Vi søker ny enhetsleder i Seksjon Pasientportør

Pasientportør er en viktig del av sykehusets pasientlogistikk og har hovedansvaret for intern transport av pasienter på Ahus. I tillegg utfører portørtjenesten flere andre serviceoppgaver.

Pasientportørene er en gruppe fylt av glede og sjarm med personer i alle aldre. Siden portørfaget kom på banen har mange tatt fagbrev i portørfag og vi opplever at faget er med på å løfte oss i hverdagen. Vi er kjent for å ha et meget godt arbeidsmiljø og vi har fokus på å ha en god blanding av forskjellige personligheter i seksjonen. Under kan du finne link til to videoer som beskriver DFM (Divisjon Facilities Management) og Portør litt nærmere.

Vi søker nå etter en ny enhetsleder til Seksjon Pasientportør.

I Seksjon Pasientportør er det 3 enhetsleder stillinger som inngår i lederteamet til seksjonsleder. Som enhetsleder vil du ha fullt personalansvar for din gruppe. Du vil ha et eget fagfelt i seksjonen som er ditt ansvar.  

Portør: https://www.youtube.com/watch?v=1eDBq7BrVjI 
DFM: (Tidligere DST) https://www.youtube.com/watch?v=mZMJBv8Yv2E 

Akershus universitetssykehus HF er en arbeidsplass med stort mangfold. Det er en klar styrke og avgjørende for å løse våre mange oppgaver innen pasientbehandling, pasientoppfølging, forskning og undervisning. Vi ønsker oss derfor også et mangfold av søkere til ledige stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke, uavhengig av identitet og bakgrunn.

Arbeidsoppgaver

• Du vil ha personalansvar for deler av portørgruppen i 100% stilling og ekstrahjelper, med påfølgende oppgaver som sykefraværsoppfølging, medarbeidersamtaler mm.
• Du skal sikre og tilrettelegge at alle nyansatte i seksjonen kommer gjennom grunnleggende opplæring, samt oppfølging av årlige opplæringskrav som gjelder alle ansatte.
• Du skal vedlikehold og oppdatering av kompetansportalen (Kompetanseportalen benyttes for å dokumentere gjennomførte læringsaktiviteter).
• Du vil også få delegert andre oppgaver og prosjekter i seksjonen av seksjonsleder.
• Du vil sammen med seksjonsleders ledergruppe bidra i utviklings- og strategiarbeid.

Kvalifikasjoner

• Du må ha hatt tidligere arbeidserfaring innenfor ledelse med personalansvar
• Erfaring fra ledelse i servicefag ses på som en fordel (feks. FM-tjenester, hotell)
• Du må ha relevant utdanning innenfor ledelse, praktisk erfaring kan kompensere for manglende utdanning. 
• Du må ha grunnleggende Excel kunnskaper
• Du må ha gode IT kunnskaper
• Du må ha gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig
• Du må beherske engelsk muntlig og skriftlig
  

Personlige egenskaper

• Du har et sterkt ønske om å bidra til at klinikken får den beste service, du er positiv og alltid klar for en utfordring.
• Du er god på selvledelse, ser utfordringer og er handlingskraftig!
• Samtidig må du kunne samarbeide godt og utvise gode holdninger.
• Du må være fremoverlent og ikke minst ha et ønske om å lykkes i rollen!

Vi tilbyr

• Et godt arbeidsmiljø.
• Gode velferdstilbud for ansatte, f.eks hytteutleie, teaterbilletter og mye annet.
• Bedriftsidrettslag med et stort og variert tilbud.
• Sentral beliggenhet i landlige omgivelser kort reisevei fra Oslo