Har du kunnskap om og interesse for systemforvaltning av systemområde basemateriell?

Er du en lagspiller som kan bidra inn i arbeidet med videreutvikling av arbeidet med systemforvaltning?Basemateriell er typisk materiell som brukes for å etablere midlertidige baser i inn og utland. Jobben innebærer både deltakelse som prosjektmedarbeider i investeringsprosjekter, og eierskapsforvaltning av dagens materiellportefølje innen eget ansvarsområde.

Systemforvalteren skal utføre oppgaver innenfor tildelt ansvarsområde, herunder koordinere og ivareta fagmyndighet og systemansvar på vegne av seksjonssjef.
Det innebærer å ivareta behov for endringer og integrasjon i og mellom materiellsystemer gjennom hele materiellets levetid, teknologisk rådgivning, opplæring og utredning innen ansvarsområde. Levere faglig kompetanse, saksbehandling, teknisk underlag og tilrettelegging for drift i forbindelse med fremskaffelse av materiell samt eierskapsforvaltning av materiell i levetiden. Du vil følge opp og analysere behov, marked og teknologisk utvikling innen systemområde.

Landkapasiteter har ansvar for en bred portefølje av militært materiell til Forsvarets avdelinger, spesielt Hæren, Heimevernet og Forsvarets spesialstyrker. Porteføljen spenner fra komplekse og høyteknologiske våpensystemer som stridsvogner og artilleri til moderne utrustning på den enkelte soldat.

Arbeidsoppgaver

• Systemforvaltning av systemområde basemateriell.
  
• Systematisk oppfølging av materiell i levetiden (SOMIL).
  
• Teknisk saksbehandler for tildelt portefølje.
  
• Delta i utvikling, og implementering av digital systemunderstøttelse.
  
• Være faglig rådgiver i anskaffelser, forvaltning og avhending.
  
• Samarbeide innenfor et bredt kontaktfelt i forsvarssektoren og forsvarsindustrien for å sikre god kvalitet og utvikling av systemområdet.
  

Kvalifikasjoner

• Maskiningeniør/logistikkingeniør eller andre relevante bachelorutdanninger innenfor naturvitenskap og teknologi.
• Annen relevant utdanning, fagbrev og erfaring kan også vurderes.
• Du har gode skriftlige og muntlige ferdigheter i norsk og engelsk.
  
• Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse.
• Du må kunne deployere til operasjoner nasjonalt og i utlandet, minimum C1(Medisinsk skikket for inspeksjonsreiser vedutenlandsoperasjoner i høyrisikoområder)

Det er ønskelig med:

• Minimum 3 års erfaring knyttet til egen utdanning.
• Tilleggsutdanning
• Grunnleggende befals- eller offisersutdanning, eller avtjent førstegangstjeneste
• Erfaring fra kvalitetsarbeid
• Erfaring fra offentlig forvaltning

Personlige egenskaper

• Du er faglig nysgjerrig og liker å holde deg oppdatert, samtidig som det er naturlig for deg å dele kunnskap med de rundt deg
  
• Du liker en hverdag med mange ulike oppgaver og å bidra inn i videreutvikling av fagområdet
  
• Du liker å forholde deg til mange ulike personer og fagmiljøer

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø
  
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
  
• Fleksibel arbeidstid
  
• Arbeidstiden er gjennomsnittlig 37,5 timer i uken inkludert betalt spisepause.
  
• Bedriftshelsetjeneste
  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse
  
• På Kolsås har du tilgang til svømmehall og styrkerom. Du vil også ha muligheten til å trene i arbeidstiden.
  
• Mulighet til å søke om barnehageplass i vår egen barnehage
  
• Parkeringsmuligheter og gangavstand til Kolsås T-banestasjon

Stillingen lønnes etter Statens lønnsregulativ som overingeniør kode 1087, lønnsspenn kr. 584 500,- til kr 720 100,- brutto pr. år. Lønnsplassering etter kvalifikasjoner. For særskilt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes to prosent lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for Forsvarsmateriells kjerneverdier integritet, respekt og ansvar.

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. Les mer på Arbeidsgiverportalen,https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så tilfelle bli varslet om dette.