Vikariat 100% stilling i FACT

Vikariat 100% stilling i FACT ledig ut 2025, dagtid ut året

Vi er på jakt etter et nytt medlem til våre team. Er du interessert i rusavhengiges situasjon og psykisk helse, kan dette være jobben for deg!

Personen vi er på utkikk etter har erfaring og interesse for arbeid med mennesker med utfordringer knyttet psykiske lidelser og avhengighet. Det er en forutsetning at du håndterer å stå i utfordrende situasjoner, og at du har interesse for målgruppen. Fokuset er på den enkeltes ressurser, egne bedringsprosesser og mestring av hverdagen i størst mulig grad på tross av sine utfordringer.

Nordre Follo FACT-team er satt sammen av ressurser fra kommunen og Follo DPS, A-hus. I teamet vil kollegene dine være blant annet sykepleiere/vernepleiere, psykologspesialist, erfaringskonsulent, sosionom og teamleder. Teamet jobber etter FACT-modellen og ambulerer hjem til pasienter med ROP-lidelser som ikke har klart å nyttiggjøre seg ordinære tjenester.

Oppstart snarest mulig

Arbeidsoppgaver

• Arbeide etter Fact metodikk, som case manager får du ansvar for behandlingen for ca 15- 20 pasienter. Delta i utredning og teamarbeid sammen med annet helsefaglig personell
• Journalføring i DIPS. God dokumentasjon og oppdatere behandlingsplaner, samt gi behandling til rett tid etter pakkeforløp
• Administrering av depotinjeksjoner, ansvar for medisinrom
• Ta faglige vurderinger i samarbeid med kollegaer med medisinsk og psykologfaglig kompetanse
• Tverrfaglig samhandling med ulike instanser og tjenestenivåer, og deltagelse i ansvarsgrupper
• Veiledning/konsultasjon/undervisning av pårørende og samarbeidspartnere i kommunenes helse- og sosialfaglige tjeneste
• Ambulant virksomhet, dvs. at arbeidet foregår i stor del i hjemmet til pasientene

Kvalifikasjoner

• Sykepleier/vernepleier
• Ønske om videreutdanning i rus og avhengighet eller annen relevant videreutdanning/spesialisering
• Kjennskap til arbeid med ROP-brukere
• Har kompetanse og ferdigheter om ulike kartleggings-, tiltak- og evalueringsverktøy
• Ønskelig med erfaring fra spesialisthelsetjeneste og kommune
• God struktur og kommunikasjonsferdigheter
• Du må være fleksibel og etterrettelig
• God skriftlig og muntlig norsk

Personlige egenskaper

Vi søker etter en som er god i samarbeid med andre og har gode kommunikasjonsferdigheter. Det er viktig at du er trygg på deg selv og kan beholde roen i utfordrende situasjoner. Vi ser etter en som trives i et engasjerende fagmiljø, hvor det arbeides målrettet og strukturert, både i team og selvstendig. Egenskaper vi tenker kan være viktige i stillingen er at du er ansvarsbevisst, nøyaktig og at du kan bidra på en positiv måte i arbeidsgruppen. Du er engasjert i fagområdet og deler generøst av dine kunnskaper og ferdigheter. Vi legger stor vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr

• Utviklende og spennende arbeidsoppgaver, med mulighet for å påvirke og utvikle tjenesten
• Gode muligheter til å påvirke og utforme eget arbeid
• Gode muligheter for faglig utvikling
• Tverrfaglig arbeidsmiljø
• Faglige utfordringer og høyt engasjement i et positivt og trivelig arbeidsmiljø
• Variert og spennende oppgaver
• Lønn etter kommunale takster

Nordre Follo er landets 14. største kommune, med rundt 64 100 innbyggere og 5 000 ansatte. Vi er et samfunn i vekst og utvikling med store investeringer i nye boliger, infrastruktur og næringsliv. Med visjonen «nær og nyskapende» skal vi være en god kommune å bo og jobbe i både nå og i fremtiden.

I Nordre Follo kan du velge om du vil bo landlig, bynært eller urbant. Natur og friluftsliv er uansett aldri langt unna. Vi er nærmeste nabo til hovedstaden, og med toget er det bare 12 minutters reisevei til Oslo fra både Kolbotn og Ski. 

Vi er alltid på jakt etter å utvikle oss, og som medarbeider hos oss får du alltid utgjøre en forskjell for kommunen vår og menneskene som bor her. Våre verdier er ansvar, omsorg og respekt, og våre medarbeidere står for en profesjonell forvaltning, tilgjengelig innbyggerservice og et blikk mot fremtiden.

I Nordre Follo ønsker vi mangfold, og våre medarbeidere skal gjenspeile befolkningen i kommunen. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Som arbeidsgiver er vi opptatt av å tilrettelegge arbeidsforholdene hvis du har behov for det.

Nordre Follo kommune følger offentlighetsloven. Det innebærer at du må begrunne det spesielt hvis du ber om unntak fra å stå på offentlig søkerliste. Hvis vi vurderer at det ikke foreligger en særskilt grunn for unntak, vil vi kontakte deg.