Øvings- og beredskapsmedarbeider

Sivilforsvaret søker etter øvings- og beredskapsmedarbeider til Aust-Agder sivilforsvarsdistrikt. Vi ser etter deg som har interesse for samfunnssikkerhet og beredskap, og som ønsker å bidra til at distriktet og de tjenestepliktige er godt rustet til å gjøre en innsats og en forskjell når det oppstår uønskede hendelser. Du vil ha en viktig rolle i arbeidet med opplæring, øving og oppfølgning av de tjenestepliktige ved distriktet. Du er samfunnsorientert, må like å jobbe med mennesker, og ikke minst trives med variasjon i oppgaver og at ikke alle dager er like.

Du skal

• planlegge og gjennomføre øving og utdanning av de tjenestepliktige
• utføre administrative oppgaver, deriblant saksbehandling
• delta i stabs- og lederfunksjoner ved innsats og på øvelser
• legge til rette for samvirkeøvelser og aktiviteter med ulike beredskapsaktører og samarbeidspartnere
• på sikt kunne delta i gjeldende vaktordning ved distriktet
• kunne være fleksibel når det gjelder oppgaver og behov ved distriktet

Kvalifikasjoner

Du må ha:

• minimum relevant årsstudium fra høyskole/universitet. Relevant erfaring kan kompensere for kravet til utdanning. Utenlandsk utdanning må være godkjent av NOKUT
• god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• god erfaring med bruk av digitale verktøy
• førerkort klasse B
• følgende personlige egenskaper:
  • lagspiller
  • initiativrik og smidig
  • selvstendig og ansvarsbevisst
  • gode kommunikasjonsevner
  • strukturert

Det er ønskelig at du har:

• erfaring fra administrativt arbeid eller operativt beredskapsarbeid
• erfaring eller utdanning fra instruksjon og pedagogikk

Betingelser

Årslønn frå kr 565900 til 604900 (lønstrinn 58-62) som sivilforsvarsadjutant (stillingskode 0331). Det blir trekt 2 % lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse. I tillegg kommer kompensasjon for øving, overtid og eventuelt vaktordning.

Sikkerhetsklarering

Den som får tilbud om stillingen må kunne sikkerhetsklareres før tiltredelse.

Om sivilforsvaret, distriktet og stillingen

Sivilforsvaret er en uniformert etat underlagt Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap (DSB) og ledes av Sjef Sivilforsvaret. Sivilforsvaret består i fredstid av 8000 tjenestepliktige mannskaper som er fordelt på 20 sivilforsvarsdistrikter, som hver ledes av en distriktssjef. Sentralt nivå er organisert gjennom Sivilforsvarsavdelingen som består av to seksjoner og et økonomi- og styringssekretariat. I tillegg er det en krigsreserve med ytterligere tjenestepliktige.

Sivilforsvarets hovedoppdrag er å beskytte befolkningen i krise og krig. Sivilforsvaret har myndighetsansvar for en rekke sivile beskyttelsestiltak. I fredstid skal Sivilforsvaret sørge for at det blir opprettholdt god beredskap i hele landet og bistår som forsterkningsressurs når nødetatene og andre myndigheter trenger ekstra ressurser. Sivilforsvaret er organisert med lokale, regionale og nasjonale innsatsstyrker bestående av tjenestepliktige mannskap og befal. Et eget kompetansesenter har ansvaret for utdanning og opplæring. Det er totalt ca. 220 ansatte i Sivilforsvaret, fordelt på distriktene og Sivilforsvarsavdelingen. Den viktigste ressursen er de tjenestepliktige som blir kalt ut til innsats i ulike oppdrag fra nord til sør. Sivilforsvaret bidrar også internasjonalt med ulike kapasiteter.

Aust-Agder sivilforsvarsdistrikt er samlokalisert med brannvesenet i moderne lokaler på Stoa i Arendal, og har pr i dag fem ansatte og 204 tjenestepliktige. Vi har et godt arbeidsmiljø med hyggelige og kompetente ansatte. Distriktet samarbeider tett med nødetatene (politi, brannvesen og helsevesen), men også med Forsvaret, Statsforvalter, kommunene i fylket, frivillige organisasjoner og andre virksomheter.

