Vil du jobbe med å utvikle friluftslivet på Lillehammer?

Nåværende daglig leder går over i en annen stilling i foreningen, og vi styrker administrasjonen med ny daglig leder i full stilling.

DNT Lillehammer er lokal medlemsforening i Den Norske Turistforening og har virkeområde i Lillehammer, Gausdal og Øyer, samt den nordre delen av Ringsaker. Foreningen driver sju hytter, har ansvar for et stort nettverk av stier, og arrangerer en rekke turer

og aktiviteter i fjellet og nærområdene.

Foreningen har 3200 medlemmer, hvorav 70 har tillitsverv i styrer, komitéer og hyttetilsyn. Nåværende daglig leder går over i en annen funksjon i 60% stilling. Med ny daglig leder økes den totale stillingsressursen til 160%. Vi baserer oss på frivillig arbeid der nær 100 turledere gjennomfører turer og aktiviteter for ulike målgrupper hvert år. Vi har tradisjon for en betydelig dugnadsinnsats med vedlikehold av 400 km T-merkede stier og 7 hytteanlegg. DNT Lillehammer har en aktiv DNT ung-gruppe og Barnas Turlag, samt tilbud for seniorer, fellesturer for voksne og fjellsportinteresserte. Vårt arbeid med infrastruktur for friluftslivet, samt informasjon og turforslag på trykk og digitalt, er viktig for det egenorganiserte friluftslivet. DNT Lillehammer er dessuten en samfunnsaktør som aktivt påvirker kommunenes arealplaner til beste for friluftslivet.

Om jobben

Daglig leder skal ivareta frivillige, ansatte og medlemmers interesser på en best mulig måte og ha overordnet personal-, budsjett-, resultat- og utviklingsansvar for organisasjonen. Daglig leder skal videreutvikle foreningens omdømme og synliggjøre foreningens arbeid i tråd med DNTs verdigrunnlag, og ha fokus på det organiserte og uorganiserte friluftslivet og styrke rammevilkårene for

medlemsvekst og frivillighet.

Arbeidsoppgaver

• Lede og videreutvikle foreningen i samarbeid med styret og komitelederne      
• Utstrakt samarbeide med de frivillige 
• Personalledelse   
• Implementere strategi og handlingsplaner 
• Sikre god drift og videreutvikling av våre aktiviteter, hytter og stier 
• Videreutvikle kjernetilbudet og satsing på barn og ungdom, inkludering og mangfold, kortreist friluftsliv og folkehelse 
• HMS-ansvar
• Økonomistyring, budsjett- og resultatansvar        
• Kontakt med myndigheter, media og samfunnsaktører 
• HMS-ansvar
• Økonomistyring, budsjett- og resultatansvar  
• Kontakt med myndigheter, media og samfunnsaktører

Kvalifikasjoner 

• Relevant høyere utdanning
• Ledererfaring gjerne fra frivillige organisasjoner
• Kompetanse innen økonomi og administrasjon     
• Digital kompetanse

Personlige egenskaper

• Samarbeidsevner
• Strukturert og analytisk
• Entusiastisk 
• Kreativ og løsningsorientert 
• Samfunnsbevisst 
• God til å bygge nettverk 
• Glad i natur og friluftsliv 

Vi tilbyr

• En spennende lederjobb i DNT Lillehammer
• Meningsfylte og samfunnsnyttige arbeidsoppgaver i Norges største friluftsorganisasjon
• Et bredt kontaktnett i DNT nasjonalt og lokalt
• Fri bruk av DNT Lillehammers hytter

Inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å bidra til bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det, og oppfordrer alle som er kvalifiserte, til å søke jobb hos oss. 

I tillegg til å sende inn en søknad, oppfordrer vi deg til å sende inn en kort videosnutt hvor du svarer på følgende spørsmål:

•           Hvem er du?

•           Hvorfor vil du jobbe i DNTLillehammer?

•           Hvordan vil du bidra til å inspirere flere til et aktivt friluftsliv?

Vil du vite mer om stillingen, kontakt styreleder Tom Harald Hansen, styreleder.lillehammer@dnt.no eller på mobil 97696460.

Les mer om DNT Lillehammer: DNT Lillehammer - DNT. Lønn etter avtale.

Søknadsfrist: 20.05.2024