I avdeling for borteboende barn er det nå to ledige stillinger

Barneverntjenesten skal sikre at barn som lever under forhold som kan skade deres helse og utvikling får rett hjelp til rett tid. Barneverntjenesten har ansvar for å sikre at barn mottar forsvarlig omsorg og beskyttelse, når det er nødvendig på grunn av barnets omsorgssituasjon eller at barnet utsetter sin helse eller utvikling for fare. Tjenesten skal samhandle bredt med andre tjenester i kommunen og bidra aktivt til å skape et godt tverrfaglig samhandlings-og kompetanse miljø. Tjenesten skal utføre sitt samfunnsmandat i tråd med et menneskesyn som innehar en grunnleggende tro på at alle mennesker har iboende ressurser og en vilje til å leve selvstendige og gode liv.

Avdeling for borteboende barn har oppfølging av plasserte barn i fosterhjem og biologiske foreldre som har mistet omsorgen for sine barn. 

Vi er i dag 20 ansatte i avdelingen inkludert avdelingsleder, fagutviklingskonsulent, fagkoordinator og seniorkonsulent. Det er nå ledige to faste stillinger som barnevernkonsulent/saksbehandlere i avdelingen. 

• Etablere og følge opp barn som er plassert utenfor hjemmet.
• Følge opp fosterhjem, gir råd og veiledning og vurdere hvilke behov som må dekkes. 
• Evaluere plasseringer og tiltak.
• Følge opp biologiske foreldre etter omsorgsovertakelse.
• Vurdere grunnlag for gjenforening/tilbakeføring.
• Samarbeid med andre instanser som yter tjenester til barn og unge.
• Samarbeide med kommuneadvokaten og forberede saker som skal behandles i rettsapparatet.
• Representere kommunen i rettsbehandlinger (barneverns - og helsenemnd, tingrett, m.m.).
• Ta del i faglige drøftinger i avdelingen slik at vi sammen kommer fram til gode faglige vurderinger.

• Bachelor i barnevern eller sosialt arbeid, gjerne med mastergrad i barnevern.
• Annen relevant utdanning kan vurderes.
• Barnevernsstudenter som går 3. året kan vurderes , fast stilling forutsetter fullført og bestått bachelor.
• Erfaring med saksbehandling fra førstelinje barnevern er ønskelig.
• Erfaring fra arbeid med barn og familier vektlegges.
• Relevant videreutdanning, fortrinnsvis veiledning og flerkulturell kompetanse.
• Ønskelig med erfaring fra bruk av familieråd/netteverksarbeid.
• Barna som vi følger opp etterspør mannlige saksbehandlere, derfor oppfordrer vi særlig menn til å søke.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• Gode kommunikasjons- og formidlingsferdigheter.
• Førerkort klasse B.

• strukturert og systematisk arbeidsform
• gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
• god evne til refleksjon
• nytenkende og utviklingsorientert
• god faglig forståelse for barneverntjenestens kjerneoppgaver, høy barnevernfaglig kompetanse
• relasjonskompetanse 
• evne til å jobbe selvstendig og være en god lagspiller
• trives med høyt arbeidspress og store arbeidsmengder
• fleksibel og omstillingsdyktig
• følelsesmessig robust
• personlig egnethet vil bli vektlagt

• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Nedbetaling på studielån med inntil kr. 15 000,- pr år i inntil 10 år.  
• En unik mulighet til å være med å bygge en tjeneste i en ny storkommune.
• Mulighet for faglig og personlig utvikling.
• Engasjerte og faglige sterke medarbeidere.
• Fleksibel arbeidstid.
• Gode muligheter for hjemmekontorløsning.
• Lønn etter avtale.

Avdelingsleder Hilde Moberget, tlf: 971 29 481 

Søknad, CV og vedlegg må sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk stillingen".

Ved spørsmål om utfylling av elektronisk søknad kan Jobbnorge kontaktes på tlf.: 75 54 22 20.

Indre Østfold kommune er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke hos oss.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å være unntatt søkerlisten. Søker vil i så fall bli varslet om dette og gitt anledning til å trekke søknaden.

Godkjent politiattest ikke eldre enn 3 måneder må fremlegges før tiltredelse.