Er du utdannet barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier, med videreutdanning i rus og psykisk helse?

Lekvollhagan barn & familie har nylig mottatt betinget godkjenning som barneverninstitusjon, og nye arbeidsteam settes sammen! 

Alt ligger til rette for at vi sammen kan skape et unikt omsorgstilbud med høy grad av fokus på samhandling med hest og hund, samt friluftsliv! 

Vi tilbyr 3 plasser for ungdom i alderen 13-18 (20) år, primært jenter. Ungdommene er plassert med hjemmel i barnevernloven omsorg §§ 5-1 og 3-2. 

Relasjon- og utviklingstraume 

Ungdommene som kommer til oss, har relasjon – og utviklingstraume, og trenger omfattende oppfølging og helsehjelp. Vi ønsker å bidra til et godt, helhetlig og individuelt tilpasset omsorg- og behandlingstilbud som sikrer god ivaretagelse av ungdom. 

Metode 

MÅLRETTET ARBEID ved hjelp av “Standardisert omsorgsforløp”, for å ivareta perspektivene i kunnskapsmodellen “Barnets behov i sentrum”. Et tilpasset journalsystem fremmer gjennomføringen som sikrer medvirkning, samarbeid, systematisk oppfølging, evaluering, omsorg og tiltak, samt planer for tiden etter utflytting. Samarbeid med eksterne er også med på å sikre kvaliteten på oppholdet. 

TRAUMESENSITIV OMSORG, slik at ungdommene opplever sine følelser forstått, bekreftet og regulert.  

MILJØTERAPI med fokus på god struktur på hverdagen. Strukturen fremmer aktivitet i fellesskap og opplevelse av trygghet 

DYREASSISTERTE INTERVENSJONER hvor vi legger til rette for samhandling med dyr. Samhandlingen med dyrene fremmer opplevelse av tilknytning, sosial støtte, samspill, anerkjennelse og mestringstro og aktiviteter utendørs. 

HESTEFASILITERT PSYKOTERAPI OG LÆRING er inkludert som et støttetilbud til primærbehandlingen, psykisk helse. 

Følgende stillinger er fortsatt ledige for rette personer: 

• Miljøterapeut i ca 70% stilling som langvakt x 2 + vikar v/behov. Søkere bør ha barnevernfaglig utdanning og utdanning innen rus og psykisk helse. 
• Miljøterapeut i ca 75% (inkludert tillegg) stilling som våken nattevakt x 3. Søkere må ha kvalifikasjoner i tråd med stillingsutlysningen.  

Intervjuer gjøres fortløpende med tiltredelse etter avtale. 

Årsvaktplan 

Det foreligger en årsvaktplan, som innebærer arbeid 3-7-4-7, arbeid hver 3. helg. Langvakter jobber dagtid inntil 12 timer pr vakt (10,5 time aktiv). Våken nattevakt jobber inntil 10 timer pr vakt (kl. 21-07). Teamene er satt sammen av to medlevere og en langvakt, samt våken nattevakt. I tillegg til arbeidsvakter som fremkommer i årsvaktplan, inkluderer årsvaktplan også ferievaktplan samt tid for obligatorisk kompetansehevende tiltak. Hensikten med årsvaktplan er å fremme forutsigbarhet. Det forventes at arbeidstaker møter opp jf. årsvaktplan. Det ønskes i utgangspunktet ikke at vakter byttes. Søknad om permisjoner, innvilges i svært liten grad, jf. Bufetat sine anbefalinger. 

Arbeidsoppgaver 

• Delta aktivt på opplæring og veiledning, jf. obligatorisk oppmøte oppsatt i årsvaktplan. 
• Møtedeltakelse i interne og eksterne samarbeidsmøter. 
• Være tiltaksansvarlig for ungdom. Dette innebærer ansvar for å følge arbeidsprosessen i målrettet arbeid: observasjon, kartlegging, målvalg, metodearbeid, registrering og evaluering. 
• Dokumentere etter faglig standard i arbeidet. 
• Oppfølging familie og nettverk. En medarbeider tildeles oppgaven som familie – og nettverksansvarlig. 
• Oppfølging skole, dagtilbud og fritid. En medarbeider tildeles oppgaven som skoleansvarlig. 
• Følge opp tildelt funksjonsansvar, som innebærer ansvar for ulike funksjoner, som f.eks. renhold, mat, førstehjelp / skade, biler, brannvern, og dyr. 
• Bidra med hverdagslige gjøremål, som renhold, vedlikehold, matlaging og opprydding, stell og håndtering av dyrene jf ukestruktur/dagsplan. 
• Delta på ferieturer (inn- og utland) sammen med ungdommene, jf. skolerute og årsvaktplan. I sommerferien påregnes turer inntil 14 dager. 
• Samarbeide positivt med kollegaer og ledere. 
• Bidra til et godt arbeidsmiljø. 

