Lidenskap for bærekraft, økonomistyring og forretningsutvikling? Se her!

Head of Finance & Business Development

CURRENT søker en ambisiøs og operativ person som vil ta karriere-steget videre, i rollen som Head of Finance & Business Development!

Vi skal forandre verden til det bedre gjennom å skape en mer bærekraftig fremtid for transport og mobilitet. CURRENT tilbyr markedets beste og mest brukervennlige styringssystem for ladepunkter (Charge Point Management Software) for kommuner, bedrifter og sameier/borettslag. Systemet er designet for å gjøre det enkelt å kontrollere flere ladepunkter, uavhengig av type, produsent og modell. Hos CURRENT har vi en veletablert selskapskultur og høy trivsel. Vi verdsetter og tilbyr en høy grad av uavhengighet, selvstendighet og nytenkning. Vi jobber mye på tvers av avdelinger og det er derfor viktig at du trives med dette.

Vi vokser raskt i flere land og trenger derfor dyktige medarbeidere som vil bli med på laget og bidra til utvikling og innovasjon i selskapet. Rollen som Head of Finance & Business Development er nyopprettet og en viktig del av denne satsningen. Du vil få ansvaret for våre eksterne regnskapsbyrå-medarbeidere i Norge og Sverige, og styre økonomien i selskapet. Du vil også få operativt ansvar for utvalgte forretningsutviklingsprosjekter, som skal drive vekst og markedsutvidelse globalt.

Hvordan rollen vil se ut:

• "Hands-on" ledelse og utvikling av økonomi- og regnskapsfunksjonen
• Relevant erfaring med å bygge økonomifunksjon, samt bygge og implementere rapporteringsstruktur
• Være ansvarlig for å utarbeide og presentere månedsrapporter med økonomi- og styringsinformasjon opp mot budsjetter og prognoser, til ledergruppen og styret
• Delta aktivt i strategisk forretningsutviklingsarbeid på kort og lang sikt, f.eks. go-to-market modellering, finansierinseringsprosesser og M&A-aktivitet. 
• Overordnet ansvar for våre Compliance sertifiseringer (Miljøfyrtårn, ISO 27001) og GDPR, jobbe mot eksterne partnere på nye tiltak ved behov
• Være hovedkontakt mot selskapets revisor

Kvalifikasjoner du har:

• Fullført Master eller Bachelor grad med gode resultater og innen relevant bakgrunn (Siv.øk., Ind.øk. eller tilsvarende)
• 3 - 5 års relevant arbeidserfaring fra tilsvarende rolle og/eller business controlling, corporate finance, consulting,  e.l.
• Det er en stor fordel om du enten har direkte erfaring fra vår ladebransje eller erfaring fra SaaS programvare selskaper eller Greentech selskaper
• Erfaring fra internasjonal virksomhet er en fordel
• Svært god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne på både norsk og engelsk.
• Gode analytiske ferdigheter– både kvantitative og kvalitative
• God forretningsforståelse og synes det er moro å hente fakta og samle inn data for å presentere funn og innsikt
• Trygg og effektiv med regnskapsverktøy, Excel og PowerPoint og god forståelse for software generelt
• Jo mer selvgående og drivende du er for å skape resultater, dess bedre passer du til stillingen hos oss

Personlige egenskaper:

Du må være analytisk, operativ og ha høy gjennomføringsevne. Det er viktig at du både kan tenke strategisk og taktisk, samtidig som du er løsningsorientert. I tillegg er det viktig at du fungerer godt både selvstendig og i et team. Du er en dyktig relasjonsbygger. Du er engasjert, har godt humør og trives i et aktivt, uformelt miljø.  

Vi kan tilby:

• Betydelig påvirkningskraft og frihet til å prege rollen
• Et sterkt fagmiljø med unik mulighet til å lære en fremtidsrettet industri
• Mulighet til å bli med på reisen og bygge noe stort
• Et godt og sosialt arbeidsmiljø
• Stort utviklingspotensial for den rette kandidaten
• Konkurransedyktige ordninger innen pensjon, forsikringer, lønn og deltakelse i aksjeopsjonsprogrammet
• Norges beste kantine og gratis treningssenter på kontoret

Vår rekrutteringsprosess:

1. Screeningsamtale

Dette vil være en kort kaffesamtale med vår rekrutterer for å bli bedre kjent med hverandre.

2.Meet & Greet

Et videre intervju med vår CEO for å bli bedre kjent med deg og for at du skal kunne stille alle dine spørsmål!

3.Caseintervju

Et møte med vår CEO og en fra ledergruppen for å gå mer i dybden med en teknisk caseoppgave.

4.Finaleprat 

Kaffeprat med vår CEO

5.Referansesjekk

En kort samtale med referansene dine

6.Tilbudsprat

Hvis det er en gjensidig match, håper vi at du vil like tilbudet vårt!

7.Preboarding og onboarding

Velkommen til CURRENT teamet!

Hvis dette hørtes ut som deg, håper vi du tar kontakt.

Send en søknad i dag og bli med på laget i CURRENT! ??