Er du vår nye IT lead for Commercial segmentet?

Gjensidige er et ledende nordisk forsikringsselskap som er et av de største selskapene på Oslo Børs med om lag 3800 medarbeidere i Norge, Sverige, Danmark og Baltikum. I Norge tilbyr vi også pensjon og sparing. Hos oss kan du være med på å sikre flere liv, mere helse og større verdier enn hos noen andre forsikringsselskaper i landet.

I Gjensidige engasjerer vi oss i kundene våre, og i bærekraftige løsninger. Fremtiden avhenger av at vi forvalter verdiene våre riktig, og vi trenger alltid flinke folk til denne viktige oppgaven. Vil du være med?

Stillingen opprettes som et ledd i den agile transformasjonen, og skal sørge for en god balanse mellom forretningsmål og teknologimål i Triben.

Gode grunner til å jobbe i Gjensidige

Visste du at vårt fagmiljø innen IT består av 350 engasjerte kollegaer som jobber med den aller nyeste teknologien? Vi jobber blant annet med å flytte våre løsninger ut i skyen, innføring av nytt kjernesystem, utvikling av analyseplattformer, digitalisering av produkter og tjenester, design, integrasjon og prosessautomatisering, samt IT-sikkerhet og beredskap. Vi både utvikler nye løsninger, og jobber med å forbedre de vi allerede har. I tillegg bygger vi en stadig større og sterkere organisasjon hvor målet er å ha de mest engasjerte teknologimedarbeiderne i bransjen!

I Gjensidige har vi jobbet med å sikre liv, helse og verdier i over 200 år. En av grunnene til at vi har lyktes i så lang tid, er at vi hele tiden jobber med å utvikle oss i takt med - og helst i forkant av - de stadige endringene i forsikringsbransjen og samfunnet ellers. Hos oss vil du være en del av et stort fellesskap som trekker i samme retning mot et tryggere samfunn for alle, hvor du kan være stolt av at vi gjør mange konkrete grep for verden rundt oss.

Din hverdag som IT Lead

Som IT Lead for Commercial vil du sammen med Tribe Lead Commercial være leder for vår Commercial Tribe, og du vil ha særlig ansvar for den tekniske kompetansen og leveransen. Du vil ha ansvar for teknisk støtte til Tribe Lead, teknisk utvikling, drift og forvaltning i triben, samt koordinere hvordan initiativ skal leveres via verktøy og metodikk som bl.a DevOps og datavitenskap. Du vil ha en sentral rolle i å sikre en smidig og robust IT-arkitektur.

De tekniske medarbeiderne som arbeider i squadene i Tribe Commercial, vil være ansatt i segmenttriben Teknologi & Innsikt Commercial og ledet faglig og personalmessig av Chapter Leads. Du vil lede denne segmenttriben og være nærmeste leder til teknisk- og designfaglige Chapter Leads.

Du vil være en del av ledergruppen og rapportere til konserndirektøren i divisjon Teknologi og Innsikt, som setter og følger opp teknologistrategien, driver overordnet styring og prioritering innenfor Teknologi, og bidrar til solid teknologisk utvikling og compliance i Gjensidige.

Dine ansvarsområder vil innebære:

• Sammen med Tribe lead Commercial, sørge for at triben når sine mål
• Ansvarlig for teknisk kompetanse og leveranser i Commercialtriben, herunder sikre rekruttering, utviklingsmetodikk, testing, sikkerhet, dokumentasjon, prosesser og verktøy.
• Ansvarlig for oppsett til leveranse gjennom en agil modell. Her må du kunne bidra med erfaring og forståelse for agil arbeidsmetodikk, ledelse, roller og prosesser.
• Sørge for at squadene har definerte mål, har tilgang på den tekniske kompetansen de trenger og opplever høy grad av autonomi innenfor sine ansvarsområder.
• Samarbeid med andre Tribes, særlig knyttet til tekniske leveranser og avhengigheter.
• Ansvarlig for overordnet fagutvikling for IT- og designmedarbeidere i triben.
• Kontinuerlig tilrettelegge for en kultur preget av høy jobbtilfredshet, fleksibilitet, nytekning, trygghet og kompetanseutvikling.

