Hente nye kunder og skape de best kundeopplevelsene?

Finansrådgiver Privatmarked – Trondheim Kunderekruttering

Er du initiativrik og brenner for å skape de beste kundeopplevelsene? Ønsker du å bidra til at vi vinner nye kunder i Trondheim?

Vi har store ambisjoner om vekst på Privatmarked i Trondheim og ønsker å styrke teamet som jobber med kunderekruttering. Vi ser derfor etter en engasjert, selvstendig og uredd medarbeider som er opptatt av at vi skaper gode resultater sammen. Vi kan tilby et levende arbeidsmiljø i et team bestående av positive og offensive kollegaer som gjør sitt beste for at vi skal vinne kundene. I stillingen så vil det være særlig fokus på personlig utvikling, mestring, lagarbeid og ikke minst at vi skal ha det gøy underveis.

I SpareBank 1 SMN er vi opptatt av utvikling av samfunnet, av våre ansatte og av ny teknologi. Hos oss legger vi vekt på inkludering og mangfold, og at alle som jobber hos oss føler tilhørighet og at de er en viktig del av laget. Vi tror at mangfold bidrar til flere perspektiver og et mer dynamisk og innovativt arbeidsmiljø.

Sentrale arbeidsoppgaver vil være:

• Rekruttering av nye privatkunder gjennom proaktivt arbeid
• Økonomisk rådgivning med fokus på å finne gode løsninger sammen med kundene, og som passer deres livssituasjon og fremtidsplaner
• Veilede kundene innenfor finansieringsløsninger, økonomisk trygghet og sparing.
• Bidra til teamets suksess ved at du tar ansvar for eget arbeid og egne mål, deler kompetanse og hjelper andre i teamet

Vi tror du har gode forutsetninger for å lykkes hos oss hvis du kjenner deg igjen i følgende:

• Dyktig på kundekommunikasjon og kunderelasjon
• Jobber selvstendig og tar ansvar for egen aktivitet
• Har stor arbeidskapasitet og jobber strukturert
• Liker å jobbe i team og har gode samarbeidsevner
• Gjerne autorisert innen kreditt og forsikring, hvis ikke vil vi gi nødvendig opplæring
• Bachelorgrad innen relevante fag og/eller relevant arbeidserfaring

Vi har spurt oss selv – hvorfor skal du som leser denne annonsen ha lyst til å jobbe hos oss? Det har vi forsøkt å svare på:

• En kultur preget av mestring, engasjement, vilje til kontinuerlig forbedring og utvikling, læring og deling av beste praksis
• Hos oss får du en arbeidsgiver som eies av lokalsamfunnet – som er opptatt av å gi tilbake til samfunnet og som gjør Midt-Norge til et bedre sted å bo for oss alle! https://www.youtube.com/watch?v=33pjzRECNoc
• Mulighet til å bli medeier i Sparebank 1 SMN gjennom eget ansatteprogram
• Karrieremuligheter, vekst og utvikling av medarbeidere er viktig for oss - vi legger til rette for kontinuerlig kompetanseøkning. Dette kan være gjennom spennende prosjekter eller nye muligheter innad i konsernet. Vi er store nok til at det er mange muligheter internt, og liten nok til at man blir lagt merke til!
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Egen personalbank med gode lånebetingelser for både bolig og bil!
• Tilgang til firmahytter, sosiale arrangement, aktiviteter og bedriftsidrettslag
• En arbeidsgiver som er opptatt av mangfold, inkludering, sosialt ansvar og bærekraft: https://www.sparebank1.no/nb/smn/om-oss/barekraft.html

Hvis dette høres interessant ut oppfordrer vi deg til å søke på stillingen. For spørsmål kan du ta kontakt med banksjef Anders Oterholm, tlf. 917 87 948.

Vi kjører intervjuer fortløpende!

NB! Vi gjør oppmerksom på at det for enkelte stillinger hos SpareBank 1 SMN kan bli aktuelt å innhente ytterligere informasjon om deg som kandidat. Vi foretar kredittsjekk ved saklig grunn, og for enkelte stillinger ber vi om politiattest i henhold til hjemler i lov om finansforetak og lov om forsikringsformidling samt bekreftelse fra Brønnøysundregistrene om at arbeidstaker ikke er under konkursbehandling, konkurskarantene eller gjeldsforhandling. Ansettelsen er betinget av at det ikke oppdages forhold som er til hinder for utøvelse av stillingen.