Kontorsjef for Sykefraværskontoret (18/2293)
- Arbeidsgiver
- NAV - Arbeids- og velferdsdirektoratet
- Stillingstittel
- Kontorsjef for Sykefraværskontoret (18/2293)
- Frist
- 27.07.2018
- Ansettelsesform
- Fast
Sykefraværskontoret er ett av to kontorer i Brukerseksjonen i Arbeids- og tjenesteavdelingen. Kontoret har ansvar for å utvikle gode sykefraværs- og samhandlingsverktøy for sykmeldte, arbeidsgivere, sykmeldere og NAV ansatte. Målsettingen er å bidra til lavere sykefravær og mer effektiv samhandling rundt sykmelding og sykefraværsoppfølging. Kontoret har de siste årene utviklet en rekke digitale tjenester og målsettingen er fortsatt digitalisering og en satsning på bruk av datamodeller for å kunne gi mer tilpassede og personlige tjenester.
Kontoret har også ansvar for NAVs trygdemedisinske tjeneste og NAVs systemer for innhenting av helseopplysninger. Disse områdene er tverrgående i NAV og står foran en viktig utviklingsfase.
Som leder skal du bidra til å sette tydelige forretningsmål for området, tjenesteutvikling innenfor kontorets ansvarsområder og god samhandling på tvers i seksjonen. Videre skal du samhandle med andre enheter i direktoratet, fylkene, departementet, partene i arbeidslivet, Legeforeningen og andre eksterne aktører.
Du vil ha ansvar for tverrfaglige produktteam på kontorets områder og igangsetting av nye utviklingsinitiativ.
Arbeidsoppgaver
- lede kontoret i henhold til mål og forventninger
- videreutvikle kontoret i tråd med brukerbehov og samfunnsendringer
- være en tydelig leder og legge til rette for god samhandling internt og eksternt
- delta i seksjonsleders ledergruppe
- være eier av tverrfaglige produktteam og andre utviklingsinitiativ
Kvalifikasjoner
- Du må ha:
- relevant høyere utdanning på masternivå
- relevant ledererfaring og dokumenterte resultater fra ledelse av endringsprosesser
- god forståelse for samfunnsoppdraget
- god skriftlig og muntlig formuleringsevne
- Vi ønsker i tillegg at du har:
- erfaring fra offentlig forvaltning
- erfaring med brukerinnsikt og brukerorientering
- erfaring fra gjennomføring av IT-prosjekter
- erfaring fra utvikling av digitale tjenester
Utdanning
- Høyskole/Universitet, Hovedfag/Mastergrad/sivil../Cand.mag
Vi tilbyr
- Stillingsbrøk: 100%
- stilling som kontorsjef kode 1054 i lønnsspennet kr 623 900,- pr år til kr 792 700,- pr. år.
- et spennende og utviklende miljø med engasjerte, motiverte og dyktige medarbeidere
- oppmerksomhet på faglig utvikling og kompetansedeling
- god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)
- Søknad og CV sendes via lenken nedenfor. Vitnemål og attester tas med på et eventuelt intervju.Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes i utvidet søkerliste. Dersom du ønsker å unntas fra offentlig søkerliste må du begrunne anmodningen om unntak. Se feltet for spesiell vurdering under utfylling av CV. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
Om arbeidsgiveren
NAV leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker muligheter, og vårt hovedmål er å få flere i arbeid. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement som ønsker meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver
Vi ønsker en arbeidsplass preget av mangfold, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. NAV er IA-virksomhet og vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for dette
- Sektor
- Offentlig
- Lederkategori
- Leder
- Sted
- ., 0579 Oslo
- Bransje
- Offentlig administrasjon
- Stillingsfunksjon
- Ledelse
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Sonja Skinnarland
- Stillingstittel
- Seksjonssjef
- Telefon
- 91 18 02 55
Følg firma
4605 følger dette firmaet
., 0579 Oslo