Reising må påregnes.

Om deg som søker

Vi søker deg som har relevant teknisk utdannelse på masternivå, men særlig relevant arbeidserfaring innen teknologi kan kompensere for manglende utdannelse. Du har erfaring med og god forståelse for teknisk drift og utvikling.

I denne rollen vil du fungere som bindeledd mellom forretning og teknologi. Vi søker deg som er opptatt av å skape verdi, både selv og gjennom andre. Du liker å dele kunnskap og erfaringer med dine kolleger med fokus på å drive det tekniske fagfeltet fremover. I tillegg er du opptatt av innovasjon, eksperimentering samt nysgjerrig på hvordan ny teknologi og effektive prosesser kan danne en verdifull plattform for felles verdiskapning i Triben.

Videre kjenner du deg igjen i noen av disse punktene:

• 5-10 års ledererfaring og/eller ledelse av utviklingsteam med involvering fra både forretning og IT.
• Erfaring med å lede komplekse IT-prosjekter som involverer flere team, erfaring med å jobbe med agile, tverrfaglige produktteam i en DevOps-modell vil vektlegges.
• Erfaring med å tenke strategisk knyttet til teknologisk utvikling, ønskelig innenfor samspillet mellom kunderelasjoner og tilknyttede teknologiske løsninger.
• Praktisk kunnskap og erfaring knyttet til teknologiutvikling, spesielt innenfor service støtte-systemer, datavitenskap og DevOps.
• Erfaring med IT-arkitektur og etablering av teknologiske veikart for hvordan plattformer og prosesser utvikles.
• God evne til å balansere forskjellige behov og forståelse for agil arbeidsmetodikk.
• Nysgjerrig og lærende, kan motivere og få med team.
• Gode lederegenskaper og samarbeidsevner.

Hos oss får du

Vi garanterer en arbeidsgiver som legger til rette for god personlig og faglig utvikling. Vi sørger for at du kan utvikle deg innenfor rollen du allerede har, men også bygge din karriere ved å bevege deg på tvers av organisasjonen.

Vi holder til i flotte kontorlokaler sentralt i Oslo sentrum. Her finner du treningsmuligheter i eget treningsstudio og gymsal, i tillegg til bedriftsidrettslag med for eksempel klatregruppe, turgruppe og fotball, kulturaktiviteter og andre sosiale grupper.

Vi gir deg også muligheten til å jobbe delvis fra hjemmekontor etter avtale. Vi tror på fleksibilitet i arbeidshverdagen, noe vi legger til rette for gjennom gode samhandlings- og arbeidsverktøy.

Du vil også få flere goder, som blant annet spesielt god pensjonsordning, forsikringsordninger med behandlingsforsikring og personalrabatter, firmahytter i inn- og utland, aksjespareordning og fleksibel arbeidstid.

Søknader vurderes fortløpende!

I Gjensidige ønsker vi å gjenspeile bredden av mangfoldet i samfunnet. Oppgavene er varierte, ofte langsiktige og ikke minst samfunnsviktige. Det fineste vi har er felleskapet, og den du er, er viktig for oss. Hos oss får alle like stor plass, og mangfoldet vårt beriker både oss selv og kundene våre. Gjennom å være deg selv, og få muligheten til å utvikle ditt fulle potensial, kan du utnytte evnene dine langt bedre.

Se fremover. Skap verdier. Bli en av oss.

Har du spørsmål til stillingen, ta kontakt med:

Christian Moe, (+47)99631835, Christian.Moe@gjensidige.no

Søknadsfrist: 26.04.2024

Arbeidssted: Oslo eller København