Nofima søker en engasjert og ambisiøs HR-direktør. Tromsø eller Ås/Oslo

Nofima søker en engasjert og ambisiøs HR-direktør som kan bidra til den videre utviklingen av selskapet. Du vil få en sentral og viktig rolle i en virksomhet der kompetanse er avgjørende for måloppnåelse. Du inngår i toppledergruppen og rapporterer direkte til administrerende direktør.

Ansvar og sentrale hovedoppgaver vil være å:

• sikre at Nofima er en attraktiv arbeidsplass
• rekruttere, utvikle og beholde medarbeidere med rett kompetanse
• utvikle organisasjonen, ledergruppen og medarbeidere
• sørge for god lederstøtte til topp- og mellomledere
• bidra til at Nofima har en intern kultur som understøtter virksomhetens overordnede mål
• sikre at Nofima har et godt samarbeid med interne og eksterne interessenter

Du vil få ansvar for et kompetent team som ivaretar viktige HR-oppgaver, og ditt bidrag kan være avgjørende for Nofimas attraktivitet og utvikling som arbeidsgiver. Vår nye HR-direktør har erfaring med strategisk HR-arbeid med en god balanse av drifts- og utviklingsoppgaver. Du har en naturlig evne til å bygge tillit, du er samarbeidsorientert og deler gjerne din kompetanse. Samtidig ønsker du å lære av andre. Du setter etiske verdier høyt og har stor gjennomføringsevne. Du trives med å veksle mellom strategisk, taktisk og operativt arbeid og vet verdien av gode prosesser. Du har høyere relevant utdanning.

Arbeidssted er Tromsø eller Ås/Oslo.

Eventuelle spørsmål om stillingen kan rettes til Visindi ved Siri Skauge, tlf. 900 91 224 eller Magne Amundsen, tlf. 916 56 101. Alle henvendelser behandles konfidensielt, om ønskelig også overfor oppdragsgiver. Søknad med CV sendes snarest.