Vil du være med på å utvikle en strategisk viktig del av Gjensidiges forretning?

Gjensidige er et ledende nordisk forsikringsselskap som er et av de største selskapene på Oslo Børs med om lag 3800 medarbeidere i Norge, Sverige, Danmark og Baltikum. I Norge tilbyr vi også pensjon og sparing. Hos oss kan du være med på å sikre flere liv, mere helse og større verdier enn hos noen andre forsikringsselskaper i landet.

I Gjensidige engasjerer vi oss i kundene våre, og i bærekraftige løsninger. Fremtiden avhenger av at vi forvalter verdiene våre riktig, og vi trenger alltid flinke folk til denne viktige oppgaven. Vil du være med?

Vil du være med på å utvikle en strategisk viktig del av Gjensidiges forretning? Vi har levert betydelige resultater gjennom partnerskap med interesseorganisasjoner og fagforeninger, herunder svært gode kundeopplevelser. Dette området skal utvikles videre og vi ønsker å vinne flere gode partnerskap. Hos oss vil du ha ansvar for noen av Norges største partneravtaler og arbeide med hele selskapet for å sikre resultater på kort og lang sikt, operativt og strategisk.

Gode grunner til å jobbe i Gjensidige

I Gjensidige har vi sikret liv, helse og verdier i over 200 år. Vi har lyktes fordi vi hele tiden jobber med å utvikle oss i takt med de stadige endringene i bransjen og samfunnet. Hos oss vil du være en del av et stort fellesskap som trekker sammen mot et tryggere samfunn. Du kan også være stolt over at vi tar konkrete grep for miljøet og bærekraft.

Avdelingen inngår i Partner Privat som med sine 40 medarbeidere har ansvar for Gjensidiges samarbeid med organisasjoner, bilbransjen, eiendomsmeglere og banker. Området favner om en betydelig del av kundeporteføljen og mange av de nye kundene som hvert år kommer til selskapet. Vi er en ambisiøs og arbeidsom gjeng med høy trivsel, på grunn av spennende og varierte oppgaver samt gode kollegaer.

Din hverdag som Partneransvarlig

Rollen som partnersansvarlig eller KAM som den også kalles, handler om å sikre at selskapet henter mest mulig forretning ut av samarbeidsavtalene. Partnersatsingen er i en spennende fase hvor vi rigger oss for fremtiden gjennom: nye digitale kanaler som fremmer medlemstilbudet, nye fordeler som svarer til medlemmenes behov, begeistring av kundene i hver kontakt med selskapet.

Du får ansvar for den forretningsmessige verdien av særskilte partneravtaler. Det krever at du holder et øye med salg og lønnsomhet til enhver tid og er pådriver for kontinuerlig forbedring, både i forhold til kortsiktige tiltak og mer langsiktige prosjekter. Det innebærer å sørge for prioritering av tiltakene/prosjektene hos partnere og hos oss samt drive enkelte initiativer selv.

Du blir sentral i å prospektere nye partnere, forhandle avtaler, etablere partnerrelasjoner samt sikre godt samarbeidsklima, som i sin tur leder til god avkastning for alle parter involvert.

Ansvarsområder

• Resultatansvar for egne partneravtaler
• Hovedkontakt mot sentrale ressurser i partnerorganisasjonene
• Digitalisering av partnerforretningen gjennom nye tjenester og betjeningskanaler
• Skape trygghet for medlemsfordelene blant de frivillige i organisasjonene

Arbeidsoppgaver

I partneravdelingen opplever vi ikke to like dager. De fleste oppgavene dine kan grupperes som:

• Forretningsutvikling herunder vurdering av vekstmuligheter i dagens avtaler og nye partnere
• Levere nye medlemstilbud, forbedret markedsføring, digitale betjeningsløsninger mm. i samarbeid med mange miljøer internt i Gjensidige og hos partnere
• Gjennomføre tiltak og prosjekter både som deltaker og som pådriver/prosjektleder
• Forhandlinger

Om deg som søker

Vi ser etter deg som er genuint opptatt av resultater, har høy gjennomføringsevne og utholdenhet. Du forstår hva som driver forretningen og tar gjerne initiativ til tiltak og prosjekter som bedrer denne. Du har interesse for både mindre avgjørende oppgaver og større innovative prosjekter.

Vi tror at du ofte hører om dine gode samarbeidsevner og at du er flink til å få andre til å jobbe i din retning. Du er god til å skape og utvikle relasjoner som bidrar til å få ting gjort.

Videre trives du med å jobbe selvstendig på dine avtaler samtidig som du er en del av teamet. Vi lykkes best om alle hjelper hverandre. Det gjelder spesielt forretningsforståelse og gjennomføringsevne, som du må være villig til å by på for å hjelpe kollegaer.

Du bør ha erfaring med både forhandlinger og prosjektledelse.

Kjennskap til organisasjoner i Norge er et pluss, men ingen forutsetning. Vi er mer opptatte av dine personlige egenskap og dine tidligere resultater innen forretningsutvikling.

I Gjensidige erfarer vi at det beste arbeidsmiljøet kjennetegnes av mangfold. Hvis du tenker at du har det vi er på jakt etter oppfordrer vi deg til å søke uten hensyn til kjønn, bakgrunn eller personlige preferanser.

Hos oss får du

Vi garanterer en arbeidsgiver som bryr seg om sine ansatte og legger til rette for god personlig og faglig utvikling. Vi sørger for at du kan utvikle deg innenfor rollen du allerede har, men også bygge din karriere ved å bevege deg på tvers av organisasjonen.

Vi holder til i flotte kontorlokaler (Huset vårt) sentralt i Oslo sentrum. Her finner du sykkelparkering, treningsmuligheter i eget treningsstudio og gymsal, i tillegg til bedriftsidrettslag med for eksempel klatregruppe, turgruppe og fotball, kulturaktiviteter og andre sosiale grupper.

Vi gir deg også muligheten til å jobbe delvis fra hjemmekontor etter avtale. Vi tror på fleksibilitet i arbeidshverdagen, noe vi legger til rette for gjennom gode samhandlings- og arbeidsverktøy.

Du vil få flere goder, som blant annet spesielt god pensjonsordning, forsikringsordninger med behandlingsforsikring og personalrabatter, firmahytter i inn- og utland, aksjespareordning og fleksibel arbeidstid.

Tenk nytt på karrieren din, og ta sats! - så sørger vi for at det skjer i trygge rammer

Se fremover. Skap verdier. Bli en av oss.

Har du spørsmål til stillingen, ta kontakt med Xavier Laneyrie,
(+47)47900177, Xavier.Laneyrie@gjensidige.no

Søknadsfrist: 16.04.2023