Leder for pedagogisk psykologisk rådgivningstjeneste

Arbeidssted

Østre Toten kommunen har 2 ungdomsskoler, 7 barneskole, en privat Montesorriskole, 6 kommunale og 6 private barnehager. I tillegg har kommunen Læringssenter med blant annet voksenopplæring og norskopplæring. PPT har kontorer i kommunens rådhus på Lena sammen med skole og barnehage. PP-tjenesten har 6 årsverk inkl. merkantile funksjoner.

Fakta om stillingen

PP-tjenesten er inne i en spennende prosess med videreutvikling av systemrettet arbeid i samarbeid med skoler og barnehager, og det er forventet at PPT bidrar til utviklings- og endringsarbeid i barnehager og skoler. PP-tjenesten vektlegger faglig utvikling, tverrfaglig teamarbeid og intern kompetanseheving sammen med fokus på et godt arbeidsmiljø. Leder av PPT skal lede og videreutvikle dette arbeidet sammen med øvrige ansatte.

Leder utarbeider sakkyndige vurderinger etter barnehage- og opplæringsloven. Stillingen vil ha ansvar for eventuell saksbehandling til politisk nivå sammen med kommunalsjef og øvrige enhetsledere.

Fra og med 1. oktober 2018 ble PP-tjenesten en egen enhet direkte underlagt kommunalsjef for barn, oppvekst og opplæring (BOO). PPT-leder er likestilt med øvrige ledere i ledergruppen for BOO, barnehagesjef, skolesjef, leder for Læringssenteret, barnevernleder og ledende helsesøster. Stillingen har økonomi-, fag- og personalansvar. Stillingen er en fast 100 % stilling.

Krav til søker

Formell utdanning:

Fortrinnsvis hovedfag eller master i pedagogikk, spesialpedagogikk eller psykologi som også innebefatter relevant test- og utredningskompetanse, men kandidater med annen utdanning relevant oppfordres også til å søke.

Ved tilsetting i stillingen vil det bli lagt stor vekt på egnethet og personlige egenskaper som:

* Evne og vilje til å bidra i utvikling og endring

* Fleksibilitet og evne til å takle nye faglige utfordringer

* Evne til å arbeide selvstendig og målrettet

* Kompetanse om skole og barnehage som virksomhet

* God til å lytte og drøfte faglige problemstillinger

* Evne til å arbeide med problemstillinger i team

* Evnen til å arbeide målrettet, nøyaktig og effektivt

Det er i tillegg ønskelig med:

* Ledererfaring/lederutdanning

* Erfaring fra testing og sakkyndighetsarbeid i PP-tjenesten

* Kjennskap til lovverk, avtaleverk, forskning og utviklingstrekk innenfor arbeidsområdet med evne og vilje til å sette dette ut i livet i vår kommune

* Gode samarbeidsevner og inkluderende i møte med alle aktører i skole, barnehage og PPT

* Kunnskap og kompetanse til å håndtere PPT sitt elektroniske fagsystem

* God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne

* Gode lederferdigheter og ledelsesfilosofi som er forenlig med kommunens verdier; nytenking, kvalitet og respekt

Politiattest påkrevd.

Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsnedsettelse eller kulturell bakgrunn.

Vi kan tilby

Et godt samarbeidsmiljø med gode muligheter for egen faglig utvikling. Stillingen byr på varierte arbeidsoppgaver både rettet mot individ og system. Tverrfaglig samarbeid internt i kommunen og med eksterne tjenester. PP-tjenesten har engasjerte medarbeidere med et høyt faglig fokus. Som ansatt i Østre Toten kommune vil du omfattes av en god pensjons- og forsikringsordning. Vi har meningsfulle arbeidsoppgaver og et inkluderende arbeidsmiljø.

Arbeidstakere tilsettes i Østre Toten kommune på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglementer og Hovedtariffavtalen. Det trekkes 2% av bruttolønn til pensjon.

Søknad sendes

Søknaden skal registreres i vårt elektroniske søknadssystem. Følg bruksanvisningen på vår hjemmeside www.ostre-toten.kommune.no. Ufullstendige søknader som er sendt utenom vårt system, kan ikke besvares. Trenger du hjelp til registreringen, eller til å opprette brukernavn og passord, kontakt vår personalavdeling, tlf. 61 14 17 26. Attester og vitnemål skal ikke legges ved den elektroniske søknaden, men tas med ved et evt. intervju.

Østre Toten kommune praktiserer meroffentlighet

Som hovedregel oppføres alle søkere på offentlig søkerliste. Søkere som anmoder om å bli unntatt fra denne bes begrunne dette i søknaden. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Du vil bli varslet dersom din anmodning ikke kan tas til følge.