Bli med å forvalte og utvikle  Sykehuset i Vestfolds nye data- og analyseplattform!

Utvikler søkes til spennende prosjekter på sykehuset!
Vi søker en dyktig og engasjert utvikler til å jobbe med utvikling av innovative løsninger på sykehuset. Som en del av vårt tverrfaglige team vil du ha ansvar for å utvikle og forvalte sykehusets nye data- og analayseplattform.

Som utvikler hos oss vil du få muligheten til å arbeide med spennende og utfordrende prosjekter innenfor helsevesenet.

Du vil være en sentral bidragsyter i oppsett av regional data og analyseplattform.

Hos oss vil du ha ansvar for å utvikle og implementere programvareløsninger for å forbedre pasientbehandlingen, effektivisere arbeidsprosesser og øke kvaliteten på tjenestene vi tilbyr.

Arbeidet vil være variert og omfattende, og vil inkludere utvikling og vedlikehold av softwareløsninger som vil hjelpe oss å forbedre pasientomsorgen og helsevesenet som helhet. Du vil jobbe i tett samarbeid med våre erfarne og dedikerte helsepersonell, samt andre teknologer i teamet.

I Sykehuset i Vestfold HF verdsettes mangfold og inkludering. Medarbeidere med ulik kompetanse, bakgrunn, livserfaring og perspektiv gir gode forutsetninger til å ta vare på hver enkelt pasient og bidrar til godt samarbeid og forståelse. Vi håper du vil søke på stilling hos oss.

Arbeidsoppgaver

• Delta i planlegging og gjennomføring av dataanalyseprosjekter for å generere innsikt og løsninger som støtter beslutningsprosesser i sykehuset.
• Utvikle og implementere visualiseringer og dashboards for presentasjon av data og analyseresultater.
• Bidra til kontinuerlig forbedring og optimalisering av sykehusets datastrukturer, inkludert datainnsamling, lagring og sikkerhet.
• Utforske og implementere avanserte analysemetoder og teknikker, for eksempel maskinlæring og prediktiv analyse, for å utnytte potensialet i tilgjengelige data.
• Samarbeide tett med brukere og interessenter for å forstå deres behov og krav til analyse og rapportering.
• Gi teknisk støtte og opplæring til brukere av dataanalyseverktøy og -plattformer.
• Holde deg oppdatert på ny teknologi og trender innen dataanalyse og prosessautomatisering, og evaluere deres anvendelighet for sykehusets behov.
• Delta i tverrfaglige prosjekter og team for å sikre en helhetlig tilnærming til datastyring og -analyse i helsetjenesten.
• Du vil få muligheten til å jobbe med de nyeste teknologiene og løsningene, og vil ha frihet til å utforske nye ideer og metoder for å løse utfordringene vi står overfor.

Kvalifikasjoner

• Relevant høyere utdanning innen IT eller lignende. Relevant erfaring kan kompensere for kravet om utdanning
  
• Ønskelig erfaring med utvikling av programvare, frontend og backend. Gjerne kjennskap til en eller flere disse: C#, Python, .NET, JavaScript, TypeScript, Node.js, React, Vue osv.
  
• Ønskelig kompetanse på Visual Studio, SSIS, SSAS, GIT og at det er en fordel om bruker har vært borti PowerBI tidligere
• God forståelse for databaser og datamodellering
  
• Erfaring med Agile-metodikk og prosjektledelse er en fordel
  
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Interesse og engasjement for helsevesenet og hvordan teknologi kan forbedre pasientomsorgen og behandlingen
  

Vi tror du vil trives i denne jobben dersom du

• har en sterk teknisk bakgrunn
• er nysgjerrig på å lære om hvordan teknologi kan forbedre helsevesenet.
• arbeider godt selvstendig og i team
• er kreativ og løsningsorientert

Vi tilbyr

• En spennende jobb med store muligheter for å påvirke og utvikle sykehusets IT-systemer
  
• Mulighet til å jobbe med prosjekter som har stor betydning for pasientbehandlingen
  
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  
• Konkurransedyktige betingelser
• Gode låne- og forsikringsordninger hos KLP
  
• Alle ansatte ved sykehuset omfattes av gruppelivsforsikring, reiseforsikring ved tjenestereiser, ulykkesforsikring - fritid og yrkesskadeforsikring
  
• Gode velferdsordninger, med blant annet bedriftsidrettslag og personalhytter
  
• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover og forskrifter, overenskomster og øvrig reglement
  
  Som ansatt ved Sykehuset i Vestfold HF vil du bli medlem av kollektive pensjonsordningen i KLP, og trekkes 2 % i pensjonsinnskudd. Les mer om offentlig tjenestepensjon på www.klp.no.
  

Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som er oppgitt i CV, og til lønnsfastsettelse. Vi minner om at alt arbeid etter fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.