Rådgiver HR

Til enhet for personal og organisasjon i Melhus kommune søker vi etter en HR-rådgiver i 100% fast stilling.

Vi ser etter deg som har HR-faglig bakgrunn, gjerne fra offentlig sektor, og som har lyst til å jobbe bredt innen HR i en organisasjonsom bidrar til å videreutvikle Melhus kommune som tjenesteleverandør for innbygerne.

Enheten har et bredt faglig spenn, og vi har som mål å være gode strategiske og operative rådgivere for virksomhetens ledere innenfor hele HR-feltet. Vi jobber tett sammen, og har et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi er en enhet som er opptatt av samspill, stolthet og faglig utvikling, og vi tenker at det er sammen vi løser oppgavene våre best.Vi ser spesielt etter deg som ønsker å jobbe med både operativt- og strategisk HR.

Melhus kommune har over 1700 ansatte og over 40 ledere med personalansvar. Enhet for personal og organisasjon samarbeider med ledere på alle nivå i organisasjonen. Hos oss vil du være en del av et spennende fagmiljø som er opptatt av å utvikle HR-faget. Vi er opptatt av at man skal trives på jobb, at ingen er perfekt og at alle har noe å bidra med.

Kontorstedet er Melhus rådhus som ligger 20 km fra Trondheim sentrum. ATB har bussavganger hvert 10. minutt fra Trondheim sentrum til Melhus.

Arbeidsoppgaver

Vår enhet for personal- og organisasjon har fem engasjerte og dedikerte ansatte, som er ansvarlig for alle områder innenfor HR. Vårt arbeidsmiljø preges av variasjon, arbeidsglede og omtanke for hverandre.

Du vil få jobbe bredt med HR både operativt og med gjennomføring av HR-strategier. Arbeidshverdagen vil variere mellom perioder med løpende HR-oppgaver og perioder med mer prosjektorientert arbeid. Enhet for personal og organisasjon har samarbeid med de andre enhetene i sentralstaben. Du vil også få det overordnede ansvaret for rekruttering og oppfølging av kommunens lærlinger.

En vanlig arbeidsdag kan bestå av henvendelser fra ledere i kommunen om rekruttering, personalsaker, inkluderende arbeidsliv,
langtidssykefravær eller arbeidsmiljøutvikling. I perioder vil du jobbe aktivt med ulike prosjekter, som omstilling, arbeidsmiljøundersøkelse og andre utviklingsoppdrag.

Det er ønskelig at du har noen års erfaring innen HR-arbeid, men det viktigste for oss er at du har relevant utdanning og er interessert i å utvikle deg som HR-rådgiver.

Kvalifikasjoner

• Universitets- eller høyskoleutdanning på mastergradsnivå innen organisasjonspsykologi, HR, eller andre relevante utdanninger. Søkere med relevant bachelorgrad kombinert med minst tre års erfaring fra lignende stillinger kan bli vurdert
• Det er ønskelig at du har noen års erfaring inne HR
• God digital kompetanse innen office 365.
• Du er god til å kommunisere på norsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• Vi ønsker oss en kollega som bruker kompetansen rundt seg til å løse oppgavene best mulig.
• Du er lærevillig, nysgjerrig og brenner for HR-faget.
• Du deler kunnskap og er ikke redd for å feile.
• Du er analytisk og løsningsorientert.

Vi tilbyr

Hos oss vil du oppleve å få bli del av et godt, inkluderende, raust og kompetent arbeidsmiljø, der vi alle vil hverandre vel. Vi feirer som et team og vi møter motgang som et team. Du vil kunne lykkes som kollega, samtidig som du vil kjenne på følelsen av å skape noe sammen med andre.
Du vil få en variert og faglig utviklende arbeidshverdag, der du vil oppleve at din kompetanse og erfaring er etterspurt blant lederne.
Du vil ha store muligheter til å påvirke fremtidens Melhus kommune som virksomhet og tjenestetilbyder.

Vi har en fleksibel arbeidstidsordning, og gode muligheter for å påvirke og utforme vår egen arbeidshverdag.