Utløpt

Er du klar for å være med på å skape verdens beste skole sammen med oss på Fernanda Nissen skole?

Arbeidsgiver: Oslo kommune - Fernanda Nissen skole
Stillingstittel: Vi søker ny assisterende rektor
Frist: 02.06.2019
Ansettelsesform: Fast

Vi søker en ny assisterende rektor på Fernanda Nissen skole

Fernanda Nissen skole startet opp høsten 2016. Vi vokser for hvert år, og neste skoleår har vi ca. 400 elever fordelt på 1.-6. trinn.

Fernanda Nissen skole kjennetegnes av verdier, holdninger og pedagogikk som fremmer læring. Vi vektlegger kompetanser vi vet vil være viktige for at dagens elever skal kunne mestre livslang læring i et samfunn og et arbeidsliv i rask endring; samarbeid, kommunikasjon, kritisk tenkning, kreativitet og etisk bevissthet. Et positivt elevsyn og troen på at alle kan lære er utgangspunkt for våre ansatte.

På FNS får du engasjerte, utviklingsorienterte og digitalt kreative kollegaer som sørger for høy kvalitet i undervisningen gjennom en sterk delingskultur. Hos oss opplever elevene en helhetlig og variert skolehverdag ved at vi deler inn fagene i fagområder og jobber temabasert, slik at opplæringen oppleves som relevant og sammenhengende. Læringsøktene preges av elevaktive arbeidsformer. Vi utstyrer hver elev med iPad som læringsverktøy.

Sammen med foresatte og nærmiljø bygger vi en skole som vi er stolte av å tilhøre, og hvor elevene blir sett, hørt, støttet og utfordret -hver dag.

Fernanda Nissen ligger i Nydalen, og har flotte moderne og transparente undervisningsrom. I 2020 vil skolen være en 1-7 skole med kapasitet til 800 elever.

Arbeidsoppgaver

Lede og delta i lærernes læring og utvikling
Samarbeide tett med lærere, assistenter, sosiallærere, foresatte og eventuelt andre samarbeidsinstanser for å skape et trygt, godt og inkluderende læringsmiljø preget av lærelyst og engasjement hos elevene
Veiledning og modellering knyttet opp mot klasseledelse der digitale verktøy er en naturlig del av undervisningen
Kartlegge og analysere utfordringer i læringsmiljøet slik at alle elever får vært den beste versjonen av seg selv
Kommunisere tydelige mål og forventninger knyttet til læringsresultater
Nærmeste leder for 3 trinn

Kvalifikasjoner

Du handler ut fra kunnskap som fremmer elevenes faglige og sosiale læring og utvikling, og har innsikt i forskning på skoleutvikling
Du har erfaring og er trygg på foreldresamarbeid
Du skaper tillit basert på respekt, omsorg, kompetanse og integritet
Du har erfaring med systematisk skoleutviklingsarbeid - gjerne knyttet til pedagogisk bruk av digitale verktøy
Du har både erfaring fra klasserommet og utdanning innenfor ledelse
Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Utdanning

Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.
Lærerutdanninger og utdanninger i pedagogikk

Egenskaper

Du er en lagspiller som engasjerer, motiverer og inspirerer elever og kollegaer, samtidig som de er trygg, tydelig, selvstendig og modig
Du involverer, samarbeider og etablerer tillitsfulle relasjoner
Du er løsningsorientert og proaktiv, og har evnen til å ligge i forkant og håndtere flere arbeidsoppgaver samtidig i en hektisk hverdag
Du har evne til å bygge fellesskap, herunder profesjonsfellesskap, arbeidsmiljø, samarbeid og en god organisasjonskultur
Du har godt humør, er åpen, ydmyk, utholdende og raus - du jobber hardt og ler lett

Vi tilbyr

Stillingsbrøk: 100%
En unik mulighet til å være med å påvirke kulturen på en ny skole i utvikling
En jobb som gir mening, mestring, utvikling og profesjonelt handlingsrom
En skole der åpenhet, kultur for samarbeid og deling preger arbeidsmiljøet, og hvor vi "heier på feil"
En skole der systematikk, orden og gode rutiner vektlegges
Tilsettingen er betinget av godkjent politiattest

Om arbeidsgiveren

Utdanningsetaten (UDE) i Oslo er Norges største kommunale etat med 88 600 elever og lærlinger og ca. 15 700 ansatte. Årlig brutto driftsbudsjett er ca. 14 mrd. kroner. Utdanningsetaten har det faglige, økonomiske og administrative ansvar for skolene, Aktivitetsskolen, PPT, fag- og voksenopplæringen i Oslo.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Oslo kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste selv om søkeren har bedt om anonymitet, men dette vil du i tilfelle få varsel om.

Tilsetting i grunnskolen eller i videregående skole, i aktivitetsskolen eller for å gi leksehjelp er betinget av at det før tiltredelse fremlegges politiattest i tråd med opplæringsloven § 10-9.

Les mer om Osloskolen på https://www.oslo.kommune.no/skole-og-utdanning/