Rådgiver - arbeidsmiljøfag/IA

Vi søker en engasjert og motivert medarbeider innenfor arbeidsmiljøfag/inkluderende arbeidsliv (IA)

Seksjon for arbeidsmiljøfag er en av fire seksjoner i Avdeling arbeidsmiljø og regelverk i Arbeidstilsynet, og består av 16 medarbeidere. Seksjonen har fagansvar og kompetanse innenfor arbeidsmiljøfag og arbeidsmedisin, og jobber innenfor dette med et bredt spekter av problemsstillinger og produkter. Samarbeid, fagutvikling og kunnskapsformidling er sentrale stikkord for arbeidshverdagen.

Vi lyser med dette ut et ti måneders vikariat innenfor inkluderende arbeidsliv/arbeidsmiljøsatsingen, og fagområdene psykososialt, organisatorisk og ergonomisk arbeidsmiljø, og oppfordrer nyutdannede til å søke. Ønsket starttidspunkt er 15. august.

Vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring, bakgrunn, fagkombinasjoner og perspektiver. Det gir et mangfoldig arbeidsmiljø som setter oss i bedre stand til å løse oppgavene. Har du i perioder vært uten arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke jobb hos oss. Vi tilrettelegger arbeidsplassen dersom du har behov for det.

Arbeidsoppgaver

• koordinere arbeidet med utvikling av innhold til vårt digitale bransjerettede selvbetjeningsverktøy (Arbeidsmiljøhjelpen):
  • gi arbeidsmiljøfaglig støtte til innholdsprodusentene
  • utvikle innhold ved behov
  • sikre progresjon i utviklingen av nye bransjer
  • samarbeide med andre fagetater (STAMI), tilsynsetater (Sjøfartsdirektoratet), bransjeorganisasjoner og virksomheter i dette arbeidet
• delta og bidra i seksjonens øvrige aktiviteter og arbeidsoppgaver
  

Kvalifikasjoner

• relevant høyere utdanning innen fortrinnsvis samfunnsvitenskap, psykososiale-, arbeidsmiljø- eller organisatoriske fag (mastergrad eller lignende)
• kunnskap og interesse for arbeidsliv, arbeidsmiljø og arbeidshelse
• god muntlig og skriftlig framstillingsevne, gjerne med interesse for klarspråk
• personlig egnethet blir sterkt vektlagt

Vi søker deg som

• er strukturert, tar ansvar og trives med koordinering
• jobber godt sammen med andre, men vet at dette krever selvstendig for- og etterarbeid
• skaper gode samarbeidsrelasjoner, internt så vel som eksternt
• tenker at innsatsen vår skal skape endring; i arbeidslivet og i Arbeidstilsynet

Det er flere gode grunner til å jobbe hos oss. Hos oss får du

• stilling og lønn som rådgiver, kode 1434 i Statens lønnsregulativ.Lønnsplassering etter kvalifikasjoner.
• gunstige lån- og pensjonsordninger gjennom Statens pensjonskasse:www.spk.no
• gode ordninger og fordeler:Hva tilbyr vi våre ansatte? (arbeidstilsynet.no)
• meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde
• gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• muligheter for å medvirke og påvirke egen arbeidshverdag og seksjonens utvikling
• hyggelige kolleger i et kompetent og utviklende fagmiljø

Viktig å vite før du søker

Som ansatt i Arbeidstilsynet kan du normalt ikke ha bierverv eller andre økonomiske interesser som er underlagt Arbeidstilsynets tilsyn.

Du kan be om unntak fra å bli oppført på den offentlige søkerlisten. Dette må du begrunne i søknaden. Vi kontakter deg dersom du ikke får innvilget unntak.