Arbeidsleder Follestad gjenvinningsstasjon

Virksomheten Miljø og samferdsel er organisert under tjenesteområdet Samfunnstjenester i Asker kommune. Virksomheten omfatter avdelinger for Avfall og gjenvinning, Samferdsel og Natur, miljø og landbruk.

Avdeling Avfall og gjenvinning driver Follestad gjenvinningsstasjon, Yggeset gjenvinningsstasjon og har også en gruppe med ansvar for husholdningsrenovasjon.

Follestad gjenvinningsstasjon ligger i Røyken næringspark ved Åros i Asker kommune. Gjenvinningsstasjonen har ca. 10 årsverk fordelt på 16 heltids- og deltidsansatte. Follestad tar imot avfall fra innbyggere i hele Asker, er åpent alle hverdager - også lørdag - og har ca. 65 000 besøk i året.

Vi søker nå etter ny arbeidsleder til Follestad gjenvinningsstasjon. Arbeidsleders nærmeste overordnede er avdelingsleder for Avfall og gjenvinning. Det tilligger ikke personalansvar til stillingen som arbeidsleder.

Arbeidsoppgaver

• Sikre daglig drift, herunder planlegging, koordinering, prioritering og fordeling av arbeidsoppgaver
  
• Utvikle organisasjonskultur, rettledning og motivasjon av ansatte. Sikre at ansatte har nødvendig kunnskap og kompetanse for å kunne utføre arbeidet i henhold til gjeldende regler innen HMS - for å sikre godt psykososialt arbeidsmiljø
  
• Oppfølging og vedlikehold av prosedyrer og rutiner
  
• Delta aktivt i arbeidet for å videreutvikle avdelingens tjenester for å nå oppsatte miljømål m.m.
  
• Bistå ved eksterne tilsyn på anlegget
  
• Bemanningsplanlegging med verktøyet GAT
  
• Kundehåndtering av innbyggere på gjenvinningsstasjonen og på digitale flater
  
• Sørge for ryddighet og struktur på anlegget

Kvalifikasjoner

• Ledererfaring
  
• Høyere relevant utdannelse på minimum bachelornivå eller tilsvarende
  
• Arbeidserfaring fra tilsvarende områder (drift/industri/produksjon el.)
  
• Gode pedagogiske evner og fremstillingsevner i norsk både skriftlig og muntlig
  
• Fortrolig med bruk av digitale arbeidsverktøy
  
• Driftsforståelse og gode planleggingsevner

Personlige egenskaper

• Ser muligheter, tar ansvar, ikke redd for å fatte beslutninger
  
• Løsningsorientert, har gjennomslagskraft og gode samarbeidsevner.
  
• Erfaring med Lean eller andre effektiviseringsmetodikker vil telle positivt
  
• Tar initiativ, setter mål, løser konflikter
  
• Praktisk tilnærming

Vi tilbyr

• Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver, med gode muligheter til å forme arbeidsplassen
• Mulighet for å bidra til økt gjenvinningsgrad, samt kommunens satsning på ombruk og sirkulærøkonomi