Sykepleier

Samfunnsoppdraget til Sagene hjemmebaserte tjenester er å sørge for at bydelens innbyggere kan bo trygt i eget hjem lengst mulig. Vi jobber for at brukere skal oppleve aktive, selvstendige og meningsfulle liv på tross av sykdom og helseutfordringer. For oss er det viktig å tilby tjenester med høy kvalitet som gir mulighet for mestring. Fokus på brukermedvirkning med “hva er viktig for deg” står sentralt hos oss.

Hjemmetjenesten yter behandling, pleie og omsorg til bydelens hjemmeboende i alle livets faser og har ansvar for at brukerne i bydelen får trygge tjenester. Vi fokuserer på kvalitet og kompetanse og har etablert en egen gruppe for fag- og utvikling med blant annet et velferdsteknologiteam, hukommelsesteamteam, kreftkoordinator, klinisk ernæringsfysiolog og fagsykepleier.

Vi har vært tidlig ute med velferdsteknologi og digitale løsninger for våre brukere, og er opptatt av å være nytenkende mot de fremtidige utfordringene i helsetjenesten. Vårt motto er riktig tjeneste til riktig tid. Vi har fokus på at utviklingen framover skal skje gjennom styrket tverrfaglig samhandling.

Hjemmetjenesten i bydelen er organisert i fire seksjoner, med seks mindre arbeidslag som jobber ut mot brukerne for å sikre god kontinuitet. Disse består av fem somatiske arbeidslag og ett rehabiliterings- og mottaksteam. På kveld og helg samles tjenesten.

Vi har en ledig fast stilling knyttet til ett somatiske arbeidslag som er knyttet til Sandakerveien 61 som er et leilighetskompleks med til sammen 100 leiligheter.

Vi søker medarbeidere som er engasjert, faglig dyktig, fleksibel og har lyst til å bidra med alle sine egenskaper til det beste for våre innbyggere!
Vi er en attraktiv sentrumsbydel med gangavstand til våre brukere.

Stillingen er en turnusstilling med arbeid hver 3. helg. Hvis man ønsker kan man jobber langvakter (12,5 timers skift) hver 6. uke på helg i stedet.

Arbeidsoppgaver

• Utføre praktiske pleie og omsorgsoppgaver til brukerne i henhold til gjeldende vedtak og brukerens behov
• Tjenesteansvarlig for inntil 25 brukere.
• Bidra i planlegging, vurdering og koordinering av omfang og tilbud samt iverksette mål og tiltak sammen med bruker.
• Bidra til at brukeren skal oppleve trygghet og mestring, med fokus på egenmestring.
• Undervise, veilede og informere studenter, ansatte, pasienter og pårørende
• Delta på tverrfaglige nettverks- og oppstartsmøter
• Arbeide tverrfaglig i team sammen med aktuelle interne og eksterne samarbeidspartnere, slik at brukerne kan bo i eget hjem lengst mulig
• Bruk av velferdsteknologi som en naturlig del av tjenesten
• Være kontinuerlig oppdatert på det som skjer innen fagområdet, og innhente kunnskap når det er nødvendig

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som sykepleier
• Dokumentert norskkunnskap i henhold til kommunens krav C1
• God norsk skriftlig og muntlig fremstillingsevne.
• Gode digitale ferdigheter, herunder kjennskap til eks. velferdsteknologi, ELISE, Gerica, Workplace
• Godkjent politiattest

• Ønskelig med erfaring fra arbeid som sykepleier i førstelinjetjenesten, fortrinnsvis fra hjemmetjenesten
• Ønskelig med erfaring fra arbeid med brukere med utfordringer knyttet til kognitiv, rus og psykiatri
• Ønskelig med god kjennskap til tiltaksplan
• Ønskelig med erfaring fra bruk av velferdsteknologi
• Personlige egenskaper vektlegges

Personlige egenskaper

• Vi søker en positiv og engasjert medspiller.
• Du er løsningsfokusert, fleksibel og har evne til å jobbe selvstendig
• Du har evne til å planlegge, prioritere og koordinere
• Du er fleksibel og har evnen til å tilpasse deg endringer
• Du har gode kommunikasjon – og samarbeidsevner og liker å jobbe i tverrfaglig team
• Du har evne og kunnskap, til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos brukere
• Du er tydelig, motiverende og tilstedeværende

Vi tilbyr

• Godt arbeidsmiljø med fokus på fag, tverrfaglig samarbeid, pågangsmot og åpenhet
• En spennende, selvstendig og utfordrende jobb med store muligheter til å påvirke egen arbeidsplass
• Gode tjenestepensjons – og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring
• Lønnsplassering i lønnstrinn 30-43 i Oslo kommunes regulativ, avhengig av erfaring og kompetanse.
• Todelt turnus med arbeid hver 3. helg eller langvakter hver 6. helg om ønskelig.