Enhetsleder Renovasjon

Vi søker etter enhetsleder som skal lede renovasjonsordningen inn i framtida.

Steinkjer kommune har en politisk og administrativ ambisjon om å drive en god renovasjonsordning for miljø, innbyggere og næringsliv.  Renovasjonsordningen skal ha framtidsrettede løsninger og gi publikum gode tjenester til riktig pris.  Renovasjonsenheten skal fortsatt være en god arbeidsplass som de ansatte kan være stolte av.

Tjenesteenhet Renovasjon har ansvaret for drift av renovasjonsordningen for husholdninger i Steinkjer, og for tiden også i Verran og Snåsa. Avtaler med eksterne aktører sikrer en god innsamlingsløsning for næringslivet i disse kommunene. Enheten har forvaltningsmyndighet for det meste av kommunens oppgaver knyttet til Forurensningsloven med forskrifter.  

Stillingen som enhetsleder ved Renovasjon vil bli ledig for tiltredelse fra 01.01.18.

Vår nye enhetsleder Renovasjon har fortrinnsvis en mastergrad innenfor relevante fagområder, er en god leder og en svært dyktig samhandlings- og utviklingsaktør, og hun/han har relevant praksis. Du har gode strategiske og analytiske evner og god muntlig og skriftlig framstillingsevne. Du kjenner godt til relevant lovverk, er resultat- og utviklingsorientert, strukturert og med stor arbeidskapasitet. Du er glad i mennesker, kan motivere og inspirere. Lang relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet. Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet for stillingen.

Lønn etter avtale og med utgangspunkt i utdanning og erfaringsbakgrunn. Tilsetting for øvrig på gode, kommunale vilkår.

Nærmere opplysninger får du hos avdelingssjef Gunvor Aursjø, tlf. 74 16 90 00.

Idnr./referansenummer 933 må oppgis i søknaden. Søknader som ikke er påført idnr. vil ikke bli registrert/vurdert. Oppgi alltid stillingens idnr. ved spørsmål om stillingen.

Søknadsfrist: 02.10.17.

Stillingen søkes fortrinnsvis på elektronisk søknadsskjema. Referansenummer 933.

Søknad med kortfattet CV kan også sendes Steinkjer kommune, Personaltjenesten, postboks 2530, 7729 Steinkjer. Kopi av vitnemål og attester avkreves den som tilsettes. Søknader blir ikke returnert.

Steinkjer kommune er IA-bedrift og opptatt av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonalitet eller etnisk bakgrunn.

Vi gjør oppmerksom på at også søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, kan bli ført opp på søkerliste. Nærmere opplysninger om hvordan kommunen forvalter Offentlighetsloven, gis av personaltjenesten.