Som øvings- og beredskapsmedarbeider vil hovedoppgavene være knyttet til ivaretakelsen av de tjenestepliktige på øvelser, innsats og rent administrativt. Arbeidsoppgavene vil være varierte, og du må påregne og ta del i en større mengde av distriktets arbeidsoppgaver, eksempelvis innen materiellhåndtering, logistikk, informasjonssystemer og utadrettet virksomhet mot andre aktører. Du blir også med på å legge til rette for samvirke mellom de ulike nød- og beredskapsaktørene, kommuner, Statsforvalter og frivillige organisasjoner. For å kunne bidra i Sivilforsvarets oppgaver, er det viktig at du er fysisk og psykisk skikket til å jobbe i en beredskapsorganisasjon, og kan delta i øvelser og innsatser. Sivilforsvaret er en uniformert etat.

Du vil få nødvendige kurs og kompetansetiltak etter oppstart, og det er muligheter for videreutvikling i stillingen.

En del kveldsarbeid og reisevirksomhet må påregnes.

For mer informasjon om Sivilforsvaret, se www.sivilforsvaret.no

Om DSB
DSB (Direktoratet for samfunnssikkerhet og beredskap) skal ha oversikt over risiko og sårbarhet i samfunnet. Vi er pådriver i arbeidet med å forebygge ulykker og kriser, og bidrar til effektiv ulykkes- og krisehåndtering. Hovedkontoret ligger i Tønsberg, og vi har enheter over hele landet. Til sammen er vi ca. 700 ansatte. DSB er underlagt Justis- og beredskapsdepartementet.

Om å jobbe i DSB
Risiko og sårbarhet i samfunnet er i stadig bevegelse. Derfor er DSB en organisasjon i kontinuerlig utvikling. Vi trenger medarbeidere som er tillitskapende, kompetente og gode lagspillere, og som aktivt bidrar til fornyelse og forbedring. Som ansatt i DSB er du med på å løse et viktig samfunnsoppdrag, sammen med dyktige og dedikerte kollegaer. Vi ønsker oss økt mangfold i organisasjonen, og håper derfor at også kvalifiserte personer med innvandrerbakgrunn, hull i CV-en eller nedsatt funksjonsevne vil søke hos oss. DSB er en stabil arbeidsgiver med gode velferdsordninger. For å jobbe i DSB må du ha være sikkerhetsmessig skikket og bidra til god sikkerhetskultur.

Hos oss får du

• medlemskap i Statens pensjonskasse (SPK). Som medlem får du verdifulle fordeler gjennom svært gode pensjons-, forsikrings- og boliglånsordninger. Les mer om medlemsfordelene på www.spk.no
• fleksibel arbeidstid
• bedriftshelsetjeneste
• mulighet for å trene i arbeidstiden
• tilrettelagt for mobilt kontor når det er hensiktsmessig

Les mer om godene ved å jobbe i staten på Arbeidsgiverportalen: https://arbeidsgiver.dfo.no/lonn-goder-og-reise

Offentlig søkerliste
Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste ved søknadsfristens utløp. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om å ikke bli ført opp på søkerlisten, jf. Offentlighetsloven §25.

Praktisk informasjon om søknadsprosessen
Når søknadsfristen går ut, vurderer vi søknaden din på bakgrunn av den informasjonen du har sendt oss. Det er derfor viktig at du gjennom både søknadsbrev og CV viser hvordan kompetansen din fyller de kvalifikasjonskravene som er beskrevet i utlysningen. Det er viktig at du registrerer all relevant utdanning og erfaring i profilen du oppretter i rekrutteringssystemet. Det gir en strukturert CV og sikrer at vi har opplysningene vi trenger. I tillegg ber vi om at du laster opp både søknadsbrev og CV som vedlegg i pdf-format. Vi tar imot søknader på begge målformer. Det vil bli vurdert å gjennomføre bakgrunnssjekk. Interne søkere må sende inn søknaden i DFØ HR.

Vi hører gjerne fra deg dersom du har spørsmål! Kontaktpersoner er

distriktssjef Dag Svindseth: |e-post dag.svindseth@dsb.no |telefon 37 00 55 91

sivilforsvarsinspektør Charlotte Øygarden: |e-post charlotte.oygarden@dsb.no|telefon 37 00 55 92

Du finner mer informasjon om DSB på www.dsb.no. Velkommen som søker hos oss!