Seksjonsleder vurdering og mestring

Bydel Ullern har ledig fast stilling som seksjonsleder for Vurdering og mestring i avdeling for Helse og mestring. Seksjon for vurdering og mestring har ansvaret for mestringsteam, ergoterapi og fysioterapi, Omsorg+ , dagaktivitettilbud for demente, hukommelsesteam, seniorveileder, frisklivssentral og et av bydelens seniorsentre. Tjenestene er lokalisert på ulike adresser i bydelen. Seksjonen er en av fire seksjoner i avdelingen.

Seksjonen har fokus på brukernes mestring og dagliglivets aktiviteter i nært samarbeid med bruker, pårørende og ulike samarbeidspartnere internt og eksternt. Bydelen satser på bruk av velferdsteknologi og det forventes at seksjonsleder bidrar til viderutvikling av dette området i tjenesten. Bydelen er fadderbydel til Aldersvennlig by og videre aktivitet i dette arbeidet.

Seksjon for Vurdering og mestring er tverrfaglig sammensatt, med høyt faglig nivå, og selvstendige og engasjerte medarbeidere. Stillingen rapporterer til avdelingsdirektør og inngår i avdelingens ledergruppe.

Arbeidsoppgaver

• Lede seksjonens tjenesteområde med fag,- personal- og økonomiansvar i henhold til delegerte fullmakter
• Være pådriver i utviklingsarbeid i egen seksjon samt i avdelingen
• Bidra til tverrfaglig samarbeid internt i avdelingen og på tvers av avdelingene i bydelen 
• Oppfølging og veiledning av medarbeidere i tråd med tillitsbasert styring og ledelse
• Være aktiv bidragsyter i avdelingens lederteam og en pådriver for godt arbeidsmiljø.
• Bidra i saksbehandling 
• Budsjettansvar for drift og utvikling av seksjonens tjenester og tilbud
• Ansvar for HMS-arbeid etter gjeldende forskrifter 

Kvalifikasjoner

• Bachelorgrad innen helse- sosialfag
• Lederutdanning og ledererfaring
• Erfaring og dokumenterte resultater fra relevant arbeid på samme nivå
• Erfaring i endringsledelse og i utvikling av tjenester
• God økonomiforståelse og erfaring med budsjettarbeid og med rapportering
• God kompetanse og erfaring i bruk av IKT som Gerica, Gat, Agresso eller tilsvarende systemer
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper

• Tydelig, engasjert og faglig dyktig
• Evne til å gjøre dine medarbeidere gode
• Inspirerende og motiverende lederstil 
• Fleksibel og stor arbeidskapasitet
• Nysgjerrig på utvikling av fag og tjenester 
• Systematisk, analytisk og strukturert
• Selvstendig, ansvarsbevisst og god gjennomføringsevne 

Vi tilbyr

• Godt og trivelig arbeidsmiljø
• Mulighet for å påvirke egen arbeidshverdag
• Tett samarbeid med avdelingsdirektør og øvrige seksjonsledere
• Spennende og varierte arbeidsdager
•  Ltr 54