Vil du jobbe med å utvikle, bygge opp og lede en helt ny seksjon?

På NTNU jobber 7 000 ansatte og 40 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden.
NTNU søker engasjerte medarbeidere.

Video: https://www.youtube.com/watch?v=cIgKd1SwGLI

Seksjon for Kommunikasjon og studentrekruttering er en nyopprettet seksjon ved Fakultet for Informasjonsteknologi og Elektroteknikk (IE). Seksjonen skal utvikle og drive med studentrekruttering til våre fagområder, jobbe strategisk med kommunikasjon og forskningsformidling. Seksjonsleder vil være en pådriver for tverrfaglig samarbeid, ha ansvar for den faglige synliggjøringen, personalansvar, utvikling og oppbygging av denne seksjonen.

Seksjonslederen har personalansvar for seks medarbeidere, og skal sørge for effektiv drift og utvikling innen sine ansvarsområder. Seksjonslederen vil ha en sentral rolle i å operasjonalisere strategien og å utvikle fakultetets organisasjon og arbeidsprosesser.

Seksjonsleder inngår i fakultetsadministrasjonens ledergruppe.

Stillingen rapporterer til fakultetsdirektør.

• Utvikle og lede kjerneoppgavene:
  - Studentrekruttering
  - Forskningsformidling
  - Nett/web/SoMe
• Personalledelse
• Utvikling og koordinering av kommunikasjonsfaglig aktivitet
• Nettverks- og relasjonsbygging tverrfaglig

Vi ser etter deg som har interesse for og verdsetter samarbeid høyt og som bygger gode relasjoner basert på tillit. Du trives med utfordringer og å finne gode løsninger på disse.

• Master innen organisasjon og ledelse, journalistikk, markedsføring, digital transformasjon og ledelse eller tilsvarende fagområde. Manglende formell utdanning sidestilles ved lang og direkte relevant praksis kombinert med relevant etter- og videreutdanning
• Erfaring med personalansvar
• Erfaring med strategisk utviklingsarbeid
• Flytende norsk både muntlig og skriftlig
• God engelsk muntlig og skriftlig
• God erfaring og kompetanse innen markedsførings- og kommunikasjonsarbeid

•  SoMe - markedsføring/bred erfaring innen strategisk bruk av sosiale media
•  Erfaring med budsjett og økonomistyring
• God kjennskap til bruk av digitale verktøy
• God målgruppeforståelse

• Gjennomføringsevne
• Samarbeidsorientert og evne til å bygge nettverk
• Gode kommunikasjonsevner
• Idè- og initiativrik

Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen. 

• spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø
• åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger
• gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
• ansattegoder og fordeler

Stillingen som?seksjonsleder kode 1211 lønnes normalt fra brutto kr?731 400,- pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra?lønn trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse. 

Ansettelsen?skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet. 

Jobbe ved NTNU

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. I henhold til offentleglova kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. 

Spørsmål om stillingen kan rettes til Geir Ivar Soleng, tlf.93024116 , e-post: geir.ivar.soleng@ntnu.no 

Søknad med CV, vitnemål og attester sendes elektronisk via Jobbnorge.no. Søkere som inviteres til intervju må ta med bekreftede kopier av attester og vitnemål. Søknaden merkes med referansenummer: 2019/8954
 
Søknadsfrist: 22.04.2019