Avdelingsdirektør - Forebygging og sikkerhet
- Arbeidsgiver
- Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB)
- Stillingstittel
- Avdelingsdirektør
- Frist
- 04.11.2019
- Ansettelsesform
- Fast
DSB er i kontinuerlig endring og utvikling, og søker etter en endringsorientert og strategisk leder som får ansvar for å videreutvikle DSBs arbeid innenfor de fire fagområdene hvor vi har nasjonalt myndighetsansvar; produktsikkerhet, kjemikaliesikkerhet, elsikkerhet, brann og redning. Vi søker etter ny avdelingsdirektør for avdeling for Forebygging og sikkerhet.
Vi ser etter deg som har ledererfaring, og gjerne erfaring fra tilsyns-, myndighets- eller forvaltningsrollen. Har du i tillegg erfaring fra samarbeid med DSB i annen virksomhet kan det være relevant. Du er opptatt av å bidra til at DSB fortsatt er en synlig, tydelig og relevant aktør på samfunnssikkerhets- og beredskapsområdet.
Arbeidsoppgaver
- lede og utvikle avdelingen i tråd med overordnede mål, strategier og verdigrunnlaget for DSB
- inspirere, motivere og lede kompetente medarbeidere og ledere
- utadrettet kontakt mot andre fagmiljøer og samarbeidspartnere nasjonalt og internasjonalt
- være en aktiv bidragsyter i direktørens toppledergruppe
Kvalifikasjoner
Det er krav om:
- relevant mastergrad eller tilsvarende grad
- ledererfaring fra relevant nivå og virksomhet
- god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
Det er ønskelig med:
- erfaring med tilsyns-, myndighets- og forvaltningsrollen
- god innsikt i, og forståelse for statsforvaltningen og politiske prosesser
- erfaring med å lede ledere
- erfaring med å lede og representere i nasjonale og internasjonale fora
- god forståelse for kompleksiteten innenfor de fire myndighetsområdene
Om arbeidsgiveren
DSB (Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap) er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet, og har en viktig rolle i å understøtte departementets ansvar for å samordne det nasjonale samfunnssikkerhets- og beredskapsarbeidet. Vår visjon er et trygt og robust samfunn - der alle tar ansvar. DSB skal ha oversikt over risiko og sårbarhet i samfunnet. Vi skal være pådriver i arbeidet med å forebygge ulykker, kriser og andre uønskede hendelser, og skal sørge for god beredskap og effektiv ulykkes- og krisehåndtering. DSB har i overkant av 700 ansatte, hvorav ca 300 jobber ved hovedkontoret i Tønsberg. www.dsb.no
I DSB jobber vi hver dag for å innfri våre verdier om å være tillitsskapende, kompetente lagspillere.
_____________________________________________________________________________________________________
- Sektor
- Offentlig
- Lederkategori
- Direktør
- Sted
- Rambergveien 9, 3115 Tønsberg
- Bransje
- Annet,
- Offentlig administrasjon
- Stillingsfunksjon
- Ledelse
Nøkkelord
ledelse, forebygging, sikkerhet, beredskap, tilsyn
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Baard I. Løtvedt Storsveen
- Stillingstittel
- Partner, Capus AS
- Telefon
- 41 31 87 00
- Kontaktperson
- Kirsten Agerup
- Stillingstittel
- avdelingsdirektør HR
- Telefon
- 91 32 75 77
Rambergveien 9, 3115 Tønsberg