Vil du være med å utvikle fremtidens mobilitetsløsninger i Oslo?

Mobilitetsdivisjonen har et ansvar for samferdsel og mobilitet i Bymiljøetaten. Divisjonen jobber i dag med drift og vedlikehold av det kommunale veinettet, trafikksikkerhet, trafikkstyring og fremkommelighet samt tilrettelegging for gange, sykkel, kollektivtrafikk, nyttetrafikk m.m. Divisjonen har som ambisjon å utvikle og styrke hele mobilitetsområdet i årene fremover.

Avdeling for Vei og gate har ansvaret for drift og vedlikehold av 1280 km med vei og gate, 140 km sykkelvei, 1016 km gange og fortau samt 290 bruer. I tillegg kommer ansvar for deponering av snø og overvannshåndtering. Avdelingen har også ansvar for å godkjenne eksterne byggeplaner samt kontrollvirksomhet. Avdelingen har to seksjoner og om lag 29 medarbeidere.

Vi har behov for en engasjert og kunnskapsrik leder som kan lede og utvikle avdelingen videre og bidra i divisjonens satsing på mobilitet.

Arbeidsoppgaver

• Lede avdelingen
• Personal-, budsjett- og fagansvar for avdelingen, herunder følge opp og sikre et godt og forsvarlig arbeidsmiljø i avdelingen
• Overordnet planlegging og utvikling av avdelingen
• Følge opp overordnede vedtak, bestillinger og føringer og levere med god kvalitet og effektivitet
• Sikre god myndighetsutøvelse i tråd med gjeldende lover og forskrifter
• Sikre god forvaltning i avdelingen
• Bidra til god gjennomføringsevne i divisjonen og etaten
• Etablere god kontakt og dialog med andre transportetater og kommunale virksomheter
  

Kvalifikasjoner

• Det stilles krav til utdannelse på master/hovedfagsnivå på en eller flere av avdelingens fagområder. Erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet.
• Ledelseserfaring
• Erfaring fra samferdselssektoren er en fordel
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk
  

Personlige egenskaper

• Du liker lederrollen
• Du har evne til omstilling og nytenkning
• Du evner å motivere og engasjere medarbeidere og kollegaer
• Du trives med mange arbeidsoppgaver og leverer på tid og kvalitet
• Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsegenskaper
  

Vi tilbyr

• Et flott arbeidsmiljø med engasjerte kolleger og svært gode utviklingsmuligheter
• En lederrolle med faglig og strategisk bredde
• En mulighet til å jobbe innenfor et av Oslo kommunes største satsningsområder
• Nye og miljøvennlige lokaler på Hasle
• Fleksibel arbeidstid
• Arbeidstid 37,5 timer pr uke inkl. lunsj.
• Ltr. 61-68 (kr 816 000 - 935 500). Lønnsplasseringen er avhengig av erfaring og kompetanse.
• Gode pensjons-, forsikrings og lånebetingelser gjennom Oslos pensjonsforsikring
• Som ansatt i Oslo Kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd