Avdelingsleder Vann

Arendal kommune er fremtidens kommune på Sørlandet. Vi planlegger nå for nyetableringer av bedrifter og økt innbyggertall. For å imøtekomme de nye mulighetene og utfordringene har enheten for Kommunalteknikk og geodata omorganisert seg. I forbindelse med den nye organisasjonen søker vi en avdelingsleder til Avdelingen Vann.

Som avdelingsleder for Vann vil du få ansvar for Arendals samlede infrastruktur innen vanndistribusjon (450 km vannledningsnett, 4 stk. pumpestasjoner og 26 stk. trykkøkningsstasjoner), samt kommunalt vannbehandlingsanlegg og krisevannverk. Du kommer til å lede tolv erfarne og kompetente medarbeidere og ha ansvaret for et driftsbudsjett på om lag 30 mill./år. Avdeling vann er samlokalisert på en moderne felles driftsstasjon for vann, avløp, mobilitet, verksted og intern anleggsavdeling.

Sammen med kolleger og ansatte i avdelingen vil du være både ansvarlig og ledende i ulike store og små samfunnskritiske prosjekter innen kommunalteknisk infrastruktur.

Stillingen rapporterer til virksomhetsleder for Drift og Vedlikehold VA, og inngår i dennes ledergruppe.

Arbeidsoppgaver

• Ledelse med budsjett, resultat og personalansvar
• Drifts- og vedlikeholdsansvar for kommunens vannbehandlingsanlegg og krisevannverk
• Drifts- og vedlikeholdsansvar for kommunens distribusjonssystem vann med tilhørende pumpestasjoner/trykkøkningsstasjoner
• Saksbehandling
• Informasjonsspredning i egen virksomhet samt løpende rapportering
• HMS-oppfølging i egen virksomhet
• Kvalitetsutvikling inkl. KPI i egen virksomhet
• Anskaffelser og kontraktsoppfølging
• Kommunikasjon med media

Kvalifikasjoner

• Minimum Bachelorgrad innen relevant fagområde, arbeidslivserfaring samt fagbrev og studier innenfor teknisk fagskole kan erstatte hele eller deler av formell utdanning
• Dokumentert gode resultater som leder med budsjett-, resultat- og personalansvar eller motsvarende minst 60 studiepoeng innen ledelse
• Dokumentert god kompetanse innen digitale arbeidsverktøy og automasjonssystem innen VA-området
• Dokumentert god kompetanse innen HMS-ledelse, kvalitetsutvikling og risikostyring
• Erfaring med prosjektledelse eller prosjektdeltagelse
• Søker må beherske norsk både skriftlig og muntlig, i tråd med arbeidsoppgavene som står beskrevet ovenfor
• Førerkort kl. B

Personlige egenskaper

Vi leter etter deg som er trygg i rollen og forstår forskjellen mellom sjef og leder. Du må kunne samarbeide godt tverrfaglig og ser muligheter sammen med andre samtidig som du kan arbeide sjølstendig. Du er utviklings- og løsningsorientert, nysgjerrig på nye teknologiske trender og holder deg faglig oppdatert. Du forstår nær det er viktig med helhetsbilde eller detaljer for å lykkes, og har lyst til å bidra til vårt samfunnsoppdrag. For å løse de oppgaver og utfordringer som ligger i rollen er det viktig med egenskaper som:

• Kunne jobbe selvstendig
• Ha gode lederevner i forhold til personalhåndtering
• Kommunisere enkelt og tydelig
• Være samarbeidsvillig og åpen for omstillinger
• Ha god serviceinnstilling og samarbeidsevne
• Være resultatorientert
• Være god til å motivere og få det beste ut av andre

Vi tilbyr

• Sentral rolle i utviklingen av VA i Arendal kommune
• Spennende arbeidsoppgaver med gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Intern lederskole med lederstøtte
• Jobbe sammen med kompetente medarbeidere i et trivelig og inkluderende arbeidsmiljø
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Fleksibel arbeidstid
• Lønn etter avtale