Brenner du for systematisk HMS- arbeid og vil bli vår nye HMS-rådgiver?

Sandnes kommune ble kåret til Norges mest attraktive kommune i 2022 – og vårt mål er å vinne prisen igjen i 2032!

Som et ledd i denne målsetningen er det viktig at vi arbeider systematisk og strategisk med helse, miljø og sikkerhet. Dette er et av de viktigste punktene i vår Strategi for ledelse og medarbeiderskap, som er utarbeidet av medarbeidere, ledere, tillitsvalgte og verneombud i Sandnes kommune. Strategien beskriver vårt felles verdigrunnlag.

For å nå målet vårt trenger vi dyktige og engasjerte medarbeidere. Vi søker en HMS-rådgiver og ser etter degsom brenner for HMS og er en positiv pådriver i endrings- og utviklingsarbeid.

HMS-rådgiver vil inngå i vår HMS-avdeling som består av tre personer,og ledes av HMS-leder med faglig ansvar. Organisasjonsdirektør har personalansvaret for ansatte i HMS-avdelingen.

Arbeidsoppgaver

• Risikovurderinger og analysearbeid knyttet til avvik, sykefravær, arbeidsmiljøfaktorer og andre HMS-relaterte spørsmål.
• Revidere og vedlikeholde kommunens HMS-håndbok med tilhørende prosedyrer.
• Deltakelse i formelle HMS-fora som AMU-møter, AKAN-utvalg o.l.
• Lederstøtte og utviklingsarbeid.
• Utvikle og gjennomføre HMS-relaterte kurs.
• Overordnet systematisk arbeid for å redusere sykefravær.
• Administrative oppgaver i Kvalitetssystem og digitalt stoffkartotek.
• Annet prosjektarbeid.

Kvalifikasjoner

I denne stillingen er det krav om

• Høyere akademisk utdanning (minimum 240 studiepoeng) innen samfunnsfag, HMS, samfunnssikkerhetsfag eller tilsvarende.
• God kjennskap til Arbeidsmiljøloven, internkontrollforskriften og annet HMS-regelverk.
• God organisasjonsforståelse.
  
• Erfaring og interesse for å jobbe med statistikk, kartlegging, risikovurderinger og annet analyseverktøy.
  
• Erfaring fra å utvikle og gjennomføre kompetansehevingstiltak/kurs.
• Norskferdigheter på minimum nivå B1.

Det er også ønskelig med

• Relevant master.
  
• Erfaring fra å jobbe innen kommunal eller offentlig sektor - gjerne på et overordnet nivå.

Personlige egenskaper

• Du er selvstendig, men liker å samarbeide.
  
• Du er en god kommunikator som kan formidle HMS-faget til ledere og ansatte på en forståelig og inspirerende måte – både skriftlig og muntlig.
  
• Du er analytisk og strukturert, med evne til å se sammenhenger og jobbe systematisk.
  
• Du liker å jobbe i grenselandet mellom system og individ.
  
• Du er nysgjerrig og liker å finne fram informasjon og læren nye ting.
  
• Du er god til å lytte, og har og evne og vilje til å si ifra, utfordre og komme med forslag til løsninger.

Vi tilbyr

• Muligheten til å være en sentral del av HMS utviklingen hos kommunens største arbeidsgiver.
• Faglig utvikling og oppfølging.
• Kjekke kollegaer og et godt arbeidsmiljø.
  
• Fleksibel arbeidstid.
• Lønn etter avtale.
• Hjem-jobb-hjem avtale.
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller.
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.

Sandnes kommune er kåret til Norges mest attraktive by i 2022. Sandnes ligger sentralt på Nord-Jæren, og er blant Norges mest folkerike kommuner. Den består av etablerte storby- og tettstedsområder, og er en av fylkets største landbrukskommuner. Vi har idrettsmiljø i norgestoppen, et yrende kulturliv og vakre friluftsområder på rekke og rad. Kommunen kjennetegnes dessuten av et aktivt næringsliv og en sterk kulturhistorie. Sandnes er alt dette og mye mer!

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort, selv om en har bedt om å bli unntatt offentlighet.