VIl du lede et stort fagmiljø innen tannhelse?

Odontia Tannlegene Haugesund er i vekst og vi søker en erfaren leder som ønsker å jobbe innen helse. Klinikken har 24 medarbeidere og et stort fagmiljø med både allmenntannleger, spesialister og tannpleiere, i tillegg til dyktige tannhelsesekretærer og klinikkassistenter.

Som klinikkleder skal du bidra til å sikre gode pasientmøter og god drift av klinikken. Du får en variert og operativ arbeidshverdag som inkluderer å lede og utvikle teamet og klinikkdriften. Hos oss vil du få muligheter til personlig og faglig utvikling hos en solid og trygg arbeidsgiver, i et godt kollegium. Du vil jobbe tett sammen med fagsjef på klinikken. Videre vil du få støtte og råd fra Odontia sitt kjedekontor, og fra kollegaer i tilsvarende stilling som deg på andre Odontia-klinikker.

Dine ansvarsområder:

• Skape et godt arbeidsmiljø ved å lede, utvikle og motivere medarbeidere

• Personalansvar for klinikkens medarbeidere

• Planlegge og koordinere for å sikre god klinikkdrift og ressursstyring

• Implementere prosesser, systemer og teknologi

• Administrative oppgaver

• Bidra ved behov i praktisk daglig drift som resepsjonsarbeid, pasientkontakt, ol.

Ønskede kvalifikasjoner

• Ledererfaring eller annen erfaring fra utvidet ansvar og personalansvar

• Relevant erfaring fra helse er en fordel, men ingen krav

• Trygg i bruk av digitale verktøy

• Snakker og skriver flytende norsk/skandinavisk

• Operativ og trives med å bidra i alle ledd

• Personlig egnethet vil vektlegges

Hvorfor velge oss?

• Hyggelig og inkluderende arbeidsmiljø

• Et stort fellesskap av faglig dyktige kollegaer som hjelper og støtter hverandre

• Deltakelse på Odontia sine kurs og samlinger for ledere

• Deltakelse på Odontia Symposiet - vårt årlige event der du møter flere hundre medarbeidere fra hele Norge til faglig og sosialt påfyll

• Opplæring og oppfølging i trygge og gode rammer

• Gode lønns- og arbeidsvilkår

Høres dette ut som en spennende mulighet for deg?

Da vil vi gjerne at du sender din CV og søknad via søknadsportalen. Ønsker du mer informasjon om stillingen, ta gjerne kontakt med Ingelin Veum (HR Business Partner).

Søknadsfristen er 24.juni, men vi oppfordrer deg til å legge inn søknad snarest da aktuelle kandidater vil bli kontaktet fortløpende.