Barnehagefaglig rådgiver

Rollen som barnehagemyndighet er en av kommunens lovpålagte oppgaver. I Sandefjord er barnehagemyndigheten organisert i kommunalområdet Kunnskap, barn og unge i seksjon Myndighet og internkontroll. Seksjonen består av seksjonsleder, juridisk rådgiver, barnehagefaglig rådgiver, en prosjektleder samt nyopprettet ressursteam for kvalitetsutvikling i sandefjordskolen.

Barnehagemyndigheten er en viktig funksjon for utvikling i barnehagesektoren. Gjennom veiledning og tilsyn følges alle kommunale og private barnehager opp slik at det sikres et likeverdig tilbud til alle barn. I Sandefjord har barnehagemyndigheten også ansvar for kompetanseutvikling og arbeid med med særskilte behov på systemnivå. Dette innebærer blant annet veiledning og saksbehandling samt deltagelse i arbeid med kompetanseløftet for spesialpedagogikk og inkluderende praksis på overordnet nivå.

Vi søker nå etter en pedagogisk rådgiver. Rådgiveren vil samarbeide tett med øvrige rådgivere, og ha oppgaver innenfor flere av barnehagemyndighetens ansvarsområder.

Eksempel på arbeidsoppgaver:

Utvikling av barnehagesektoren i Sandefjord kommune gjennom blant annet

• Kontroll og oppfølging av kommunale og private barnehager
• Tilsyn med kommunale og private barnehager
• Enkeltvedtak etter lov om barnehage
• Tildeling av ressurser til barnehagenes arbeid med barn med særskilte behov
• Kompetanseutvikling
• Øvrige myndighetsoppgaver
• Generell saksbehandling

Kvalifikasjoner:

• Barnehagefaglig utdanning på høyskolenivå
• Erfaring fra arbeid i barnehage, det er ønskelig med erfaring fra barnehageledelse og/eller barnehageutvikling
• Erfaring fra arbeid med barn med særskilte behov
• God økonomisk og juridisk forståelse
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Personlige egenskaper:

• Interesse for arbeid med utvikling og oppfølging
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Fleksibel og løsningsorientert
• Høy serviceinnstilling
• Stor arbeidskapasitet
• Selvstendig og nøyaktig

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• En spennende og faglig utviklende stilling for et viktig samfunnsoppdrag
• Entusiastiske og inkluderende kollegaer i et arbeidsmiljø preget av høy kompetanse og profesjonalitet
• Godt arbeidsmiljø
• Fleksitidsordning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Bedriftsidrettslag
• Kunstforening
• Personalhytter

Lønn

Stillingen er plassert i kommunens lønnsregulativ i henhold til gjeldende tariffavtale og i stillingskode 8530, rådgiver.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Sandefjord kommune har en av markedets beste pensjonsordninger og betaler inn over 10 % av den enkeltes bruttolønn. Den ansatte trekkes 2 % i pensjonsinnskudd.

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.
Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.
Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

For stillinger der det er krav om politiattest, må godkjent attest fremvises før ansettelse.

Om organisasjonen

Kommunalområdet kunnskap, barn og unge har ansvar for tjenester til barn og unge opp til 18 år. Kommunalområdets mål er at alle barn og unge skal sikres en god oppvekst, og gis likeverdige muligheter til å gjennomføre det videregående opplæringsløpet. Innenfor kunnskap barn og unge finnes tjenesteområdene barnehage, grunnskole, PPT, barnevern, samt helse og omsorgstjenester for barn og unge.