Avdelingsleder - Ung Arena Nord

Ung Arena skal opprettes hos Barne- og familietjenesten i Arna og Åsane. Det søkes nå etter avdelingsleder som skal bidra i planlegging, etablering, oppstart og drift av Ung Arena Nord, samt videreutvikle tilbudet i byområdet.

Ung Arena er et lavterskeltilbud til unge i i Bergen kommune. Unge mellom 12 og 23 år kan henvende seg til Ung Arena for samtaler og hjelp på egne premisser. Ung Arena skal bidra til at Bergens tjenester og tilbud blir mer tilgjengelig for ungdom og sikre at unge får rask og helhetlig hjelp på riktig sted, og til riktig tid.

Etat for barn og familie har overordnet driftsansvar for barne- og familietjenesten som blant annet omfatter helsestasjons- og skolehelsetjenesten, helsestasjon for ungdom, Barne- og familiehjelpen, Ung Arena, Ergo- og fysioterapitjenesten for barn og unge og kontorfaglig avdeling.
Etaten har videre ansvar for barneverntjenesten, bosetting av enslige mindreårige flyktninger, Barnevernvakten, Utekontakten og SLT-arbeid.

Barne- og familietjenesten er samlokalisert med Barnevernstjenesten i Familiens hus Arna/Åsane.

Arbeidsoppgaver

• Bidra i planlegging og etablering av Ung Arena Nord
• Drifts- og fagansvar for Ung Arena, inkludert budsjett- og personaloppfølging og arbeid med internkontroll og risikostyring
• Sikre kunnskapsbaserte tjenester i tråd med lovverk, mål og planer, bl.a. planen Bergens barn – byens framtid
• Planlegge og iverksette aktiviteter og tilbud ved Ung Arena
• Involvere ungdom i planlegging, drift og evalueringsarbeid
• Bistå i veiledning og konsultasjon av barn og unge
• Rekruttering, opplæring og oppfølging av frivillige
• Informasjons- og markedsføringsarbeid
• Ansvar for tverrfaglig samarbeid med relevante samarbeidspartnere internt og eksternt
• Arbeid på ettermiddags-/kveldstid 1-2 dager i uken må påregnes

Kvalifikasjoner

• Det kreves relevant utdanning på bachelornivå, fortrinnsvis innen helse- og sosialfag eller pedagogikk. Relevant tilleggsutdanning og utdanning på masternivå vil vektlegges.
• Erfaring fra lavterskelarbeid, arbeid med oppfølging av ungdom og tverrfaglig samarbeid er nødvendig
• Kompetanse og erfaring med utviklingsarbeid vil vektlegges
• Leder- og/eller prosjekterfaring er ønskelig
• God skriftlig og muntlig fremstilling på norsk er nødvendig
• Grunnleggende IKT-kompetanse er en forutsetning
• Krav om fremvist politiattest før tiltredelse

Personlige egenskaper

Personlig egnethet vektlegges. Vi ser etter deg som:

• Har gode kommunikasjonsferdigheter, kontaktskapende evner og engasjement for ungdom
• Er pålitelig, initiativrik og en omstillingsdyktig lagspiller
• Har god arbeidskapasitet, er fleksibel og ryddig
• Har evne til å jobbe helhetlig og strukturert, både selvstendig og i tverrfaglig team

Vi tilbyr

• Varierte og spennende oppgaver
• Tverrfaglig samarbeid
• Mulighet til å være med på å utvikle nye tiltak
• God pensjonsordning, og ulykkes- og gruppelivsforsikring
• Lønn etter utdanning og praksis
• En inkluderende arbeidslivsbedrift

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkerne kan bli offentliggjort selv om søker ber om å bli unntatt offentlig søkerliste, jf. Offentleglova § 25.