Utløpt

Avdelingsdirektør seksjon ytelsesfag (DIR-2018-27)

Arbeidsgiver: NAV - Arbeids og velferdsdirektoratet
Stillingstittel: Avdelingsdirektør seksjon ytelsesfag (DIR-2018-27)
Frist: 03.04.2018
Ansettelsesform: Fast

Vi er på jakt etter en leder som kan ta det faglige eierskapet for utvikling av ytelsesforvaltningen framover.

Seksjon ytelsesfag er en av tre seksjoner i Ytelsesavdelingen og er organisert i fire kontorer.
Seksjonen har ansvar for å forvalte folketrygdloven og øvrige rettskilder på arbeids- og trygdeområdet, utvikle systemløsninger og er rådgiver for ytelsesdirektøren. Som leder skal du samhandle med departementene om regelverksutvikling og utvikling av fagområdene og du skal samhandle med prosjekter, resultatområdene i ytelseslinja og de andre avdelingene i direktoratet. Som fageier har seksjonen ansvar for flere små og store prosjekter, flere av dem løses i tverrfaglige produktteam. Seksjonen har en nøkkelrolle for systemløsninger og hvordan disse samspiller med fag- og forretningsbehov.

Stillingen rapporterer til ytelsesdirektøren

Arbeidsoppgaver

lede seksjonen sammen med kontorsjefene i henhold til mål og forventninger
videreutvikle seksjonen i tråd med brukerbehov og samfunnsendringer
være en tydelig leder og legge til rette for god samhandling internt og eksternt
legge til rette for og begrunne behov for regelverksforenklinger
samarbeide godt med resultatområdene og andre avdelinger for å bedre NAV sin leveransekraft
delta i ytelsesdirektørens ledergruppe
være prosjekteier for enkeltprosjekter
håndtere medier på avdelingens fagområder
legge til rette for tverretatlig samarbeid om økonomisk kriminalitet og arbeidslivskriminalitet

Kvalifikasjoner

Du må ha:
relevant høyere utdanning på masternivå: jurist eller samfunnsviter (særskilt relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet)
fem års relevant ledererfaring og dokumenterte resultater fra ledelse av endringsprosesser
god forståelse for samfunnsoppdraget, politikk og offentlig forvaltning
god skriftlig og muntlig formuleringsevne
erfaring fra mediehåndtering
Vi ønsker at du har:
erfaring fra offentlig forvaltning
forståelse for transformasjonsprosessen i NAV
erfaring med brukerinnsikt og brukerorientering
erfaring fra gjennomføring av IT-prosjekter

Egenskaper

er resultat- og prosessorientert
er en engasjert og tydelig endringsleder
samhandler og kommuniserer godt
liker høyt tempo og har evne til å beholde roen
er god til å gi og motta tilbakemeldinger

Vi tilbyr

stilling som avdelingsdirektør i kode 1060 i lønnsspenn fra kr. 910 900 - kr. 1 033 700 I særskilte tilfeller kan høyere lønn vurderes.
spennende og meningsfulle arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
aktive og engasjerte medarbeidere
god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2 %)
Vi gjør oppmerksom på at CV benyttes i utvidet søkerliste. Dersom du ønsker å unntas fra offentlig søkerliste må du begrunne anmodningen om unntak. Se feltet for spesiell vurdering under utfylling av CV. Opplysninger kan bli offentliggjort selv om du har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

Om arbeidsgiveren

NAV leverer arbeids- og velferdstjenester til Norges befolkning og har 19 000 medarbeidere fordelt over hele landet. NAV skal gi mennesker muligheter, og vårt hovedmål er å få flere i arbeid. Vi ser etter deg med pågangsmot og engasjement som ønsker meningsfulle og varierte arbeidsoppgaver

Vi ønsker en arbeidsplass preget av mangfold, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. NAV er IA-virksomhet og vi legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for dette

Sektor: Offentlig
Lederkategori: Leder
Sted: ., 0557 Oslo
Bransje: Offentlig administrasjon
Stillingsfunksjon: Ledelse