PwC i Rogaland søker nyutdannede til Revisjon med oppstart høst 2024

Vi søker nyutdannede til våre kontorer i Egersund, Haugesund og Stavanger.

Er du klar for å ta steget ut i arbeidslivet? Kanskje du studerer i en annen by, men lengter hjem til Rogaland? Eller kanskje du allerede er her og ønsker å bidra til regionens vekst? Uansett bakgrunn, har vi spennende muligheter for deg!

I PwC vil du bli en del av en fremtidsrettet, inkluderende og teknologi-drevet bransje. Vi tror på å lære gjennom samarbeid. Du vil være en del av et mangfoldig team bestående av både nyutdannede kolleger og erfarne eksperter, som alle er klare til å dele sin kunnskap med deg. Hos oss vil du raskt bli en del av et bredt nettverk, og jobbe tett med kolleger innen ulike fagområder som strategi, bærekraft, personvern, skatt og avgift, og IT-sikkerhet, for å nevne noen. Vi verdsetter tverrfaglig samarbeid og ser på det som en nøkkel til å løse våre kunders komplekse utfordringer.

Vår revisjonsavdeling i Rogaland består av over 100 dedikerte medarbeidere som hver dag jobber med å bygge tillit og skape verdier for våre kunder. Vi jobber med noen av de største selskapene i regionen, med et spesielt fokus på store og mellomstore bedrifter. Mange av våre kunder er globalt ledende innen sine bransjer, noe som gir deg muligheten til å jobbe med noen av de mest spennende selskapene i markedet.

Er du klar til å ta det neste steget i din karriere? Vi ser frem til å høre fra deg!

Er dette deg?

Du fullfører master i 2024, er faglig nysgjerrig og har et ønske om å lære. I tillegg ser vi gjerne at du har kompetanse innen teknologi, bærekraft eller økonomi.

For å trives i en arbeidshverdag som består av store og små oppgaver, komplekse problemstillinger, kundeforståelse og tidsfrister, ser vi for oss at du har gode språkferdigheter i norsk og engelsk, god tallforståelse, analytiske ferdigheter, og evnen til å sette deg inn i komplekse problemstillinger. Men, ingenting er viktigere enn din motivasjon, nysgjerrighet og ønske om å lære. PwC er stedet for deg som vil bli virkelig god, og da er det folkene som teller.

Våre verdier er viktige for oss, og vi håper du kan kjenner deg igjen i disse: opptre med integritet, utgjøre en forskjell, bry oss, jobbe sammen, og utfordre og tenke nytt. For oss betyr dette at du er en som liker å samarbeide, tar initiativ og at du er en som tør å stille spørsmål, tenke nytt og som bidrar til å skape en god arbeidsplass.

Hva kan vi tilby deg?

Engasjerende, sosialt miljø - PwC ansetter hundrevis av nyutdannede årlig, og det finnes mange arenaer for å få seg venner på jobb. Hvert kontor har egne sosialkomiteer som arrangerer alt fra middager til temafester og teambuilding. Vi har også mange ulike bedriftsidrettslag hvis du vil prøve deg på golf, fotball, toppturer, yoga, padel og mye mer.

Career Coach - I PwC er DU i førersetet for din karriereutvikling, men for å hjelpe deg på veien får du din egen Career Coach som du vil ha tett dialog med. Læring og utvikling er en kontinuerlig prosess og vi vet at den rette miksen av opplæring, coaching, tilbakemeldinger og ‘on-the-job’ læring vil bidra til at du utvikler deg, får realisert ditt potensiale og når dine karrieremål.

Associate Academy - vårt onboardingsprogram for alle nyansatte Associates. Dette er en engasjerende utviklingsarena fullspekket av faglig og sosialt innhold. Her blir du godt kjent med PwCs verdier, strategi og grunnleggende metodikk for å ta fatt på karrieren i PwC. Du vil også få gode muligheter for å bli kjent med dine nye kolleger gjennom mange aktiviteter med ulik utfordringsgrad.

Og det er mer!

• Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Sommertid fra juni til august (7 timers arbeidsdager).
• Rabattkoder i mange butikker og treningssentre.

Praktisk informasjon

Last opp CV, relevante vitnemål og karakterutskrifter i PDF-format. Har du studert i utlandet, legg ved forklaring på karakterskala. Dersom du ikke finner ønsket kontor i søknadsskjemaet betyr det at alle stillinger er besatt. Du kan gjøre endringer på søknaden din ved å klikke på “søk” i stillingsannonsen.

Selv om oppstart er i august 2024 er det muligheter for deg som avsluttet/avslutter studiene tidligere eller senere. Husk å opplyse om dette i søknaden dersom dette gjelder deg.

Søknadsfrist er søndag 7. april klokken 23:59. Som del av søknaden bes du gjennomføre tre tester med frist for gjennomføring mandag 8. april klokken 09:00. Dersom du har gjennomført testene våre de siste 300 dagene (ca. 10 måneder) må du gjenbruke testresultatene. Dette gjør du ved å klikke på “gjenbruk testresultat” i testportalen. Merk at vi kun behandler søknader der alle testene er fullført. Husk å sjekke spamfilteret/søppelpost.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

*Som en del av vår rekrutteringsprosess vil vi utføre bakgrunnssjekk ved signering av kontrakt.

**I henhold til GDPR bes du søke og laste opp dokumenter via systemet, og ikke direkte til kontaktpersonen(e) oppført i denne annonsen.