Kvalifikasjoner 

• Minimum 3-årig bachelor innen Helse og sosial; barnevernspedagog, sosionom eller vernepleier. 
• Andre Bachelor-utdanninger som kan vurderes er; sykepleie og spesialpedagog eller psykologi. 
• Videreutdanning innen psykisk helse og rus.  
• Utdanning innen Dyreassisterte intervensjoner (DAT, DAP, DAA), evt. interesse for å tilegne seg kunnskapen. 
• Erfaring fra institusjonsarbeid. 
• Gode skriftlige og muntlige norskkunnskaper. 
• Sertifikat klasse B, manuelt gir. 
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse. 

Vi ønsker også at du har interesse, kjennskap og erfaring med: 

• Kapittel 10 i barnevernloven, Forskrift om barns rettigheter i barnevernsinstitusjon 
• Medvirkning 
• “Trygghet og sikkerhet” / “Terapeutisk konflikthåndtering” og “Se meg” 
• Å håndtere grenseoverskridende adferd, rus og rømming 
• Legemiddelhåndtering 
• Ungdommenes rett til helsehjelp 
• Utviklingspsykologi, tilknytningsteorier, traumeteorier, miljøterapi 
• Traumesensitiv omsorg 
• Kunnskapsmodellen “Barnet behov i sentrum” 
• Standardisert forløp 
• Kartleggingsverktøy, eks Kates 2, Profesor 
• Samtaler med ungdom 
• Psykoedukasjon  
• Oppfølging av familie og nettverk 
• Oppfølging av ungdommer på skole / dagtilbud og fritid 
• HMS arbeid og internkontroll 
• Friluftsliv og gårdsliv 

Personlige egenskaper 

• Bevisst din rolle som voksen - trygg og stødig i møte med ungdom, er omsorgsfull og setter grenser på en trygg måte. 
• Støttende og omsorgsfull overfor dine kollegaer. 
• Bruker humor i møte med ungdommer og sammen med kollegaer. 
• Våger å stå i utfordringer. 
• Følger en fastsatt struktur/dagsrytme. 
• Fører dialog med ledere og kollegaer, samt plasserer saker der de hører hjemme. 
• Evner å vise egenomsorg og å gå inn i egne prosesser, sammen med veileder individuelt og i gruppe. 
• Være ærlig og redelig. 
• God arbeidsmoral. 
• Emosjonell intelligens. 
• Selvmotivert. 
• Mye energi / positiv holdning. 
• Evne til å samarbeide. 

Vi tilbyr 

• Kompetansehevende tiltak jf. kompetanseplan. 
• Tverrfaglig samarbeid. 
• Høyt faglig nivå. 
• Arbeidstidsordning som sikrer kontinuitet og stabilitet. 
• Høy bemanningsgrad. 
• Bakvaktsordning. 
• Ressursteam. 
• Stor grad av samhandling med dyr, varierte gårdsoppgaver og friluftsliv. 
• Prosessveiledning og systemveiledning, eksternt og internt, individuelt og i gruppe. 
• Samtaler, formelle og uformelle. 
• Digitalt personalsystem. 
• Digitalt internkontrollsystem. 
• Bolig som fremstår som lys og hyggelig med god materiell standard, tilfredsstillende fellesarealer og egnede utearealer. 
• Bolig med høy hygienisk standard. 
• Bolig med høy grad av brannsikkerhet. 
• Konkurransedyktige lønnsvilkår.  
• Pensjonsordning, helseforsikring, yrkesskade- og gruppelivsforsikring. 
• Avsatt tid til hvile med tilrettelagte hvilerom, samt tilrettelegging for “frilufts-hvile”, gjerne sammen med dyrene. 
• Treningsrom som kan benyttes i hviletid. 
• Bedriftshelsetjeneste og tett fraværsoppfølging i hensikt fremme tilstedeværelse. 

Vi tilbyr også 

• Ferieturer innland og utland, sammen med ungdommene. 
• Privat bruk av Koie (nyrestaurert) i Almenninga, helg og ferier. Tilgang til robåt og brygge. 
• Privat bruk av kanoer. 
• Muligheter for å ha med allergivennlige hunder innendørs, samt andre hunder utendørs. 
• Sosiale sammenkomster med gode kollegaer, som julehygge, sommerhygge og bursdagsmarkeringer.