Vil du være med og lede digitaliseringen av OVF?

Vil du være med og lede digitaliseringen av OVF?

Vi strekker oss langt for å skape gode kunde- og ansattopplevelser, og våre digitale løsninger er viktige for å få det til. I OVF arbeider vi med mange ulike typer data innenfor en rekke fag- og forretningsområder, og nye systemer og skyløsninger er etablert de siste årene slik at våre ansatte kan arbeide fleksibelt og effektivt. Men vi er ambisiøse, og ser store muligheter gjennom digitalisering også i årene som kommer.

Derfor søker vi en entusiastisk Leder Digitalisering for den videre utviklingen av OVF. Sammen skal vi realisere strategiske mål ved å utnytte teknologi og innovasjon. Vi står ved begynnelsen av en flerårig satsing på kunstig intelligens og verdien av data, og har store forventninger til effektene fra dette arbeidet, bl.a. innen bærekraft, virksomhetsstyring og kundedialog for å nevne noe.

Vi ser etter deg med erfaring fra digital forretningsutvikling, prosjektledelse og/eller prosessoptimalisering. Du bør være nysgjerrig og klar for å utnytte mulighetene som digitale teknologier og plattformer byr på. Du vil også spille en nøkkelrolle i faglig utvikling og kontinuerlig digital forbedring i konsernet.

Vi ser etter deg med utdanning innen teknologi, entreprenørskap, datateknologi/informatikk eller tilsvarende, eventuelt supplert med økonomiutdanning eller vice versa.  Vi ser etter digital natives med 3 års erfaring eller mer, gjerne fra konsulentmiljøer, eller tilsvarende. Gode kandidater har prosjekterfaring, gjerne fra smidig utvikling, og har god forståelse for hvordan data og kunstig intelligens kan skape verdi. Kommunikasjon er viktig, og evne til å selge ideer og formidle det komplekse på en enkel måte er noe vi ser etter. Vi ønsker at du kjenner til metodeverk som ofte benyttes innen digitalisering, som f.eks. design thinking og smidig. Men det viktigste er likevel din evne til å lære og bidra til at vi jobber metodisk med verktøy som er hensiktsmessige. Her ønsker vi at den vi ansetter skal spille en sentral rolle.

Du er sosialt smart, og forstår at digitalisering ikke først og fremst er teknologi, men ansatte og kunder som skal ha interaksjon med, og løse OVFs oppgaver på nye og bedre måter. Du er analytisk og beslutningsdyktig, og har evne til å skape motivasjon for oppgaven, og samtidig være målrettet.