Rådgiver - Enhetsleders stedfortreder

Barneverntjenesten i Bergenhus og Årstad har ledig nyopprettet fast 100% stilling som rådgiver – enhetsleders stedfortreder. Stillingen vil inngå i enhetsleder stab sammen med: psykolog, fag-, økonomi- og juridiske rådgivere. Rådgiveren vil samarbeide særlig tett med enhetsleder for tjenesten.

Barneverntjenesten Bergenhus og Årstad er en av fire barneverntjenester i Bergen kommune. Våre brukere er barn og familier i sårbare situasjoner. Vårt tjenestested ligger i moderne lokaler sentralt i Bergen. Vi har til sammen 61 fagstillinger, fordelt på 7 avdelinger. Tjenesten har de siste årene vært gjennom flere endringsprosesser. Barneverntjenesten i Bergenhus og Årstad har fokus på å beholde kompetent personell. Rettsikkerheten til brukere som kommer i kontakt med tjenesten skal alltid bli ivaretatt. Det skal arbeides systematisk og en skal alltid få anledning til å medvirke.

Arbeidsoppgaver

• Lederstøtte og tett samarbeid med enhetsleder for å sikre implementering og utvikling av tjenesten i tråd med besluttede mål, planer og strategier.
• Sikre en god arbeidsflyt og ressursutnyttelse i enheten sin stab.
• Bidra til planlegging og gjennomføring av tjenesten sitt kontinuerlige forbedringsarbeid.
• Fasilitere beslutningsprosesser som følger barnevernsleders myndighet ut fra anerkjent metodikk.
• Ivareta enhetsleders fullmakter ved fravær som enhetsleders stedfortreder.
• Kunne bistå avdelinger ved kortvarig fravær hos avdelingsleder.
• Stillingen ansvarsområder og hovedoppgaver kan endres i takt med skiftende behov.

Kvalifikasjoner

• Bachelor i barnevern eller annen relevant utdanning, gjerne med mastergrad i barnevern.
• Utdanning i ledelse, gjerne på masternivå. Erfaring som leder kan kompenseres for manglende formell lederutdanning.
• Ledererfaring der en kan vise til gode resultater fra endrings- og utviklingsarbeid.
• God innsikt og forståelse for offentlig forvaltning og solid erfaring fra barnevernsfeltet.
• Gode språkkunnskaper, skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper

Personlig egnethet vektlegges høyt i vurderingen av kandidater. Det vil særlig legges vekt på gode samarbeids- og kommunikasjonsevner og sterke mellommenneskelige relasjonskvaliteter. Det er viktig at du kan arbeide selvstendig og utviser høy grad av fleksibilitet. Du må ha dybde forståelse for ledelse og barnevern og kunne gi råd og veiledning til kompetent personell. Du må kunne ta ledelse i møter og prosesser, samtidig som du legger til rette for godt samarbeider med enhetsleder, ledergruppen og stab. Det er viktig med en svært god evne til å håndtere ulike IKT-system

Vi tilbyr

• Spennende og innovative arbeidsoppgaver.
• Mulighet for faglig fordypning og nødvendige kurs.
• Lønn i henhold til kommunens veiledende lønnsnivå.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.

Spørsmål kan rettes til Hallgeir Holmefjord enhetsleder ved Bergenhus og Årstad barneverntjeneste.

Bergen kommune søker motiverte medarbeidere som er kompetente, åpne, pålitelige og samfunnsengasjerte. Kvalitet i tjenestene skapes gjennom godt arbeidsmiljø og mangfold blant ansatte.