Institutt for psykologi søker høyskolelektor (er) i HR, ledelse og organisasjonspsykologi

Vi søker 1-2 høyskolelektorer til våre bachelorprogrammer i HR, ledelse og organisasjonspsykologi!

Psykologi er det største fagområdet på Oslo Nye Høyskole, med omtrent 1500 studenter. Vi er en utviklingsorientert høyskole i stor vekst og tilbyr i dag både mastergrad, bachelorgrader og årsenheter på sted og på nett. I januar 2025 flytter vi inn i nye, flotte lokaler på campus Adamstuen. Det har skjedd et stort utviklingsarbeid innen fagområdene HR, ledelse og organisasjonspsykologi de siste årene. Høsten 2021 startet vi et helt nytt bachelorprogram i organisasjonspsykologi, og høsten 2023 startet vi et nytt bachelorprogram i HR, ledelse og organisasjonspsykologi. Begge studieprogrammene har svært høy studenttilfredshet. Med rask vekst i antall studenter utvider vi fagstaben innen HR, ledelse og organisasjonspsykologi og søker 1-2 dyktige fagpersoner til nyopprettede stillinger inn i vårt trivelige og fremadrettede fagmiljø.

Hva innebærer stillingen?

Dette er stillinger med varierte arbeidsoppgaver og mye rom for autonomi. Arbeidsoppgavene omfatter i hovedsak undervisning og utvikling av emner knyttet til fagområdene HR, ledelse og organisasjonspsykologi. Stillingene omfatter undervisning både på campus og digitalt, men andre undervisnings-, veilednings- og sensureringsoppgaver vil også tilkomme. Den ene stillingen vil ha et større innslag av administrative oppgaver.

Hvem ser vi etter?

De vi leter etter er fleksible og positive med erfaring fra arbeid med eller i organisasjoner, og som har interesse og engasjement for undervisning og formidling i universitets- og høyskolesektoren. Du har master i samfunnsvitenskapelige eller økonomisk-administrative fag, fortrinnsvis HR, ledelse og organisasjonspsykologi, gjerne erfaring fra HR og/eller ledelse og evner å ta med deg opparbeidet kompetanse fra en praktisk arbeidshverdag inn i undervisningssituasjonen. Stillingene innebærer utvikling av nye emner innen relevante fagområder, samt kontakt med studenter både i stedlige møter og med nettstudenter. I dette arbeidet vil det være fordelaktig å være strukturert samt å kunne balansere selvstendighet med å samarbeide tett med andre i fagstaben. Du må derfor beherske, og trives med, både skriftlig og muntlig fagformidling, eller ha et ønske om å utvikle disse ferdighetene.

Arbeidsoppgaver

• Undervisning
• Utviklingsarbeid
• Emneansvar
• Veilednings- og sensurarbeid
• Administrative oppgaver

Ønskede kvalifikasjoner:

• Relevant utdanning fra universitet eller høyskole, f.eks. organisasjonspsykologi, HR, økonomi og administrasjon, ledelse, psykologi eller tilsvarende, på minimum masternivå
• Erfaring med arbeid og/eller forskning innen HR, ledelse og organisasjonspsykologi
• Generelt gode digitale ferdigheter

• Erfaring og stor interesse for undervisning og formidling
• Svært god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk og engelsk. Undervisningsspråket er norsk.
• Pedagogisk basiskompetanse i hht til forskrift om ansettelse og opprykk i undervisnings- og forskerstillinger, og retningslinjer fra UHR. Til stillingen som høyskolelektor kan denne spesifikke kompetansen oppnås innen to år etter tiltredelse dersom man ikke har dette ved ansettelsestidspunktet. ONH tilbyr kurs i dette for de som ikke har denne kompetansen ved tiltredelse.

Ønskede egenskaper:

• Undervisningsglede
• Evne til å vise fleksibilitet og håndtere variert arbeidspress
• Gode samarbeidsevner, samt evne til å bygge relasjoner
• Evne til å formidle fagkunnskap til ulike studentpopulasjoner
• Evne til å jobbe selvstendig, strukturert og resultatorientert
• Evne til faglig nytenkning

Vi tilbyr:

• En til to spennende stillinger som gir rom for påvirkning
• Interessante og varierte oppgaver i et stimulerende fagmiljø
• En fleksibel og dynamisk arbeidsplass
• Meget godt arbeidsmiljø
• Engasjerte kolleger

Har du spørsmål om stillingen?