Vil du være med å utvikle kompetansen til 3.000 glade selgere og franchisetakere i Narvesen og 7-Eleven?

Reitan Convenience Norge søker en engasjert og faglig sterk opplæringsansvarlig. Du vil ha en sentral rolle med store muligheter for å påvirke hvordan vi jobber med trening og opplæring for alle i organisasjonen, fra deltid i butikk til ledere på Servicekontoret. Rollen er variert og spennende, og du vil i tett samarbeid med organisasjonen jobbe til det beste for folka våre.

Det nærmeste året står utvikling av digital trening øverst på agendaen. Trigges du av muligheten til å skape engasjement hos 3.000 kolleger gjennom digital trening? Da vil vi gjerne høre fra deg!

Du vil høre til avdelingen HR & bærekraft, der møter du engasjerte kolleger som alle brenner for å gjøre en forskjell for folka i organisasjonen.

Hva vil du jobbe med?

• Utvikle og implementere systemer og rutiner for opplæring
• Videreutvikle våre digitale treningsløp
• Gjennomføre opplæring for ledere og medarbeidere i butikk og på kontor
• Onboarding for nye ledere i butikk
• Fungere som støtte til virksomheten i opplæringsspørsmål
• Kontinuerlig evaluere eksisterende, samt utvikle nye opplæringsinitiativ i tråd med virksomhetens behov

Hvem er du?

• Du er løsningsorientert og initiativrik som tilrettelegger for gode læringsarenaer
• Du formidler kunnskap på en engasjerende måte, både muntlig og skriftlig
• Du er en relasjonsbygger som raskt evner å skape tillit
• Du er strukturert og effektiv, samtidig som du er opptatt av å levere kvalitet
• Du er nysgjerrig på mennesker og har et hjerte for utvikling

Faglige kvalifikasjoner

• Høyere relevant utdanning, f.eks. innen HR, organisasjonspsykologi eller pedagogikk.
• God digital kompetanse
• Erfaring med bruk av LMS er en klar fordel
• Erfaring fra butikk er et pluss

Hvorfor velge oss?

Det er like viktig at du liker oss, som at vi liker deg. Så hvorfor skal du velge oss?I Reitan Convenience Norge jobber vi etter verdibasert tillitsledelse, vi har fokus på trivsel ogprestasjoner vi vil oppnå i fellesskap. Vi kommer til å gi deg grundig opplæring og legge til rette for at du raskt blir integrert i vårt arbeidsmiljø. Vi tror på enkeltmennesket, drivkraften i egeninteressen og at selvtillit og resultater skapes gjennom entusiastisk samarbeid med andre mennesker.

Vi holder til i fine og sentrale lokaler rett ved Ensjø T-banestasjon og har blant annet eget treningsrom, flott kantine og egen kaffebar med barista.

Vi ønsker å fortsette å representere mangfoldet i den norske befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte søkere til å søke på stillingen.

Høres dette ut som noe for deg? Da gleder vi oss til å lese din søknad.

Søknadsfristen er satt til 28. april.

Har du spørsmål til stillingen kan du ta kontakt med HR- og bærekraftsdirektør Laila Røstad eller HR Business Partner Victoria Søderberg.

Reitan Convenience er et selskap i Reitan Retail. Sammen gjør vi hverdagen litt enklere og verden litt bedre. Gjennom sterke verdier, effektiv drift og lokalt eierskap skal vi skape de beste handleopplevelsene. Vi skal være nære og deltagende i kundenes liv og synlige i lokalsamfunnet. Vi vil være en forutsigbar samarbeidspartner og en trygg og god arbeidsgiver. Hos oss lager vi ikke kompliserte løsninger for å imponere andre. Vi har fokus på de riktige tingene og kutter unødvendigheter. Reitan Convenience i Norge omfatter Narvesen, 7-Eleven by, 7-Eleven langs vei, Northland og Innom. Vi er 344 butikker, drevet av selvstendige Kjøpmenn og deres 3000 unike mennesker med ulik bakgrunn, styrker og ferdigheter.