Kvalifikasjoner

• Helse- eller sosialfaglig utdanning på minimum bachelornivå er et absolutt krav
• Dokumentert ledererfaring fra komplekse organisasjoner, fortrinnsvis kommunal/offentlig sektor
• Erfaring med personal, rekruttering og administrative oppgaver
• Har god rolle-, system- og organisasjonsforståelse
• Har kompetanse på økonomistyring og økonomiforståelse
• Har kompetanse på digitale verktøy og digital forståelse
• Har god kommunikasjons- og formidlingsevne muntlig og skriftlig på norsk
• Kjennskap til endringsledelse eller omstillingsprosesser vil være en fordel
• Ledererfaring fra hjemmebaserte tjenester eller tilsvarende drift er ingen krav men vil være en fordel

Personlige egenskaper

• Har gjennomføringsevne, er beslutningssterk, kommuniserer godt og evner å praktisere gode prosesser innenfor gjeldene lovverk
• Er selvstendig, samtidig som du skaper gode resultater sammen med dine medarbeidere og i god dialog med tillitsvalgte
• Har evne til å motivere andre og gi retning, og derfor evner du godt å skape god lagånd og et godt samarbeid
• Får til å delegere ansvar og myndighet til ledere under
• Ser muligheter fremfor begrensninger i daglig drift, og du tør å utfordre for å videreutvikle tjenestene
• Oppfattes som rettferdig og viser vilje til dialog og involvering av medarbeidere, men som stiller krav og følger opp med god tilstedeværelse og integritet
• Tåler høyt tempo og evner å prioritere

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Stor grad av påvirkning og innflytelse, og god anledning til å videreutvikle gode helse- og omsorgstjenester
• Utfordrende og selvstendige oppgaver
• Varierte og interessante hverdager med fleksibel arbeidstid i et godt og driftig arbeidsmiljø
• Ledelse og kollegaer med god faglig forståelse, som er åpne for nye muligheter, har godt humør og som har lyst til å gjøre en forskjell
• Muligheten til å arbeide i en kommune - med et stort samfunnsansvar – og den gleden med det å bety mye for mange!
• God pensjons- og forsikringsordning gjennom KLP
• Konkurransedyktige betingelser

Fauske kommune har normal arbeidstid fra 08.00-15.30. Stillingen medfører høy arbeidskapasitet og noen ganger tilstedeværelse utover ordinær arbeidstid når det er påkrevd. Stillingen er unntatt arbeidstidsbestemmelsene og har 10 ekstra fridager pr år som kompensasjon for dette.    

Aktuelle kandidater må regne med intervju. Tilsetting skjer i henhold til gjeldende lov- og avtaleverk. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonshemning eller kulturell bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at søkere til stilling i Fauske kommune kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetsloven § 25. Dersom dette blir aktuelt vil søker bli kontaktet på forhånd.

Vi ber også om at søkere benytter elektronisk søknadsskjema. CV, vitnemål og attester ønskes elektronisk vedlagt i søknaden. 

Velkommen som søker! 

Fauske kommune ønsker ikke tilbud fra annonsører.