Vi søker en driftig arbeidsleder!

Stange kommunale boligforetak KF ble etablert i 2001 og er en selskapsform som velges når kommunen både skal ivareta forretningsmessige og samfunnsmessige hensyn. Det ble i 2014 foretatt en omorganisering av Stange kommunale boligforetak som rendyrker foretaksmodellen. Virksomheten er underlagt kommunestyret i Stange kommune og er lokalisert i Stange rådhus. 

Foretaket har 550 boenheter og 16 ansatte, og et driftsbudsjett på om lag 60 mill. Formålet med foretaket er å eie, drive og utvikle kommunens boligeiendommer, samt bygging, kjøp og salg av boliger etter behov. Foretaket har solid økonomi og positive driftsresultater gjennom flere år.
Les mer om Stange kommunale boligforetak på våre hjemmesider.

Søker du nye utfordringer og en variert arbeidshverdag preget av stor grad av selvstendighet? Stange kommunale boligforetak KF søker nå etter en dyktig arbeidsleder til en 100 % fast stilling. Du vil jobbe i en godt etablert arbeidsgruppe med trivelig arbeidsmiljø.

Er du vår nye kollega?

Arbeidsoppgaver

• Lederansvar for håndverkere og vaktmestere for boligforetaket.
• Sørge for at boligene vedlikeholdes med rett kvalitet og på en rasjonell måte.
• Lede medarbeiderne i hverdagen – planlegge og iverksette vedlikehold etter gitte prioriteringer.
• Sørge for effektiv ressursbruk og effektiv bruk av medarbeidere.
• Fokus på ledelse og god på å motivere medarbeider.

Kvalifikasjoner

Søkeren må ha følgende kvalifikasjoner:

• Svennebrev i byggfag og teknisk fagskole eller tilsvarende.
• Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning.
• Byggfaglig kompetanse og god økonomiforståelse.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Gode IKT-kunnskaper.
• Førerkort klasse B.

Vi ser det som ønskelig at søkeren har:

• Kompetanse og erfaring innenfor prosjektstyring.
• Gode lederegenskaper.

Personlige egenskaper

• Løsningsorientert med gode samarbeidsevner.
• Produktiv og effektiv i det daglige arbeidet.
• Systematisk og strukturert.
• Utnytter samspillet mellom teamarbeid og selvstendig oppgaveløsning på en positiv måte.
• Omgjengelig og serviceinnstilt i møte med personer med ulik bakgrunn og livssituasjon

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldende lov- og avtaleverk .
• Fleksitidsordning.
• Pensjonsordning i KLP.
• En organisasjon i utvikling med mange spennende oppgaver.
• Et godt arbeidsmiljø.