Informasjonsforvaltning søker utviklingsorienterte ledere til vår juridiske stab

Skatteetaten er i kontinuerlig utvikling, og divisjon informasjonsforvaltning er en relativt nyetablert divisjon med det formål å styrke forvaltningen av opplysninger inkludert felleskomponenten Folkeregisteret.

Juridisk stab i divisjon Informasjonsforvaltning skal på vegne av divisjonsdirektøren sikre ensartet og riktig rettsanvendelse og utvikling av regelverk som realiserer en fremtidsrettet informasjonsforvaltning. Styring og forvaltning av informasjon er svært sentralt for divisjonen. Ansvaret som tilligger juridisk stab i divisjon informasjonsforvaltning er dermed stort og har høy prioritet i Skatteetaten. Vi har derfor nylig styrket staben med opprettelse av to underdirektørstillinger som skal ha ansvar for hver sine team, i tillegg til flere tverrgående fagområder.

Stabens medarbeidere deltar i mange av etatens utviklingsprosjekter og har særlig fokus på digitalisering som både forenkler og sikrer rettigheter, samt utnyttelse av det tekniske mulighetsrom. Vi samarbeider bredt med ulike fagmiljøer både internt og eksternt. Juridisk stab består i dag av totalt 20 medarbeidere, der halvparten er medarbeidere med personvernfaglig kompetanse, og de øvrige er fagpersoner med bred juridisk kunnskap om de ulike opplysningstypene Skatteetaten innhenter, forvalter, videreutvikler og tilgjengeliggjør. Som følge av vårt ansvar er kunnskap om forvaltningsregelverk av sentral betydning for utøvelsen av våre oppgaver, men vi må også ha kjennskap til rettsområder som f.eks. folkeregister, identitetsforvaltning, finans, A-ordningen og eiendom og internasjonalt regelverk.  

Vi søker deg som ønsker å bidra til den utviklingen Skatteetaten står foran. Vi er en stor etat med høy utviklingstakt, og vi forventes å bidra solid i utviklingen av digitaliseringsvennlig regelverk i offentlig sektor. Vi ser etter ledere som møter og håndterer krevende mål med entusiasme, og som evner å støtte svært selvstendige medarbeidere med stor faglig tyngde og ansvar. Du bør være en god nettverksbygger, og være komfortabel med å være i en utadrettet rolle. Stillingene gir svært gode muligheter til å jobbe med spennende og krevende oppgaver, samtidig som du bidrar til å utvikle digitale løsninger av stor samfunnsmessig betydning. Ansvaret omfatter helhetlig informasjonsforvaltning, og du må ha et godt overblikk og kunne tenke langsiktig. Stillingene vil inngå i et lederteam med, og rapportere til, seksjonssjef for juridisk stab. 

Skatteetatens verdier er profesjonell, imøtekommende og nytenkende. Vi ønsker at du identifiserer deg med våre verdier.       

For å ivareta vårt samfunnsansvar og bidra til å bekjempe Covid-19, følger Skatteetaten til enhver tid de nasjonale helsemyndighetenes råd. Vi gjennomfører derfor intervjuer på video inntil videre. 

Arbeidsoppgaver

• bidra til god forvaltning og utvikling av fremtidens regelverk  
• inneha fag- og leveranseansvar
• deltakelse i fagfora, arbeidsgrupper og utviklingsprosjekter internt og eksternt
• bidra til at juridisk stab løser sine oppgaver effektivt og med god kvalitet
• videreutvikle en kultur med endringskraft hvor medarbeidere tar ansvar og jobber delegert med felles mål
• oppfølging og rapportering knyttet til fastsatte kvalitetskrav på det juridiske området
• inngå i seksjonens lederteam og delta i arbeidet med organisering og utvikling av seksjonen for å sikre god måloppnåelse i divisjonen og i etaten for øvrig
• personalansvar for gruppens medarbeidere

Kvalifikasjoner

• master i rettsvitenskap/juridisk embetseksamen. Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT  
• erfaring fra prosessledelse/prosjektledelse, helst innenfor regelverksutvikling og digitaliseringsarbeid
• kunnskap om forvaltningsregelverk og kjennskap til fagområder av betydning for utøvelse av divisjonens ansvar
• god forståelse for samhandlingen i offentlig forvaltning
• god forståelse for samfunnsutviklingen og potensiale for digitalisering
• god erfaring med personalansvar og evne til å skape resultater gjennom andre     
• god rolleforståelse

Personlige egenskaper

• relasjons- og nettverksbygger
• evne til å vise retning, inspirere og motivere kompetente medarbeidere
• evne til å tenke langsiktig og helhetlig
• stor arbeidskapasitet og høy gjennomføringsevne  
• er utviklingsorientert og tilpasningsdyktig til etatens skiftende rammevilkår
• svært gode samarbeids- og kommunikasjonsevner

Vi tilbyr

• muligheten til å jobbe med samfunnsaktuelle saker
• utfordrende oppgaver og store fagmiljø
• kompetanseutvikling
• fleksitid og betalt overtid
• trening i arbeidstiden
• en raus personalpolitikk
• medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av Norges beste pensjonsordninger.
• Stillingene lønnes som underdirektør (kode 1059) fra kr. 750.000 - kr. 950.000, avhengig av kvalifikasjoner. Skatteetaten har seks måneder prøvetid.

Vi ber om at vitnemål/karakterutskrifter og attester lastes opp som vedlegg gjennom vitnemålsportalen via Webcruiter.