Har du erfaring innen HR-feltet? Liker du å innføre og opprettholde system? Framsikt vokser og vi vil nå styrke teamet
- Arbeidsgiver
- Framsikt AS
- Stillingstittel
- HR-rådgiver
- Frist
- 12.05.2024
- Ansettelsesform
- Fast
Framsikt digitaliserer virksomhetsstyring i kommuner og fylkeskommuner, og vi er helt fremst på vårt felt i Norge. I Framsikt er vi opptatt av at vår løsning skal bidra til at norske kommuner leverer enda bedre tjenester til sine innbyggere. Framsikt har mer enn 265 norske kommuner og fylkeskommuner som kunde og vi har over 100 ansatte fordelt på 8 kontorsteder.
Vi er en positiv og engasjert gjeng med stort eierskap til arbeidsplassen vår. Er du lærevillig og opptatt av fag, vil du passe godt inn hos oss.
Om stillingen
Som HR-rådgiver vil du få muligheten til å bidra inn i et fagmiljø og ha stor påvirkning på den videre utviklingen av HR-feltet hos oss. I Framsikt dekker HR et felt som spenner vidt.
HR bidrar til at Framsikt når sine målsetninger og jobber på både system- og individnivå. Vi støtter ledere og medarbeidere innenfor rekruttering, onboarding, pensjon og forsikring og følger opp sykefravær. Vi ivaretar arkiv og arbeidskontrakter, HMS og internkontroll. HR legger også til rette for og bidrar til kompetanseheving og utvikling ved bruk av karriereplaner, utviklingsprogrammer og interne arrangementer.
Du vil få jobbe med:
- Strategiske HR prosesser
- Rådgivning, veiledning og beslutningsstøtte
- Rekruttering og onboarding av nye medarbeidere
- Interne arrangementer og Kick-off
- HMS og internkontroll
- Å ivareta systematikk i rutiner
- Administrasjon av relevante datasystemer
Hvem vi ser etter?
Vi ser etter deg som har erfaring fra HR-feltet/personaladministrative oppgaver, samt relevant høyere utdanning. Du gjør gode HR-faglige vurderinger og kan kommunisere flytende på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig. Du liker å jobbe systematisk og har gode relasjonelle evner. Vi vil vektlegge dine personlige egenskaper og kompetanser, og er åpne for mennesker som virkelig vil bidra til utvikling av mennesker, kultur og virksomhet.
Hvorfor Framsikt?
- Utfordrende og varierte arbeidsoppgaver
- Konkurransedyktig lønn, bonusordning og gode forsikringsordninger
- Utviklingsmuligheter i en voksende kunnskapsbedrift
- Et arbeidsmiljø med dyktige, engasjerte og hjelpsomme kollegaer
- Fleksibel arbeidshverdag
Arbeidssted
Stillingen kan legges til vårt hovedkontor i Bø i Vesterålen eller vårt kontor på Skøyen i Oslo. Vennligst oppgi hvilket arbeidssted som er aktuelt for deg.
Om arbeidsgiveren
Framsikt er en IT-bedrift i vekst, med over 100 ansatte. Vi tilbyr kommuner og fylkeskommuner en skybasert løsning for helhetlig virksomhetsstyring. Vi har moduler for analyse, planlegging, mål- og resultatstyring, budsjettering, rapportering og politikermedvirkning - alt i en og samme løsning.Vår løsning brukes av over 265 kommuner og 23.000 brukere.
I 2023 omsatte vi for 174 millioner kroner. Framsikt er eid av Visma-konsernet og vi samarbeider tett om best mulig løsninger for våre kunder.Vi er en organisasjon med en god blanding av nyutdannede og erfarne medarbeidere innen IT, produktutvikling, kommuneøkonomi og virksomhetsstyring.
1/3 som arbeider i Framsikt har Framsikt som sin første jobb. 1/3 har erfaring fra kommunesektoren. I tillegg til hovedkontoret i Bø i Vesterålen har vi kontorer i Tromsø, Bodø, Trondheim, Bergen, Lillehammer, Oslo og vår utviklingsavdeling i Bangalore i India. Hvert år har vi Kick off der alle ansatte samles til faglig og sosialt samvær. I Framsikt er vi opptatt av å ha et godt arbeidsmiljø og bidra til å gjøre hverandre gode.
- Sektor
- Privat
- Sted
- 8470 Bø i Vesterålen
- Flere arbeidssteder
-
- KARENSLYST ALLÉ 56, 0277 Oslo
- Hjemmekontor
- Delvis hjemmekontor
- Bransje
- IT,
- IT - programvare,
- Økonomi og regnskap
- Stillingsfunksjon
- HR, personal og rekruttering
Nøkkelord
HR, HR-rådgiver, HR-medarbeider, HR-konsulent, rekruttering
Spørsmål om stillingen
- Kontaktperson
- Hege Bruun
- Telefon
- 95 12 95 32
8470 Bø i Vesterålen