Spennende lederstilling i Trondheim - er du vår nye avdelingsleder for Skanska Survey (geomatikk)

Om Skanska Survey

Skanska Survey er en spesialistenhet i Skanska Norge og en ledende leverandør av geomatikktjenester. Vi har medarbeidere, kompetanse og erfaring til å levere komplette landmåling-, modellering- og dokumentasjonstjenester for bruk i alle prosjektfaser, og benytter moderne metoder og teknologi for å gjennomføre oppdrag effektivt og med høy kvalitet.

Vi har sterkt fokus på å bygge et solid kompetansemiljø, og har dedikerte ressurser innen fagutvikling, opplæring og support i organisasjonen. Vi samarbeider tett med andre enheter i Skanska og bidrar aktivt til faglig utvikling innen geomatikkbransjen og bygg- og anleggsbransjen.

Våre kunder er interne prosjekter i Skanska, andre entreprenører, arkitekter, rådgivere, eiendomsutviklere, byggherrer og offentlige etater.

Vår avdelingssjef i Trondheim er klar for nye utfordringer og vi søker nå etter

Avdelingssjef Skanska Survey avdeling Trondheim

Vi kan tilby:

• Spennende lederrolle i en anerkjent og ettertraktet spesialistenhet
• En lederrolle med stort fokus på personalutvikling, effektiv kommunikasjon og bunnlinjefokus
• Et stort kompetansenettverk og gode utviklingsmuligheter i et stort selskap og globalt konsern
• Godt arbeidsmiljø, konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger og mulighet for medeierskap gjennom vårt aksjeprogram

Ansvar / arbeidsoppgaver:

• Daglig ledelse av Survey Trondheim med tilhørende faglige leveranser i overensstemmelse med selskapets strategi og mål
• Lede, utvikle og motivere medarbeidere
• Salg og kundeoppfølging, budsjett- og resultatansvar
• Drive aktiv kunde og markedsarbeid internt og eksternt
• Tilrettelegge for og sikre kontinuerlig utvikling av styringssystemet gjennom erfaringsoverføring og læring på tvers av selskapet
• Sikre at avdelingen er den foretrukne leverandør av tjenester til virksomhetens forretningsområder

Kvalifikasjoner:

• Bachelor- eller mastergrad. Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell kompetanse
• Bred erfaring fra og dokumenterte gode resultater fra ledelse og fagområdet
• Gode kommunikasjons- og presentasjonsferdigheter
• Evne og vilje til å samarbeide på tvers av fag og organisasjon

Egenskaper:

• Du har et høyt sikkerhetsfokus som sikrer en trygg hverdag for ansatte/medarbeidere
• Du har kremmerånd, er nysgjerrig og engasjert
• Du er målfokusert, initiativrik, involverende, empatisk og lyttende
• Du evner å bygge nettverk og gode relasjoner internt og til ulike kundegrupper
• Du har fokus på utvikling av mennesker og gir teamet en klar opplevelse av mål og retning
• Gjennom god ledelse, god kommunikasjon og god økonomisk forståelse evner du å levere resultater
• Du lever opp til og kommuniserer ut våre verdier i selskapet

Kontakt:

Direktør i Skanska Survey, Rolf Christian Kværnæs tlf +47 46 62 05 88

HR-sjef i Skanska Norge, Anne Mette Moen, tlf +47 91 67 44 59

Søknadsfrist 4.8.2025

Skanska er et av verdens ledende prosjektutvikler- og entreprenørselskap med ekspertise innen bygg og anlegg, utvikling av kommersielle lokaler, boliger og prosjekt i offentlig-privat samarbeid. Basert på selskapets globale miljøkompetanse, sikter Skanska mot å bli førstevalget når det gjelder grønne prosjekt. Vi har en ambisjon om å redusere klimagassutslippene våre med 70 % innen 2030 og være klimanøytral i 2045, og vi søker flere dyktige medarbeidere som kan bli med oss på denne reisen.

I Skanska Norge mener vi at inkludering og mangfold er en styrke og en viktig del av vår interne kultur og vårt arbeidsmiljø. Vi er opptatt av å ha medarbeidere hos oss som speiler mangfoldet i samfunnet og ønsker en bredde av ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver, for å bidra til enda bedre oppgaveløsning og innovasjonskraft.