Avdelingsleder Hovedbiblioteket
- Arbeidsgiver
- Drammen kommune
- Stillingstittel
- Avdelingsleder Hovedbiblioteket
- Frist
- 14.09.2021
- Ansettelsesform
- Fast
Drammen er kommunen der drømmer har blitt til virkelighet. Basert på ambisiøse mål, bredt samarbeid og målrettet innsats gjennom de siste tiårene har kommunens forvandling blitt prisbelønnet for byrom og --utvikling.
Virksomhet bibliotek og møteplass er en av fire virksomheter under programområdet Kultur, idrett og frivillighet. Virksomheten består av tre avdelinger: avdeling Innbyggertorg, avdeling Lokalbibliotekene og avdeling Hovedbiblioteket.
Under avdeling Lokalbibliotekene ligger bibliotekene på Knutepunkt Fjell (kombinert folke- og skolebibliotek), Svelvik bibliotek og Mjøndalen bibliotek.
Avdeling Hovedbiblioteket er lokalisert på Papirbredden i Drammen og er i samme bygg som blant annet USN og andre innovative næringsaktører. Drammensbiblioteket har gjennomgått flere endringer de siste årene og utvikler seg videre som en viktig innbygger- og kulturarena for formidling, debatt, samtale og møteplass. Avdelingen søker en leder som brenner for å fortsette å utvikle Drammensbiblioteket inn i fremtiden.
Høsten 2021 og våren 2022 jobbes det med å konkretisere virksomhetsplan og utforme andre strategiske politiske dokumenter. Avdelingsleder for avdeling Hovedbiblioteket vil ha en viktig rolle i prosesser med å forme og påvirke hvordan oppdraget skal jobbes ut.
Virksomheten som helhet vil også ha et sterkt fokus på å utvikle framtidsretta bibliotek- og innbyggertjenester. Det vil jobbes med å utnytte stordriftsfordeler, sentralisering og å finne synergier i organiseringa. Hvis dette er arbeid som tenner en gnist hos deg, så håper vi du vil søke!
I henhold til Offentleglova kan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedt om å bli unntatt offentlighet.
Arbeidsoppgaver
- Fag-, personal- og økonomiansvar for avdeling Hovedbiblioteket med cirka 18 årsverk
- Initiere, lede og gjennomføre utviklingsprosjekter og -prosesser
- Lede og videreutvikle hovedbiblioteket, både strategisk og operativt
- Lede og videreutvikle medarbeiderne i avdelinga
- Initiere og videreutvikle et godt samarbeid med brukerne, eksterne aktører og internt i kommunen
- Delansvar for virksomhetens oppdrag og tverrfaglig arbeid med andre virksomheter og avdelinger
- Delta i virksomhetens ledergruppe og programområdets utvidede ledergruppe
- Bidra til å nå virksomhetens mål, der to fagområder: bibliotek og innbyggertorg er samorganisert
Kvalifikasjoner
- Universitets- eller høyskoleutdanning på bachelornivå innen relevant fagområde. Det vil sees på som positivt med mastergrad eller annen tilleggsutdanning, men er ikke et krav.
- Betydelig ledererfaring med fag, personal- og økonomiansvar
- Erfaring med tverrfaglig ledelse
- God forståelse for fremtidsrettede bibliotektjenester og utfordringer
- For søkere med annen utdanning enn norsk, kreves språkkunnskaper tilsvarende nivå B2 i muntlig og skriftlig. Dette gjelder ikke skandinaviske søkere. Dokumentasjon vedlegges søknaden.
Personlige egenskaper
- Du leder gjennom tillit, myndiggjøring, åpenhet og involvering og har en genuin interesse i å bygge gode relasjoner
- Du trives som leder i grenseflatene mellom eget fagområde og i møte flere fagområder
- Du inspirerer og skaper engasjement og eierskap hos de du leder
- Pådriver for endrings- og utviklingsprosesser
- Du har gode samarbeidsevner, bygger nettverk og relasjoner
- Du har interesse for og evne til god kommunikasjon med innbyggere og eksisterende og nye samarbeidspartnere
- Du er nytenkende, fleksibel og har endringskompetanse
- Evne til å kunne stå i og levere under perioder med stort arbeidspress
- God skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne
- Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Varierte, komplekse og utforende arbeidsoppgaver, i en spennende arbeidshverdag
- Betydelig lederansvar for et viktig faglig felt med motiverte og dyktige medarbeidere
- Fleksibilitet og gode muligheter for utvikling og læring
- Obligatorisk lederskole med fokus på tillitsbasert ledelse
- En kommune som jobber aktivt med å skape helsefremmende arbeidsplasser
- Lønn etter avtale
Tiltredelse etter avtale.
Vedlagt søknaden legges relevante vitnemål og attester. Vitnemålsportalen skal benyttes for vitnemål som er registrert i denne portalen.
Om arbeidsgiveren
Drammen kommune hviler på tre bærebjelker: Et sterkt deltakerdemokrati gjennom aktiv innbyggermedvirkning, tjenester nær innbyggerne og en offensiv stedsutvikling som skaper attraktive lokalsamfunn. Kommunen ligger sentralt til i det nye fylket Viken, og har vel 100 000 innbyggere og rundt 6 500 ansatte.
- Sektor
- Offentlig
- Lederkategori
- Leder
- Sted
- Grønland 58, 3045 Drammen
- Bransje
- Kunst og kultur,
- Offentlig administrasjon,
- Organisasjoner
- Stillingsfunksjon
- Ledelse
Nøkkelord
Bibliotek, Kultur, ledelse
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Hovde, Jørgen
- Stillingstittel
- Virksomhetsleder - biblioteksjef
- Telefon
- 45 24 14 92
Grønland 58, 3045 Drammen