Utløpt

Rosenborg Ballklub søker daglig leder

Arbeidsgiver
Rosenborg Sport AS
Stillingstittel
Daglig Leder
Frist
15.09.2022
Ansettelsesform
Fast

Rosenborg Ballklub søker etter daglig leder som forstår hva Rosenborg Ballklub er, hva klubben står for og hva klubben skal bli. En daglig leder med strategiske lederferdigheter som er sterk på samhandling og en god relasjonsbygger, så vel internt som mot eksterne aktører.

Rosenborg Ballklub er i dag organisert med to ledere, som begge rapporterer til styret: en sportslig koordinator og en daglig leder. Sportslig koordinator har ansvar for håndtering og utvikling av de sportslige aktivitetene fra akademi og rekruttlag til A-lag kvinner og A-lag herrer.


Daglig leder har ansvar for å lede klubbens daglige drift som bl.a omfatter;

  • Organisasjon, strategi og ledelse
  • Økonomistyring
  • Arrangement og publikumsutvikling
  • Markeds-, media- og forretningsutvikling
  • Løpende mediehåndtering
  • Eiendom og infrastruktur (stadioner/treningsbaner)

En sentral oppgave er å gjennomføre fusjonen av RBK herrer og kvinner.

Med fusjon og et samlet RBK har vi tydelige ambisjoner om å ytterligere forsterke Rosenborgs identitet og omdømme, samt kommersielle verdier gjennom utvikling av nye forretningsmuligheter og et forsterket samfunnsansvar. En daglig leder må gå i front for å realisere verdier og potensiale i et fusjonert RBK.  

Sporten fotball er i stadig utvikling, og det kommersielle landskapet rundt sporten har endret seg mye de siste årene. Rosenborg har som ambisjon å ta en ledende posisjon i det å realisere nye kommersielle muligheter som har åpenbart seg med nye plattformer for kommunikasjon med tilhengere og partnere. Viktige verktøy for å utvikle og bygge det nye Rosenborgs omdømme og kommersielle verdier, er utvidet bruk av data og analyse, digitale løsninger, kommunikasjons- og multimediaplattformer.   


Ønskede kvalifikasjoner

  • Du er en erfaren, utviklingsorientert, inkluderende, samt trygg og tydelig leder som identifiserer deg med Rosenborgs verdier, merkevare og samfunnsansvar
  • Relevant høyere utdanning
  • Gode kommunikasjonsevner mot ulike interessenter i og rundt klubben
  • Strategisk forståelse for å videreutvikle Rosenborg i et kommersielt fotball-landskap som er i stadig bevegelse
  • Som leder har du evnen til å motivere og bygge lag, lede andre, ta beslutninger og inspirere medarbeidere til å gjøre en best mulig innsats

Om arbeidsgiveren

Rosenborg Ballklub er den mestvinnende fotballklubben i Norge. Klubben har stor interesse fra fotballsupportere fra hele Norge og Norden og har høy kommersiell status gjennom et tydelig varemerke og godt omdømme. Rosenborg har ei stolt fortid - og har ambisjoner om ei stor framtid.

Rosenborg har høye sportslige målsettinger og ambisjonen er "Alltid Europa". Klubben skal være en tydelig samfunnsaktør og oppfattes som en seriøs, utviklingsorientert og viktig samarbeidspartner i næringsliv, samfunnsliv og innenfor idrettsorganisasjonen.

Nettverk
Facebook LinkedIn Twitter
Sektor
Privat
Lederkategori
Direktør
Sted
Odd Iversens veg 1, 7031 Trondheim
Bransje
Eiendom,
Idrett og trening,
Underholdning
Stillingsfunksjon
Ledelse
Arbeidsspråk
Norsk,
Engelsk

Nøkkelord

leder, rbk, rosenborg, ledelse, trondheim

Video

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Cecile Gotaas Johnsen
Stillingstittel
Styreleder
Kontaktperson
Tove Moe Dyrhaug
Følg firma
45 følger dette firmaet

Odd Iversens veg 1, 7031 Trondheim

Stort kart Hybridkart Flyfoto

Annonseinformasjon

FINN-kode 270503591
Sist endret 7. okt. 2022 10:44

Rapporter annonse