Virksomhetsleder                    Liertun og Bratromveien 7/9/11

Har du lyst på en utfordrende lederstilling i en virksomhet med spennende utviklingsarbeid på gang? Er dupositiv, løsningsorientert med begge ben plantet godt på jorda? Er du kanskjevår nye leder og kollega?

Som virksomhetsleder på Liertun og Bratromveien har du selvstendig ansvar for virksomheten du skal lede, du harstor påvirkning på tjenestene som ytes og arbeidsmiljø, samtidig som du vil fåmange flotte medarbeidere med på ditt lag . Liertun og Bratromveien er en storog mangfoldig virksomhet. Her finner du to sykehjemsavdelinger med totalt 43senger, en avdeling som består av 26 boliger med heldøgnsomsorg og også enavdeling med 21 leiligheter for personer med demenssykdom.
På sykehjemmet girvi hovedsakelig et tilbud til pasienter med behov for langtidsopphold ogavlastning, men har også pasienter inne på korttidsopphold.
Hver avdeling ledesav en avdelingsleder.

Virksomhetsleder rapporterer til Kommunalsjef for helse, omsorg og velferd. Innen helse, omsorg og velferd jobber vi målbevisst for helhetlig utvikling både av tjenestene og av personalgruppen.Vi ønsker en ny kollega igruppen som er opptatt av tjenestekvalitet og vil være en lagspiller. Vi ser etter deg som liker nye utfordringer, har blikk for helhet og utvikling, evne til å se og implementerenye løsninger og skape oppslutning om endringsprosesser.
Du bør stort sett hagodt humør og tro på at en god latter kan forlenge livet. 

Arbeidsoppgaver

• Overordnet ansvarlig for fag, økonomi og personal
• Pådriver i faglig utviklingsarbeid og systemarbeid i virksomheten
• Bidragsyter til god samhandling og ressursutnyttelse i kommunen
• Sikre at kommunens arbeid drives i tråd med lovverk
• Kvalitetssikre, følge opp og veilede virksomhetens aktiviteter og prosjekter
• Sørge for god og effektiv utnyttelse av virksomhetens interne ressurser og tjenestetilbud
  
  

Kvalifikasjoner

• Minimum 3 årig helse-/sosialfaglig utdanning på høyskole-/universitetsnivå
• Ledererfaring fra helse- og omsorgstjenester - helst fra tilsvarende fagfelt/funksjon
• God forståelse for økonomistyring
• Erfaring fra endringsprosesser
• Ønskelig med erfaring fra systematisk kvalitetsarbeid og kompetanseutvikling
• Fordel med erfaring med velferdsteknologi
• Gode datakunnskaper
• Meget god fremstillingsevne både muntlig og skriftlig, på norsk
  

Personlige egenskaper

• Ertilstedeværende og fremmer vidsyn og toleranse 
• Tar ansvar og sernødvendigheten av synlighet og tillitt, både internt og ekster
• Er beslutningsdyktig
• Er entusiastisk, uredd, tydelig og handlingsorientert
• Evne til målrettet, systematisk og metodisk arbeid
• Gode samarbeidsevner på tvers av tjenester Inkluderende,samlende og motiverende lederstil
• Gode kommunikasjonsferdigheter
•  Personligegnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• En interessant, utviklende og krevende stilling
• Et bredt faglig miljø med fokus på forbedring og utvikling
• Et godt arbeidsmiljø og gode samarbeidsrelasjoner
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• Lønn etter avtale

Andre opplysninger
I Lier kommune må alle som skal arbeide innen helse og omsorg eller med barn, unge og funksjonshemmedefremvise tilfredsstillende politiattest før tiltredelse. Denne fremvises vedtilbud om ansettelse og skal ikke legges ved søknaden. I henhold til offentleglovakan vi være forpliktet til å offentliggjøre opplysninger om søkere som har bedtom å bli unntatt offentlighet. Du må ha gyldig arbeids- og oppholdstillatelsefør du kan få jobb i Lier kommune.