Lyst til å lede og videreutvikle Lysekonsernet sin studentsatsing?

Lyst til å lede og videreutvikle Lysekonsernet sin studentsatsing?

Er du klar for en travel og variert hverdag hvor du spiller en nøkkelrolle i vår strategi for å bli en enda mer attraktiv arbeidsgiver for studenter og nyutdannede? Har du lyst til å være en del av et innovativt og faglig sterkt HR team, og bidra til å forme fremtidens ledere innen energi- og telekombransjen, kan dette være den rette muligheten for deg!

En travel og variert arbeidshverdag

Vi søker en engasjert og dynamisk person til å ta ansvar for å videreutvikle og lede Lysekonsernet sin satsning på studenter og nyutdannede.Du vil være konsernets primære kontaktperson og Lysekonsernet sitt ansikt utad mot studenter og nyutdannede.

I rollen som vår HR konsulent med ansvar for studentsatsingen vil du være den som aktivt planlegger og gjennomfører rekrutteringskampanjer rettet mot denne målgruppen. Dette innebærer blant annet å koordinere sommerprogrammet, inkludert sommerjobber i konsernet, samt å styrke samarbeidet med universiteter og linjeforeninger. Dine ansvarsområder vil blant annet være:

• Ledelse av sommerjobbprogrammet: Planlegg og gjennomfør rekrutteringskampanjer for vårt sommerprogram, sikre en verdifull erfaring for studenter gjennom hele Lysekonsernet.
• Graduate og Trainee-programmer: Ansvarlig for utvikling og gjennomføring av rekrutteringsstrategier rettet mot studenter på bachelor- og masternivå, inkludert lærlinger og praksisplasser.
• Karrieredager og arrangementer: Koordinere Lysekonsernets deltakelse på karrieredager og andre relevante arrangementer på utdanningsinstitusjoner, inkludert planlegging av standpersonell og materiell.
• Universitetssamarbeid og linjeforeninger: Være konsernets kontaktperson og ansvarlig for å bygge og vedlikeholde relasjoner og avtaler med universiteter, linjeforeninger og andre relevante organisasjoner.
• Young Professionals-programmet: Ta ansvar for og videreutvikle Lysekonsernets initiativer rettet mot nyutdannede, sikre engasjement og profesjonell vekst.
• Delta i Lyse sine Employer Branding prosjekter på tvers av hele Lysekonsernet.

Du må regne med reisevirksomhet i perioder på høsten og vinter/vår i forbindelse med karrieredager og andre arrangementer.

Kvalifikasjoner

Vi ser etter deg med god forståelse for student- og nyutdanningsmarkedet, samt evnen til å bygge sterke relasjoner med relevante aktører. Erfaring med lignende ansvarsområder og en lidenskap for å utvikle unge talenter vil bli verdsatt. Den ideelle kandidaten har følgende kvalifikasjoner:

• Bachelor- eller mastergrad i HR, markedsføring, kommunikasjon, eller et tilsvarende relevant felt.
• Minimum 3 års erfaring fra HR, rekruttering, employer branding, eller lignende roller.
• Erfaring med å utvikle og implementere rekrutteringskampanjer og employer branding-strategier er en fordel.

Personlige egenskaper

• Positiv innstilling og høy energi, med evnen til å engasjere og inspirere.
• Sterk i møte med mennesker, utmerket til å bygge relasjoner.
• Naturlig organisator med en forkjærlighet for struktur.
• Selvgående, initiativrik, og ikke redd for nye utfordringer.
• Høy grad av integritet og profesjonalitet.

Vi tilbyr

Vi mener Lyse konsernet er arbeidsplassen for deg som verdsetter et sterkt tverrfaglig miljø, gode kollegaer, faglig utvikling, fart og ja, til og med litt spenning! Lyse er en del av folks hverdag. Som vår HR-konsulent vil du få muligheten til å jobbe hos en miljøorientert og sentral samfunnsbygger med store ambisjoner.

Vi tilbyr betingelser som ikke står tilbake for resten av bransjen. Du vil møte et åpent og uformelt arbeidsmiljø med takhøyde og fleksibilitet. Her er noe av det vi kan tilby av goder:

• En svært gunstig innskuddspensjon- og forsikringspakke
• Firmahytter både på fjellet og ved sjøen
• Bedriftsidrettslag og subsidiert trening
• Ekstra fridager og gode velferdstiltak
• Kjekke sosiale sammenkomster
• Kompetanse- og karriereutviklingsmuligheter

Og så gjør det godt å vite at vi jobber for et konsern med stort samfunnsengasjement. Bonus, ikke sant?

Hvor er kontoret?

Hovedkontoret vårt er plassert på Mariero i Stavanger. Kontoret ligger sentralt med bare få minutters gange til tog og buss, og vi tilbyr Hjem-jobb-hjem-ordning, sykkelparkering og garderobe.

Kontakt

Nærmere opplysninger om stillingen får du ved å kontakte Brita Haugsdal, leder rekruttering og employer branding, på tlf. 47377593.

Vi håper du kjenner lysten boble litt, og sender oss en søknad. Vi gleder oss til å lese den!

Lysekonsernet leverer samfunnskritisk infrastruktur og tjenester. Vi følger sikkerhetskrav fra norske myndigheter ved ansettelse. Kandidater forventes å åpent tilby all relevant informasjon om seg selv under rekrutteringsprosessen. Vennligst legg ved kopi av CV og relevante vedlegg som vitnemål, attester, sertifikater og karakterer.

Bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater vil bli gjennomført.