Utløpt

AVDELINGSLEDER SYKEPLEIER

Arbeidsgiver: Oslo kommune - Silurveien sykehjem
Stillingstittel: AVDELINGSLEDER SYKEPLEIER
Frist: 08.08.2018
Ansettelsesform: Fast

Silurveien sykehjem søker ny avd.leder sykepleier ved en somatisk avdeling. Er du den vi er på utkikk etter? Da ønsker du å bidra til at våre beboere skal ha gode dager her på sykehjemmet, de skal tilbys god faglig pleie og omsorg. Vi ønsker også å skape et bedre hverdagsliv for alle som bor her. Du som leder skal være med på å skape et miljø hvor vi tilrettelegger for livsutfoldelse i trygge omgivelser. Vi vet du finnes der ute og håper du vil bli en del av vårt gode og tverrfaglige arbeidsmiljø.
Silurveien skal være et godt sted å bo og jobbe, uavhengig av etnisk opprinnelse, seksuell legning eller kjønnsidentitet.
Vi arbeider for å rekruttere, utvikle og beholde medarbeidere gjennom et inkluderende arbeidsliv, HMS, kompetanse og fagutvikling.
Avd.leder er ansvarlig for avdeligens daglige drift, herunder personal og
budsjettansvar.

Silurveien sykehjem har 155 langtidsplasser fordelt på tre somatiske avdelinger, tre skjermede avdelinger for demens og en avdeling med forsterkede plasser.
Vi har et tverrfaglig team som består av leger, fysioterapeut, ergoterapeut, helsefagarbeidere og aktivitører/miljøterapeut.
Silurveien sykehjem ligger bare 5 minutter gange fra Ullernåsen T-banestasjon.

Arbeidsoppgaver

Avd.leder er ansvarlig for at avdelingens økonomi og personalressurser blir disponert forsvarlig, og i tråd med sykehjemmets verdier og målsetting innenfor gitte rammer
Avd.leder er ansvarlig for å utarbeide turnusplaner og lage årlige handlingsplaner
Avd.leder skal tilrettelegge for faglig og personlig videreutvikling hos sine medarbeidere, og bidra til å skape et trygt og godt arbeidsmiljø ved sykehjemmet
Ha overordnet ansvar for HMS og kvalitetstiltak i avdelingen
Sikre at pasientenes rettigheter blir tatt vare på
Utarbeide og videreutvikle systemer som sikrer informasjon og medbestemmelsesrett til de ansatte
Være aktiv i virksomhetens lederteam, og holde seg oppdatert faglig og delta i faglig utviklingssamarbeid

Kvalifikasjoner

Norsk autorisasjon som sykepleier
Ha norskkompetanse tilsvarende høyere nivå C1
Lederutdanning
Kompetanse innen ledelse og medarbeiderutvikling, samt god forståelse for arbeidsgiverrollen
Erfaring fra eldreomsorgen
Må fremlegge gyldig politiattest i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4
Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse. Det er arbeidssøkeren selv som må innhente politiattesten, jf. Politiregisterloven §44. Politiattesten skal ikke legges ved søknadspapirene, men fremlegges før søkeren tiltrer.
Digital kompetanse: Beherske de vanligste IKT-verktøy (Kvalitetslosen, Agresso, Gat eller tilsvarende) og god kjennskap til Gerica
Vi legger stor vekt på personlig egnethet

Utdanning

Helse-, sosial- og idrettsfag
Høyskole/Universitet/Diplom/BachelorgradCand.Mag.
Sykepleier

Egenskaper

Arbeide selvstendig, være beslutningsdyktig og vise handlekraft
Gode holdninger og gode samarbeidsevner som kan inspirerer dine medarbeidere
Du er tilgjengelig, viser åpenhet og deler av din kunnskap
Er ansvarlig og profesjonell i ditt arbeide
Stort engasjement og godt humør

Vi tilbyr

Stillingsbrøk: 100%
En spennende jobb med gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
Gode lønns-forsikrings- og pensjonsforhold.
Et godt og trivelig, flerkulturelt arbeidsmiljø med mye latter, takhøyde og gode øyeblikk.
Utfordrende arbeidsoppgaver, høyt faglig nivå og flotte kollegaer.
Lønnsplassering i Oslo Kommunes regulativ, avhengig av ansiennitet
Les mer om Oslo forsikring på www.oslo-forsikring.oslo.kommune.no
Kun elektroniske søknader vil bli behandlet

Om arbeidsgiveren

Vil du være med å jobbe i en etat med viktige samfunnsoppgaver?

Sykehjemsetaten er Norges største drifter av langtidshjem og helsehus. Hvert år behandles 9000 pasienter av 12000 dyktige medarbeidere. Nå vil vi ha deg med på laget.

Vår visjon er å tilrettelegge for livsutfoldelse i trygge omgivelser. Hver dag teller på våre langtidshjem og hver time teller på våre helsehus. Vi skal sørge for at Oslos innbyggere med behov for heldøgns pleie, rehabilitering og omsorg mottar et best mulig tilbud. Vi arbeider kontinuerlig med økt kvalitet i tjenesten, fagutvikling og innovasjon, for å møte fremtidens behov.

Arbeidsplassene i Oslo kommune skal preges av mangfold og våre medarbeidere skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion og etnisk bakgrunn.
Vi ser frem til å høre fra deg.

Les mer om oss: www.sye.oslo.kommune.no