Utløpt

Rektor

Arbeidsgiver
Trondheim kommune
Stillingstittel
Rektor
Frist
10.03.2021
Ansettelsesform
Fast

Trondheim kommune har ledig fast 100 prosent stilling som rektor ved Ugla skole.

Ugla skole er en ungdomsskole som ligger på Byåsen tett ved Kyvannet, sju kilometer fra Trondheim sentrum. Skolen har cirka 470  elever og per tiden 54 ansatte. Elevene kommer stort sett fra barneskolene Byåsen, Dalgård og Stavset.

Rektor og tre avdelingsledere utgjør skolens lederteam. Skolen har også merkantil ressurs tilsvarende 100 prosent stilling. 

De ansatte er hovedsakelig organisert i arbeidslag på trinn. Hvert arbeidslag består av tre kontaktlærere som sammen har ansvar for 48-56 elever og er kontaktlærere for 15-18 elever hver. 

Skolens verdigrunnlag er et varmt og inkluderende menneskesyn.

Fokusområder i arbeidet som respektskole:

  • God start.
  • Klasseledelse.
  • Relasjonskompetanse.
  • Samarbeid mellom skole og hjem

Hovedfokus nå er Kunnskapsløftet 2020 og de ulike områdene knyttet til fagfornyelsen. Skolen er opptatt av å gi ungdommen en læringsfremmende, forutsigbar og trygg hverdag.

Strategi for sterke barnefellesskap, SteinSaksPapir, er overordnet strategi for hele oppvekstfeltet. Den som ansettes må arbeide i tråd med strategiens kunnskapsgrunnlag.

Rektor rapporterer til kommunalsjef skole.

Arbeidsoppgaver

  • Ledelse av lærings- og utviklingsarbeid.
  • Personalledelse og arbeidsmiljøutvikling.
  • Forvaltning og kvalitetsutvikling.
  • Økonomistyring og resultatkontroll.
  • Samspill med elever, foreldre og nærmiljø.
  • Tverrfaglig samarbeid om barn og unges oppvekst.

Kvalifikasjoner

  • Opplæringslovens krav om forsvarlig faglig, pedagogisk og administrativ kompetanse må være oppfylt.
  • Utdanning i skoleledelse vektlegges.
  • Erfaring fra skoleledelse i grunnskolen er ønskelig.

Personlige egenskaper

  • Evne til å jobbe strategisk og langsiktig med gjennomføringskraft innen blant annet fagfornyelse, vurdering for læring og inkluderende skolemiljø.
  • Kunne motivere og inspirere elever og ansatte.
  • Evne til å være tydelig og synlig i møte med elever, ansatte og foreldre.
  • Legge til rette for innovasjon og nyskapning.

Vi tilbyr

  • Eget nettverk for faglig utvikling.
  • Mentorordning.
  • Kommunens styringskraft-team støtter og følger opp enhetene.
  • Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.

Om arbeidsgiveren

Åpen - kompetent - modig



Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og en av Norges største arbeidsplasser nord for Dovre. Hver dag arbeider om lag 15 000 medarbeidere med å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, utviklende oppvekst- og utdanningsmuligheter, et godt bymiljø og en rekke kultur- og fritidstilbud. Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider nært med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø.



Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside.



Trondheim kommune ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. Etter søknadsfristens utløp blir det utarbeidet offentlig søkerliste.

Gyldig politiattest må framlegges i tilsettinger der det er påkrevd.

Sektor
Offentlig
Lederkategori
Leder
Sted
Uglavegen 13, 7024 Trondheim
Bransje
Barn, skole og undervisning
Stillingsfunksjon
Undervisning og pedagogikk / Rektor / Ass. Rektor

Spørsmål om stillingen

Kontaktperson
Eva Elisabeth Belboe
Stillingstittel
Kommunalsjef
Telefon
917 60 230
Kontaktperson
Gunn Langset Trøan
Stillingstittel
Seniorrådgiver
Telefon
952 63 919
Kontaktperson
Laila Singstad
Stillingstittel
Rådgiver
Telefon
481 13 201
Følg firma
884 følger dette firmaet

Uglavegen 13, 7024 Trondheim

Stort kart Hybridkart Flyfoto

Annonseinformasjon

FINN-kode 208135622
Sist endret 16. feb. 2021 07:56

Rapporter annonse