Rådgjevar personal og organisasjonsutvikling i eventyrlige Lom

Vil du utvikle folk og fellesskap – midt i eventyrlige Lom?

Lom kommune søkjer ein engasjert og utviklingsorientert rådgjevar innan personal og organisasjon. Her får du jobbe midt i hjartet av nasjonalparkriket – med utsikt til både Jotunheimen og eit levande arbeidsmiljø.

Vi ser etter deg som har lyst til å skape ein arbeidskvardag der folk trivst, vekst og blir verande. Du har system i tankegangen, folkeskikk i ryggmargen – og gjerne ein kaffikopp i handa.

Dette får du bryne deg på:

• Rådgjeving til leiarar i personal-, løns- og arbeidsrettsspørsmål.
• Planlegging og oppfølging av kompetanse- og medarbeidarutvikling.
• Implementering av HR-strategiar og gode rutinar for personalarbeid.
• Organisasjonsutvikling og rekruttering med mennesket i sentrum.
• Internkontroll, informasjonssikkerheit og samarbeid med tillitsvalde.
• Utvikling av digitale verktøy og møteplassar for læring og vekst.

Vi ser for oss at du:

• Har relevant utdanning frå høgskule eller universitet (minimum 3 år).
• Har erfaring frå HR, personalarbeid eller organisasjonsutvikling.
• Har god kjennskap til offentleg forvaltning og lov-/avtaleverk.
• Er sjølvstendig, løysingsorientert og god til å formidle.
• Trivst med både struktur og menneskemøte – og kanskje med fjellsko i bilen.

Hos oss får du:

• Ei variert og meiningsfull stilling i eit inkluderande arbeidsmiljø.
• Høve til fagleg utvikling og vidare utdanning.
• Lønn etter avtale, gode pensjonsvilkår i KLP og fleksibel arbeidskvardag.
• Nærleik til natur og friluftsliv, kort veg frå kontoret til stien – og frå strategimøte til stølskaffi.

Kvifor Lom?

Fordi her får du luft under vengene – både fagleg og i møte med fjella. Vi antar at eit godt arbeidsmiljø startar med folk som bryr seg – om kvarandre, kommunen og kulturen vi byggjer saman.