Verdens beste reseptfrie medisin helt uten negative bivirkninger!

Sykehusklovning er en interaktiv, improvisert og performativ kunstart som blir til i møtet mellom sykehusklovnen og barnet eller ungdommen. I disse møtene skapes muligheter til å se på verden med et annet utgangspunkt enn sykdommens.

Sykehusklovnene søker nå ny kunstnerisk leder som har det overordnede ansvaret for at hvert eneste møte mellom sykehusklovner og barn og unge på sykehus blir godt. Kunstnerisk leder har det faglige ansvaret for alle klovner, leder et faglig team bestående av rådgivere og koordinatorer og har personalansvaret for fast ansatte klovner/faglig personell. Det sentrale ansvarsområdet er å sikre at sykehusklovner har høy kvalitet og er i stadig utvikling gjennom kompetanseheving, og å rekruttere og lære opp nye utøvere. Sykehusklovnene skal rustes til å møte barn og familier i sårbare situasjoner, og til å samarbeide med behandlende sykehus som har ansvaret for pasientene.
Internasjonalt samarbeid med fokus på å dele kunnskap og gi inspirasjon inngår også i rollen.

Vi ser etter en utviklingsorientert, klok og samlende leder, med stort engasjement og kunnskap om scenekunst og som motiveres av å bruke scenekunst i helsemessig sammenheng mot barn og unge. Du evner å kombinere kvalitet og videreutvikling av organisasjonen med daglige oppgaver og ivaretakelse av utøverne.

Flere studier støtter at latter og glede reduserer smerte, styrker immunforsvaret og demper utviklingen av stresshormoner. Internasjonal forskning viser også at sykehusklovner kan være med å redusere bruken av beroligende medisin, bedøvelse og tvang. Gjennom samspill inviterer Sykehusklovnene barn og unge til lek, fantasireiser, latterkuler og poesi - pustepauser i krevende livssituasjoner, som stimulerer det friske og gir glede og håp.

Stillingen som kunstnerisk leder er et åremål på 4 år, og rapporterer til daglig leder. Arbeidsted er Oslo og arbeidsspråk er norsk/skandinavisk.

Eventuelle spørsmål kan rettes til Visindi ved Mona Wille, tlf. 402 15 106. Søknad og CV sendes via www.visindi.no snarest og senest innen 3. oktober 2021. Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver i innledende fase. Daglig leder for Sykehusklovnene, Nina E. Eidem, kan også kontaktes på tlf. 928 21 482.